キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ) 名古屋市中区のアルバイト・バイト求人情報
- 正社員
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キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
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J-netレンタリース株式会社 愛知県名古屋市中区錦1-7-28 J-SQUARE丸の内ビル
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『システムの価格交渉や保守等のSE』スキル活かせる☆
情報提供元
給与 |
月給:225,910円〜 月給22万5910円〜 初年度想定年収 350~450万円 【賞与】有(年2回、7月・12月) 【昇給】有(年1回、4月) |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務時間 |
勤務時間: 9:00~18:00(休憩 60分) 時間外労働 あり(月平均25時間) |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 交通費支給
- 急募
職種 |
SE・プログラマ |
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勤務地 |
J-netレンタリース株式会社 愛知県名古屋市中区錦1-7-28 J-SQUARE丸の内ビル |
特徴・経験・資格 |
普通運転免許(AT限定可) 高卒以上 \下記いずれかに当てはまる方/ ・ITパスポートの資格保持者 ・言語の勉強したことがある方 ・システムの保守運用経験者 ・ヘルプデスク経験者 \下記該当する方歓迎/ 業界の仕組みや価格相場の知見ある方(言語・プログラミングはわからなくてOK) IT関連資格をお持ちの方 |
勤務期間 |
【勤務時間】 勤務時間: 9:00~18:00(休憩 60分) 時間外労働 あり(月平均25時間) 【休日・休暇】 土日祝休み 年間有給休暇(10日~20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 慶弔休暇 産休・育休制度 リフレッシュ休暇(年間で5日間以上の連続休暇の取得可) |
給与 |
月給:225,910円〜 月給22万5910円〜 初年度想定年収 350~450万円 【賞与】有(年2回、7月・12月) 【昇給】有(年1回、4月) |
待遇・福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当(全額支給) 住宅手当(5、000円/月※規定有り) 残業手当(1分単位で100%支給) 休日手当 深夜手当 役職手当 職種手当(上限25、000円) 社宅・引越し補助(会社都合の転居を伴う転勤が発生した場合) 退職金(確定拠出年金) 報奨金制度(最大月25、000円) グループ共済会 社員持株会 資格取得支援 従業員割引(グループ会社商品) リゾート施設利用 スポーツ施設等助成規程(最大月5、000円まで) レンタカー利用補助金制度 社員旅行(全額会社負担) 産休・育休制度 |
会社名/店舗名 |
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ) |
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情報提供元 |
土日祝休み!リフレッシュ休暇で長期休暇取得可◎駅チカ!
~こんな方におススメ~
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■相手の話に耳を傾け、真剣に「聴く」ことが出来る方
■目標達成・ゴールに向けて、仕事を前に進められる方
■ルールや秩序にのっとり、整然と仕事を進められる方
■状況に応じて自らを律することが出来る方
【仕事内容】
◎おすすめPoint!
・スキル活かせる
・駅からのアクセス良好
・転勤なし
・福利厚生が充実
・土日祝休み
SEとしてシステムの価格交渉や保守業務などをお任せします。
【事業内容】
■自動車及び自動二輪の賃貸借、輸出入、売買、修理、保管
■自動車及び自動二輪の付属品や部品の輸出入、売買、修理、保管
■自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業、並びに損害保険代理業務
■生命保険の募集に関する業務
■各種不動産の賃貸借
■不動産の賃貸借、売買及び管理
■前期各号に付帯する一切の業務
【具体的な仕事内容】
■システム提供会社との打ち合わせや依頼
■システム会社から上がってきた内容の確認、修正依頼
■既存システムの機能追加の依頼
■システム導入時の価格交渉
■社内展開の際の説明
■その他これらに付随する業務
■システム保守
~ご入社後お任せしたい業務~
◎店舗へのヒアリング等により業務の状況や課題認識をしていただき下記業務をお願いします。
・クライアントPC保守
・システム保守
・新規事案の業務
~将来的におまかせしたい業務~
・開発案件の要件詰め
・新規事案の業務
┗開発会社の選定、調整、開発
┗実施前の導入
※本人の経験・適性を基に、相談のうえ業務を決定します。
【勤務時の服装】
スーツ(女性はオフィスカジュアル可)
【転勤】
なし
【勤務スタイル】
出社勤務
【雇用形態】
正社員
【アピールポイント】
【部署人数】
4名
年齢層 30代~40代
【職場内の雰囲気について】
チームワークを重視し、和気あいあいとした働きやすい雰囲気です。パワフルに成長意欲のある同士が一つの組織として業務に取り組んでいます。教育制度も充実し、スキルを磨ける環境があります。
【当社について】
当社は東証プライム上場であるVTホールディングスの子会社です。安定した経営基盤を保有しています。
昨今、カーシェアの需要は高まっており、当社の売り上げも年々増加しております。北海道から沖縄まで直営店は52店舗、FC店は131店舗を日本全国で展開しており、十分なブランド認知度がございます。借りる日数によって料金が決定する「フラットレート」を国内初の導入や、メーカーに偏らない「豊富な車種」、さらにはHP上での予約割引や各店舗ごとの情報発信など「インターネットサービスの強化」で、競合サービスと差別化を図り地域密着したクオリティの高いサービスを提供しています。
平均年齢は34歳と若く、主体的に行動する社員に責任のある仕事を任せる風土があります。
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般