港区立特別養護老人ホーム 白金の森【001】 港区のアルバイト・バイト求人情報
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港区立特別養護老人ホーム 白金の森【001】
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東京都港区
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<介護>年間休日122日│サポート体制万全│研修制度も充実
情報提供元
![](/img/client/baitorunext.png)
給与 |
特別養護老人ホーム [正]施設内介護・看護、介護福祉士・社会福祉士、訪問介護・看護/ホームヘルパー [正]月給23.5万円~ ■基本給+月額処遇改善手当:235,000円~ ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(7月) ■残業手当 ■夜勤手当:6,000円/回(準夜勤) ■家族手当 …配偶者扶養:20,000円 扶養家族:4,000円/人 ■資格手当 …介護福祉士:20,000円 実務者研修:7,000円 初任者研修:5,000円 ■試用/研修期間:3ヵ月(同条件) 【交通費】 一部支給 ※規定あり |
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アクセス |
都営三田線白金台駅 徒歩 5分 JR山手線目黒駅 徒歩 7分 都営三田線白金高輪駅 徒歩 10分 |
雇用形態 |
(1) 正社員 |
勤務時間 |
[正]07:00~16:00、13:00~22:00、22:00~07:00 心にも体にも優しい準夜勤体制です。 ■最低勤務日数:週5日 ■平均勤務日数:20日~21日/月 ■シフトサイクル:1ヵ月 (20日前提出/7日前確定) ■実働8時間 ■休憩60分 ■時間外労働:月5時間~10時間 ※22:00~翌5:00は18歳以上 |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 主婦(夫)歓迎
- 学歴不問
- 昇給あり
- 二部学生歓迎
職種 |
介護スタッフ、ヘルパー・介護、看護師・准看護師、ホームヘルパー |
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勤務地 |
東京都港区白金台5-20-5 |
特徴・経験・資格 |
<必須> ■PC操作が可能な方 ■介護福祉士 ■介護職員初任者研修 ■学歴・年齢不問 ■未経験OK <歓迎> ■新卒・第二新卒 ■経験者 ■長期 ■介護福祉士 ■実務者研修 ■介護職員初任者研修 ■介護職員基礎研修 ■ヘルパー1級 ■ヘルパー2級 <活かせる・身につくスキル> ■PCスキル \20代~60代が活躍中/ 幅広い世代が在籍している強みを活かして チーム全体で支え合っています。 |
勤務期間 |
無期 |
給与 |
特別養護老人ホーム [正]施設内介護・看護、介護福祉士・社会福祉士、訪問介護・看護/ホームヘルパー [正]月給23.5万円~ ■基本給+月額処遇改善手当:235,000円~ ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(7月) ■残業手当 ■夜勤手当:6,000円/回(準夜勤) ■家族手当 …配偶者扶養:20,000円 扶養家族:4,000円/人 ■資格手当 …介護福祉士:20,000円 実務者研修:7,000円 初任者研修:5,000円 ■試用/研修期間:3ヵ月(同条件) 【交通費】 一部支給 ※規定あり |
待遇・福利厚生 |
■社会保険 …健康/雇用/労災/厚生年金 ■社割あり ■退職金制度 ■インセンティブ制度 ■資格取得支援制度 ■制服貸与 ■屋内・敷地内禁煙 ■変更の範囲 ・就業場所:法人の定める事業所 ・業務内容:法人の定める業務 奉優会の幅の広い福祉の事業領域を通して 社会貢献ができます。 特別養護老人ホーム・グループホーム・ デイサービスなど、 弊社では様々な役職の職員が活躍しています。 |
会社名/店舗名 |
港区立特別養護老人ホーム 白金の森 |
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事業内容 |
港区立特別養護老人ホーム |
所在地 |
東京都世田谷区駒沢1-4-15 真井ビル5階 |
情報提供元 | ![]() |
ご自身が笑ったり楽しんだり
趣味を持たなければ
他の誰かを思いやることもできません。
介護は高齢者のできることを応援し、
できないことをサポートする
無資格からスタートができる職業です。
あなたの得意分野を活かした
働き方が実現できます。
しかし、研修や現場経験、
資格取得は欠かせません。
介護のプロ集団に飛び込み
私たちと一緒に学び、経験していきませんか?
一緒に介護のプロを目指しましょう。
■ しっかりお休みをとれる
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ブランクのある方や
いきなりのフル勤務が不安な方もご安心ください。
手厚い人員配置をしているので
お休みがしっかり取れ
プライベートとの両立も可能です。
■ こんな方にもオススメ
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・介護業界について勉強をしていた方
・介護職を早期離脱した方
・人間関係に疲れてしまった方
・研修をしっかり受けたい方
・運動感覚で働きたい方
・作品作りに興味がある方
<充実した研修制度>
奉優会では入職時の採用時研修の他、
各施設でのOJT研修を実施しております。
施設内では介護や看護、機能訓練士、栄養士
相談員、ケアマネジャーなどの専門職を
配置しており職員が連携しています。
チームケアの重要性を学んでいただきます。
その他にも定期的な中途採用研修、
外部研修にも積極的に参加していただきます。