株式会社ミストラルサービス 京都市右京区のアルバイト・バイト求人情報
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株式会社ミストラルサービス
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京都府京都市右京区太秦下刑部町11-2
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訪問介護ステーションの事務/アルバイト
情報提供元 
![株式会社ミストラルサービス(京都府京都市右京区/事務スタッフ)_1](https://image.kyujin-hub.com/gigabaito/1/cm100/gkj11067669/1.jpg", "https://image.kyujin-hub.com/gigabaito/1/cm100/gkj11067669/2.jpg)
給与 |
時給：1,200円〜 時給1,200円〜 時給1200円～ ※試用期間：3ヶ月（期間中の待遇変更なし） ■ 交通費支給 ■ 資格手当（条件あり） ■ 健康診断 ■ インフルエンザワクチン接種補助あり ■ 残業手当 |
|---|---|
勤務時間 |
勤務時間: 【1日4時間×週3からOK】 週3～5日勤務（応相談） 9時～17時の間で4時間以上勤務可能な方（応相談） 若手からベテランまで充実したスタッフ体制です。 話を聞くだけでもOK！ お気軽にご連絡ください！ ライフスタイルに応じて、急なお休みがあった場合も柔軟に対応し協力します |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 交通費支給
職種 |
事務スタッフ、その他オフィスワーク |
|---|---|
勤務地 |
京都府京都市右京区太秦下刑部町11-2 |
特徴・経験・資格 |
応募条件： ■基本的なPCスキル ■一般事務経験（訪問看護事務経験があれば尚よい） 歓迎条件： ■訪問看護事務全般の経験者優遇（請求業務含む） ■未経験者歓迎（研修します） ■運転免許ある方歓迎！ 今回は事務スタッフの新規募集です 他事業所の事務スタッフとも連携しており ていねいに指導、フォローしますのでご安心ください。 |
勤務期間 |
【勤務時間】 勤務時間: 【1日4時間×週3からOK】 週3～5日勤務（応相談） 9時～17時の間で4時間以上勤務可能な方（応相談） 若手からベテランまで充実したスタッフ体制です。 話を聞くだけでもOK！ お気軽にご連絡ください！ ライフスタイルに応じて、急なお休みがあった場合も柔軟に対応し協力します 【休日・休暇】 ■日曜日はお休みです ■有給休暇 （初年度半年後10日付与） |
給与 |
時給：1,200円〜 時給1,200円〜 時給1200円～ ※試用期間：3ヶ月（期間中の待遇変更なし） ■ 交通費支給 ■ 資格手当（条件あり） ■ 健康診断 ■ インフルエンザワクチン接種補助あり ■ 残業手当 |
待遇・福利厚生 |
【職場環境】 スタッフ人数 3名 ※頼りになる女性管理者さんです ※事務スタッフの募集です。 ※他事業所の事務スタッフとも連携しており、ていねいに指導、フォローするので安心して取り組んでいただけます。 |
会社名/店舗名 |
株式会社ミストラルサービス |
|---|---|
情報提供元 | |
【1日4時間×週3からOK】訪問介護ステーションの事務職/アルバイト/未経験者歓迎/交通費支給/京都市右京区
【1日4時間×週3からOK】
家庭との両立や趣味のため、
自分の時間を確保したい方には
ピッタリな働き方が可能です
【未経験OK！しっかりフォローいたします】
新しい環境に飛び込むには
それだけで勇気が必要だと思います。
不安や戸惑いに対してもスタッフ一丸となって
サポートさせていただきます！
他事業所の事務スタッフとも連携しているので、
指導やフォローはお任せください！
【清潔感あふれる事務所です】
令和4年2月に開設したばかりのキレイな事務所です。
新鮮な環境で働くと気持ちも上がります◎
【訪問看護ステーション 京都】
私たち訪問看護師は、ご利用してくださる方々
それぞれのご家庭にお邪魔をさせていただき、
看護ケアを提供させていただいております。
「家庭」は、そこで生きる方々にとって
「ひとりでいても、誰かといても、
心の落ち着く自分らしくあることを約束された場所」であると思っております。
温かく、穏やかで、生きることに前向きな時間と空間、
そして良質な看護ケアを提供できるよう努力してまいりたいと思っております。
＼ハローワークで求人をお探しの方もぜひご応募ください！／
勤務地：
京都府京都市右京区太秦下刑部町11-2
勤務先：
訪問看護ステ―ション京都
アクセス：
※車・バイク通勤不可
あなたにお任せする仕事：
訪問看護ステーション内での事務業務をお願いします
具体的な仕事内容：
■専用ソフトでの実績確認、シフト確認
■請求書、領収書など発送業務
■利用者様のデータ管理
■管理者や主任、看護スタッフのサポート
■電話応対、その他事務作業
その他、他部署のお手伝いなどお願いすることもあります。
受動喫煙対策：屋内禁煙
受動喫煙対策 :敷地内禁煙（詳細は面接時にお尋ねください）