株式会社モード・プランニング・ジャパン 川崎市高津区のアルバイト・バイト求人情報
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- 正社員
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株式会社モード・プランニング・ジャパン
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川崎子母口雲母保育園 神奈川県川崎市高津区子母口545-1
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残業無し/認可保育園の保育士
情報提供元 
給与 |
月給：213,170円〜 月給21万3170円〜 月給 213、170円～ ◆給与内訳 基本給：167、720円 ～ 時間外手当（10時間相当分）：15、450円 ～ 資格手当：15、000円 処遇改善手当：15、000円 ※四大卒の新卒者 ※中途の方は別途経験加算あり ※配属園や園内での役職に応じて、別途処遇改善金が支給されています |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務時間 |
勤務時間: 7:00～20:00の間でシフト勤務（実働8時間） コアタイムは7:30 ～19：30です |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 寮・社宅あり
- 交通費支給
- 急募
- 制服あり
- シルバー歓迎
職種 |
保育士 |
|---|---|
勤務地 |
川崎子母口雲母保育園 神奈川県川崎市高津区子母口545-1 |
特徴・経験・資格 |
《必須》保育士資格 |
勤務期間 |
【勤務時間】 勤務時間: 7:00～20:00の間でシフト勤務（実働8時間） コアタイムは7:30 ～19：30です 【休日・休暇】 日、祝、他シフトによる ※完全週休二日制 ※土曜日出勤は月1～2回（平日で振替取得） 夏季休暇5日（6月～10月の間に取得）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇（永年勤続休暇制度）、産前産後休暇、育児休暇（取得実績多数、育休明けは時短勤務可） |
給与 |
月給：213,170円〜 月給21万3170円〜 月給 213、170円～ ◆給与内訳 基本給：167、720円 ～ 時間外手当（10時間相当分）：15、450円 ～ 資格手当：15、000円 処遇改善手当：15、000円 ※四大卒の新卒者 ※中途の方は別途経験加算あり ※配属園や園内での役職に応じて、別途処遇改善金が支給されています |
待遇・福利厚生 |
従業員持株会制度、再雇用制度、社会保険完備 退職金制度、研修制度あり、借上社宅あり、復職支援あり、交通費支給、制服貸与 ・借り上げ社宅制度 実家からの通勤が60分以上かかる単身者の方へ社宅をご用意 - 自己負担は 5、000円/月 のみ！ - 更新料・敷金・礼金 負担なし - 2F以上・バス、トイレ別・オートロック付 - 通勤時間 30～40分圏内 - 転居費用 50、000円 支給（一都三県以外から転居する場合） ・交通費全額支給 ・ベネフィットステーション（飲食店、宿泊・レジャー施設などの割引） ・育児休暇（多数実績あり） ・永年勤続表彰（勤続10年を迎える職員に、賞与とリフレッシュ休暇が出ます） ・退職金制度 退職金:あり（勤続5年以上） 給食:職員は給食なし お弁当持参 敷地内禁煙 |
会社名/店舗名 |
株式会社モード・プランニング・ジャパン |
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情報提供元 | |
年間休日130日以上★休暇９連休も可能★武蔵新城駅★常勤保育士★認可園★人間関係良好◎
◆年間休日130日以上、長期休暇（夏季休暇で9連休）も取得可能です♪
◆仕事もプライベートも両立出来ます。
◆残業少な目です（サービス残業・持ち帰り業務をしない仕組みになっています。平均残業 月4.7時間！）
◆一人一人の子どもたちを大事にしたい（園児定員60名以下、小規模でアットホームな雰囲気と環境です）
◆行事は最低限です！行事に追われることはありません。
◆日々の保育を大切に楽しくお仕事出来ます（行事準備・書き物類軽減されています）
◆ピアノが弾けなくてOKです。（得意分野を活かして頂く方針です
◆保育以外の業務量が不安な方も安心です。（ICTシステム導入で業務効率化が図れています）
◆保育経験がない、ブランクがある方も安心です。（先輩社員が徹底サポートします）
◆宿舎借上げ制度活用OK！5、000円の自己負担で住めます！
◆ベネフィットステーション（飲食店、宿泊・レジャー施設などの割引）
◆永年勤続表彰（勤続10年を迎える正社員に、賞与とリフレッシュ休暇が出ます）
◆退職金制度あり
◆職員同士の協力を大切にしています！保育経験がない、ブランクが有る方もOK（先輩スタッフがサポートします！）
【仕事内容】
★乳幼児の保育業務全般
・保育計画の立案
・連絡帳、日誌、発達記録等の記入
・行事の企画、実施
・保護者対応
※雲母保育園は全面禁煙です（全園・本部ともに）
【雇用形態】
正社員
【アピールポイント】
コンサルタントの声
子ども一人ひとりとの距離が近く、日々じっくり関わることができます。もちろん職員同士の連携も取りやすく、チームワークの良さが自慢です♪
規定の人員配置以上に人員配置をしています。
ワークライフバランスが取れた働き方をしたい方、自分の頑張りをお給与に反映させたい方、歓迎です
給与につきましては、役割や勤務実績の評価に基づきますが、入社半年後から別途処遇改善手当を最大40、０00円/月の手当を支給ケースもあり。