ランスタッド株式会社 栃木第2支店（宇都宮事業所） 宇都宮市の求人情報
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ランスタッド株式会社 栃木第2支店（宇都宮事業所）
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栃木県宇都宮市栃木県宇都宮市
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《パート求人》週数・時間選べる♪専用システムへ入力＊工事事務《9-14時》《9-15時》など選択OK！住宅・公共事業の工事に関する入力をお任せします♪/WUTI105831
給与 |
時給1,250円
◆交通費支給：有（実費支給／当社規定あり。） 9-15時勤務×週3日勤務の場合 月収例：75,000円＝1,250円×5時間×12日勤務の場合＋残業代別途支給 |
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アクセス |
無料駐車場完備
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雇用形態 |
紹介予定派遣
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勤務時間 |
【勤務時間】
9:00～15:00 （実働5:00・休憩60分） 9:00～14:00 （実働4:15・休憩45分） （1）（2）は勤務例 9:00～17:00の間で1日4ｈ以上でご相談可 ※週20ｈ未満 残業について：基本無し 【勤務日】 週5日 【休日休暇】 【勤務期間】 3ヶ月以上 ※即日～ ※最短1ヶ月の派遣期間後、双方合意のもとパート社員への登用 ※試用期間有り（14日間） |
職種 |
事務・データ入力・受付 |
|---|---|
勤務地 |
栃木県宇都宮市栃木県宇都宮市 |
特徴・経験・資格 |
長期、即日勤務OK、週4日からOK、16時前退社OK、17時前退社OK、土日祝休み、残業なし、女性活躍中 何らかの事務経験 ◇PCスキル・言語◇ 【PCスキル】Excel・Word基本操作 ＊専用システム使用あり |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：時給1,250円 ◆交通費支給：有（実費支給／当社規定あり。） 9-15時勤務×週3日勤務の場合 月収例：75,000円＝1,250円×5時間×12日勤務の場合＋残業代別途支給 |
待遇・福利厚生 |
交通費支給 ＜社会保険・雇用保険・労災保険加入＞ ※各保険には、加入資格要件（雇用期間等）があります。 【その他福利厚生】 【ランスタッドケア（キャリアサポート・福利厚生）】 コミュニケーションと働きやすい環境づくりを大切にする「ランスタッドケア」で皆様一人一人の「働く」を応援しています。 ■5つのプログラム (1)ライフサポート/社会保険や有給休暇、福利厚生などの制度で皆様の健康を促進。保養施設や様々な優待サービスなどの特典も。 (2)キャリアサポート/長く働いていただけるようワークライフをトータルで支援。コンサルタントは職場の雰囲気も考慮しあなたに合うお仕事をご紹介。 (3)スピーディーな対応/働く上での困りごとは連絡アプリでいつでも気軽に即相談。 (4)満足度調査/就業1週間、 1カ月後にお仕事の満足度調査を実施。クライアント企業様と共に期待以上のサービスを提供できるよう取り組んでいます。コンサルタントは働くあなたの心と身体のコンディションに常に心を配っています。 (5)サンキューイベント/スタッフの皆様の活躍を称え、感謝の気持ちをお伝えするイベントを定期的に開催。 |
アクセスについて |
無料駐車場完備 |
会社名/店舗名 |
ランスタッド株式会社 |
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所在地 |
栃木県宇都宮市東簗瀬1-28-23 |
《9-14時》《9-15時》など選択OK！住宅・公共事業の工事に関する入力をお任せします♪
＼＼直接雇用（パート）前提！／／
長期で安定して働きたい◎
そんな方にはパート社員で働こう！
《お仕事内容》
・専用システムへの工事登録
・見積作成(Excelフォーマット)
・請求書発行、請求書の開封振り分け
・電話応対、来客対応
・清掃業務(事務所内の掃除など)
《ポイント》
◆最短1か月間の派遣後、直接パート雇用へ♪
◆昇給あり◎しっかり評価して頂ける会社さまです
◆扶養内勤務OK！週数・時間選べる◎
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ハローワークや転職サイトで色々探したけど希望の仕事が見つからない…
そんな方もまずはお気軽にご相談ください☆
【勤務先について】
住宅・公共向けの企画・設計を行う企業さま
■勤務地：栃木県宇都宮市
■アクセス：
JR東北本線宇都宮駅より車17分
JR日光線鶴田駅より車5分
■事業内容：リフォーム工事
■従業員数：
■部署人数：
■男女比：女性が多い
■働いている年齢層：30代～60代
設備：敷地内無料駐車場あり
【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙（喫煙場所あり）
【紹介予定派遣について】
※一定の派遣期間終了後、本人と派遣先の合意のもと、直接雇用となるお仕事です。
入社時期：1ヶ月の派遣期間終了後、本人と派遣先の合意のもと、直雇用となります。
雇用形態：パート・アルバイト
給与：時給1250円 ＊昇給あり1時間あたり30～70円（前年度実績）
紹介先の福利厚生・待遇：
賞与あり年2回 賞与金額5～13万円
各種保険（雇用、労災、健康、厚生年金）
育児介護休業制度
慶弔見舞金制度
各種表彰制度
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
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《応募から仕事開始までの流れ》
STEP1 応募
STEP2 当日～翌営業日に当社から連絡
STEP3 ご登録・お仕事紹介
STEP4 職場見学
STEP5 採否連絡
STEP6 契約書などのお渡し
お仕事開始