| 時給1,900円~2,100円 |
| 時給1,250円 | |
| JR牟岐線 阿南駅 車で3分 |
| 月給228630円〜246630円月給:228,630円~246,630円(正社員)≪このほか、各種手当あり≫*資格手当:実務者研修+10,000/月、介護福祉士+18,000/月*時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間、22時~翌6時250円/時間*勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給在籍1年以上2,000円/月~以降、在籍5年以上(18,000円/月)まで毎年UP!在籍8年以上の場合は、20,000円/月!*子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給子1名につき、3,000円/月(社内規定あり)*保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給5,000円/月(社内規定あり)月払い通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで)【交通費】一部支給 | |
| 東急電鉄東急東横線綱島駅 |
| 時給1243円〜1495円〇時給:身体介護1,495円~〇時給:生活支援1,243円~≪各種手当あり≫●回数手当:サービス1回ごとに200円/回を支給●土日祝日手当:100円/時間●資格手当:介護福祉士+40円/時間●時間帯別手当:6時~8時・18時~22時+300円/時間●勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給(最大+35円/時間)●キャリアアップ手当:業務スキルに応じたテストを受験し、合格したステップに応じて支給(例:ステップ4クリアで+150円/時間!)●子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に子1名につき、15円/時間(社内規定あり)※給与額(時給)の上限には、上記手当が含まれています。(回数手当・子ども手当を除く)【交通費】一部支給 | |
| JR東日本JR総武本線船橋駅 |
| 時給1350円〜1350円交通費:全額支給月収例162,000円kkw_bcov2106 | |
| 阪急電鉄阪急千里線北千里駅 大阪高速鉄道大阪モノレール彩都線阪大病院前駅 |
| 時給1150円〜1330円《通常時給》日祝 時給100円UP!8:00~17:00 時給1150円17:00~22:00 時給1200円22時以降 25%増し(営業店舗のみ)【手当】登録販売者資格手当(時給+30円)【交通費】一部支給 | |
| JR東海JR中央本線(名古屋〜塩尻)春日井駅 |
| 1,300円〜 交通費全額支給 速払い制度有 | |
| 川辺沖駅車3分 ※希望エリアに合わせてお仕事紹介可能です! |
| 完全出来高制円<業務委託契約>1レッスン(50分)2,000円※成果報酬形式●週1日シフトの場合…想定報酬5.6万円/月土日どちらかで7コマ=5.6万円可能●週2日シフトの場合…想定報酬12万円/月平日どこか5コマ、土日合計で10コマ=12万円可能●週4日シフトの場合…想定報酬24万円/月平日どこか2日間で5コマずつ、土日どちらも10コマずつ=24万円可能※一定以上シフトに入っていただける場合、 成果報酬ではなく固定給も相談OKです!【交通費】なし | |
| JR東日本JR中央本線(東京〜塩尻)相模湖駅 |
| [正]一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、オフィスその他[正]月給25万円~30万円■月給25万円~30万円※能力を考慮し、支給額を決定します。※上記金額は月27時間分の固定残業代(4万2,000円~)を含む。超過分は別途支給します。◆試用期間3ヶ月/待遇変動なし◆昇給/年1回◆賞与/年2回◆無料社宅あり◆資格取得支援制度あり◆資格手当(1資格あたり最大5万円)※支給に該当する資格は100種類! 是非積極的にチャレンジしてください。※案件により残業が発生する場合もあります。【交通費】全額支給 | |
| 京急逗子線六浦駅 京急逗子線金沢八景駅 京急逗子線神武寺駅 |
| 時給1550円〜1600円 ------ 月収例 ------27万2800円(時給1550円×8h×22日就業の場合)◆ 交通費は全額支給(できる限り、無理なく通勤できる職場をご紹介します)◆ 残業代は時給25%UPで支給◆ 日払いサービスあり (急な出費でも安心!)※ フルタイム以外の求人も 幅広くご用意しております。 お気軽にご相談ください。 (勤務条件により時給は異なります)【交通費】全額支給 | |
| 神戸電鉄三田線五社駅 |
| 時給1350円 | |
| 心斎橋駅徒歩5分 |
| 時給1380円〜1480円■売上に対しては業績手当支給■家族手当◎入社1年間は歩合の補填として、 月に5,000~7,500円の調整手当を支給※扶養範囲内での勤務の方は除く※試用期間3ヶ月(待遇面変更なし)※給与は経験や能力を考慮し決定【交通費】全額支給 | |
| 京阪電鉄京阪本線枚方市駅 |
| 【給与】 月給228,000円~ ※諸手当込み 【諸手当】 通勤手当 残業手当 年末年始手当 【昇給・賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回 | |
| JR神戸線 朝霧駅より徒歩3分 |
| 月給172000円〜250000円◆月給制年収250万~450万円【モデル年収】年収510万円(エリア長/45歳男性/入社8年目)年収420万円(店長/37歳男性/入社5年目)年収360万円(主任/26歳男性/入社3年目)※固定残業代なし※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)◆賞与:年2回 4.6ヶ月分(2020年度実績)◆資格手当◆時間外手当◆出張手当◆扶養家族手当◆地域手当【昇給制度について】・対象となる雇用形態:正社員・ 昇給回数:年1回 ・昇給額:1回あたり約2.4% ※評価による ・反映時期:決定した翌月の給与から反映 ・評価手法:評価シート、業務態度などにより決定【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR鹿児島本線(博多〜八代)松橋駅 |
| 月給300000円◇月給 300,000円 ~・基本給 214,000円・固定残業手当 86,000円※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給します※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します◇賞与 年2回(6月・12月) ※勤務実績により、支給額を決定◇昇給あり ※昇格の場合◇通勤手当 上限30,000円/月【年収例】月~金・9~17時 ※月20日勤務の場合・1日5件訪問 年収480万円・1日6件訪問 年収576万円※時短勤務・給与の詳細等については面接時にご確認ください。※試用期間3ヶ月(条件変更なし)※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません)【交通費】一部支給 | |
| JR東日本JR横浜線八王子駅 |
| 月給231000円①月給231,000円~※全国社員:全国転勤あり②月給223,000円~※エリア限定社員:決められたエリア内での転勤あり【入社後の給与について】・試用期間あり:6ヵ月(試用期間中も同給与支給)→フレッシュセラピスト昇格(約6ヵ月)後、 社内にて給与査定をスタート→指名料が賞与に反映【そのほか】◆昇給あり・3ヶ月単位で昇給・昇格のチャンスあり◆賞与・年2回(6月、12月)※業績による・指名料は賞与に含んで支給◆時間外手当あり【交通費】全額支給 | |
| 東急電鉄東急池上線蒲田駅 |
| 月給250000円〜700000円■職能給制:主任から適用 院長/副院長/エリアマネージャー:~700,000円■決算賞与あり(業績に応じ支給)【昇給制度について】・雇用形態:正社員・昇給額:勤務実績による・回数:年2回・反映時期:翌月に反映・評価手法:上期と下期にテストがあり、 その結果に伴い、昇給&昇格※研修(試用)期間:3ヵ月 月給:210,000円【交通費】一部支給 | |
| 東武鉄道東武伊勢崎線梅島駅 |
| 月給179000円〜277000円◆月給制年収250万~450万円【モデル年収】年収510万円(エリア長/45歳男性/入社8年目)年収420万円(店長/37歳男性/入社5年目)年収360万円(主任/26歳男性/入社3年目)※固定残業代なし※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)◆賞与:年2回 4.6ヶ月分(2020年度実績)◆資格手当◆時間外手当◆出張手当◆扶養家族手当◆地域手当【昇給制度について】・対象となる雇用形態:正社員・ 昇給回数:年1回 ・昇給額:1回あたり約2.4% ※評価による ・反映時期:決定した翌月の給与から反映 ・評価手法:評価シート、業務態度などにより決定【交通費】一部支給 | |
| JR九州JR鹿児島本線(博多〜八代)玉名駅 |
| 月給155000円■歩合給制度あり【交通費】なし | |
| JR北海道JR日高本線苫小牧駅 |
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