株式会社こもれび 岐阜市のアルバイト・バイト求人情報
- 正社員
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株式会社こもれび
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岐阜県岐阜市
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土日休み/年休115日◎\オープニング施設/サービス管理責任者
情報提供元
給与 |
障害者就労支援A型・B型 [正]デイサービス、ケアマネージャー、介護福祉士・社会福祉士 [正]月給35万円~ 〇試用期間中→33万円(固定残業8万円/40h分含む) ●正式採用後→35万円~(固定残業9万円/44h分含む) ※試用期間中の能力、スキルにより異なる ■注意■ 上記は中途採用の条件となります。 新卒の方は給与条件が異なります。 別途お問い合わせください。 ※一律手当を含む ※いずれの期間も上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。 ★その他は ・年1回昇給制度 ・賞与 年2回 ・退職金制度 ・慶弔見舞金 ・資格取得金会社負担 【交通費】 なし |
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アクセス |
JR東海道本線(浜松〜岐阜)岐阜駅 徒歩 10分 名鉄名古屋本線名鉄岐阜駅 徒歩 10分 |
雇用形態 |
(1) 正社員 |
勤務時間 |
[正]09:00~18:00 ※実働8時間/休憩1時間 ※シフト制により土曜日(半日)出勤あり ※別途手当あり ご家庭をお持ちの方も 働きやすい環境を整えております。 子どもの懇談会や、家庭訪問 役所への書類提出などの用事で 中抜けをしなければならないときは お気軽にご相談くださいね。 |
求人の特徴
- 社会保険完備
- 主婦(夫)歓迎
- フリーター歓迎
- 学歴不問
- 昇給あり
- 二部学生歓迎
職種 |
介護スタッフ、ヘルパー・介護、その他医療・介護・保育 |
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勤務地 |
岐阜県岐阜市※詳細はお問い合わせください! ※岐阜駅周辺に新規開設予定です! |
面接地 |
【最寄駅】 JR東海道本線(浜松〜岐阜) 野田新町駅 徒歩 15分 【住所】 愛知県知立市 |
特徴・経験・資格 |
◆要普通免許(AT可) ※送迎をお願いすることがあるため。 ◆サービス管理責任者の有資格者 ※上記資格は必須となります。 ≪歓迎≫ ◆理念、ビジョンに共感頂ける方 ◆協調性を持って働ける方 ◆現行の福祉支援制度に疑問がある方 ◆主婦(夫)さん歓迎! ◆経験者歓迎!ブランクOK ◆学歴不問! ◆年齢不問! ◆男女活躍中! |
勤務期間 |
長期 |
給与 |
障害者就労支援A型・B型 [正]デイサービス、ケアマネージャー、介護福祉士・社会福祉士 [正]月給35万円~ 〇試用期間中→33万円(固定残業8万円/40h分含む) ●正式採用後→35万円~(固定残業9万円/44h分含む) ※試用期間中の能力、スキルにより異なる ■注意■ 上記は中途採用の条件となります。 新卒の方は給与条件が異なります。 別途お問い合わせください。 ※一律手当を含む ※いずれの期間も上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。 ★その他は ・年1回昇給制度 ・賞与 年2回 ・退職金制度 ・慶弔見舞金 ・資格取得金会社負担 【交通費】 なし |
待遇・福利厚生 |
◆年1回昇級制度あり! ⇒頑張り次第でドンドン昇給♪ ◆年2回賞与あり! ⇒頑張り次第でウレシイボーナス♪ ◆退職金制度あり! ⇒長期勤続者には退職時にご褒美♪ ◆将来は役職へ! ⇒頑張り次第で施設長へ♪ 早い方だと2年で施設長になった方もいます! ◆制服貸与! ⇒仕事に必要な備品や道具は貸与します♪ ◆資格取得支援制度あり! ⇒資格取得に必要な費用は会社負担! スキルアップに★ ※初任者研修、サビ管、児発管、 ジョブコーチ、相談支援員など取得できます! ◆有給休暇! ⇒もちろんきちんと付与&取得OK♪ 職員年間平均消化率→9日 ◆社会保険完備! ⇒しっかり加入致します♪ ※いずれも当社規定あり |
応募方法 |
【最寄駅】 JR東海道本線(浜松〜岐阜) 野田新町駅 徒歩 15分 【住所】 愛知県知立市 |
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会社名/店舗名 |
株式会社こもれび |
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事業内容 |
就労継続支援A・B型/放課後等デイサービス/グループホーム |
所在地 |
愛知県知立市西中町中長50番地1 |
情報提供元 |
当社が運営する
障がい者就労継続支援A型・B型事業所にて、
サービス管理責任者兼支援員業務です。
入社後は支援員として勤務頂きながら、
当社のやり方を学びつつ、
周囲のスタッフや利用者様のことを覚えてください。
[お仕事内容]
・個別支援計画の作成
・利用者の面接(面談)
・利用者に対するアセスメント
・個別支援計画の実施状況のモニタリング
・支援内容に関連する関係機関との連絡調整
・支援員への指導・助言
・支援員業務 など
■サービス管理責任者としての資格が必須です!
ブランクがある場合、
先輩に教わりながら仕事を思い出していきましょう。
国の調査では、全国の障がい者数は1160万人。
総人口の約9%と言われています。
また、企業や自治体は障がい者を直接雇用する
「法定雇用率」と言われる指標があり、
その達成率は約48%という現実。
つまり、障がいのある方が働くには
色々な壁があることを意味していると思います。
そういった社会課題に取り組んでいるのが当社。
だからこそ、ボランティアではなく、
持続可能なビジネスとして確立していくことで
「共存共栄」を実現したいと考えております。
今回は岐阜展開を見据えて、
サービス管理者を募集します!