コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ) 川口市のアルバイト・バイト求人情報
- 正社員
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コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
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株式会社サンランド 埼玉県川口市幸町3-10-2 東商ビル5-3階-B室
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仮設足場資材の営業担当
情報提供元
給与 |
月給:220,000円〜 月給22万円〜 初年度想定年収 286万円~ 【賞与】有(年2回、今年度実績:1~6ヵ月分) ※初年度賞与は1回の場合もあります。 【昇給】有(年1回、毎年4月) |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務時間 |
勤務時間: 9:00~18:00(実働8時間、休憩60分) 時間外労働あり(月平均~10時間) |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 寮・社宅あり
- 交通費支給
- 急募
- 年齢不問
- シルバー歓迎
職種 |
営業 |
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勤務地 |
株式会社サンランド 埼玉県川口市幸町3-10-2 東商ビル5-3階-B室 |
特徴・経験・資格 |
\経験不問!/ ~下記に該当する方歓迎~ ・足場か仮設業界の営業経験がある方 ・基本的なパソコンスキルがある方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・社長や役員の方との折衝経験がある方 ・建設、土木業界の知識や経験がある方 |
勤務期間 |
【勤務時間】 勤務時間: 9:00~18:00(実働8時間、休憩60分) 時間外労働あり(月平均~10時間) 【休日・休暇】 土日祝休み 年間休日125日 年次有給休暇(6ヶ月経過後の付与日数:10日) GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 |
給与 |
月給:220,000円〜 月給22万円〜 初年度想定年収 286万円~ 【賞与】有(年2回、今年度実績:1~6ヵ月分) ※初年度賞与は1回の場合もあります。 【昇給】有(年1回、毎年4月) |
待遇・福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当(実費支給) 残業手当 職務手当 社用車貸与 社内交流会(忘年会、飲み会など) 資格取得支援 |
会社名/店舗名 |
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ) |
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情報提供元 |
私服勤務◎車で通勤ラクラク♪年間休日125日★
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■設定した目標を達成するために、自分の決めた施策を実施し続けられる方
■目標達成・ゴールに向けて、仕事を前に進められる方
■自分の意見や提案に対して相手が感じている不安要素や問題を理解して解除していける方
【仕事内容】
◎おすすめpoint!
・私服勤務
・未経験歓迎
・土日祝休み
・年間休日125日
・駅近のオフィス
建設会社向け足場資材の営業をお願いします。
未経験からスタートできるお仕事です!
\取扱商材/
仮設足場資材
\具体的な仕事内容/
・既存顧客への要件伺い、営業活動
┗足場工事を事業展開している建設会社・足場会社の経営者様を中心に、ビジネスパートナーとしての提案営業を行っていただきます。
・新規顧客の開拓
┗顧客開拓手法は決まっておらず、ご自身のネットワークを活かしたり、定例アポを行ったりなど、得意な手法で案件獲得できる裁量の大きいポジションです。
・顧客応対(問合せ対応、顧客窓口など)
・企業担当者へのヒアリングや打ち合わせ(訪問、Zoom等)
・定期訪問やフォロー
・見積書、受発注書の作成
・納品、入金確認
☆未経験から営業デビュー☆彡
当社ではスタッフ全員でサポートしますので営業経験や業界経験はなくても心配ありません。
わからないことや困ったこと、トラブルがあれば、まわりのスタッフが助けてくれます。
営業はひとりではなく一緒に戦っているチームです。仕事を通じて様々なお客様と出会い、経験を積みスキルを磨くことができます。
難しい問題に対処し解決した時の達成感もこの仕事の醍醐味です!
営業経験のある方もない方も、同じチームとして私達と一緒に働きませんか?
【勤務時の服装】
私服
【転勤】
なし
【勤務スタイル】
出社勤務
【雇用形態】
正社員
【アピールポイント】
\部署人数/
3名(男性のみ)
年齢層 40代~60代
\職場内の雰囲気について/
分からないことについては何でも聞きやすい環境です。
基本的には個人個人で営業活動を行っていますが、チームを組んでお客様と商談を行ったりもします。
\当社について/
株式会社サンランドは海外へ生産工場を持つ、建築資材の専門商社です。
自社ブランド品の他に国内大手メーカー様向けOEM生産もやっており、品質は国産品と同等レベルの管理をし、お客様にも安心してお使いいただけます。国産品の商品の販売も行っております。
製品はすべて日本防炎協会の認定品です。
当社の強みは高品質と低価格です。日本向け販売以来、お客様より品質・価格における深い信頼と高い評価を得ております。今後は大規模販売の事業にも注力し、事業範囲を拡大させていく方針です。
受動喫煙防止措置あり(敷地内禁煙・屋外に喫煙場所設置)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般