キャリオプ 奈良市のアルバイト・バイト求人情報
- 正社員
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キャリオプ
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株式会社ケーイーシー 奈良県奈良市三条本町9-21 JR奈良伝宝ビル2階 奈良駅より徒歩3分
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予備校の教室運営
情報提供元 
給与 |
月給：211,200円〜 月給21万1200円〜 初年度想定年収 320～500万円＜モデル年収＞350万円／25歳（入社1年）450万円／27歳（入社3年/教室長）660万円／25歳（入社7年/エリアマネージャー） 【賞与】有（年3回、5月・7月・12月） ☆会社の業績によっては決算賞与も支給 【昇給】有（年1回、6月） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
勤務時間 |
13:00～22:00（休憩1時間） ※教室によって勤務時間は異なります（例12:00～21:00等） ※午前中に会議などで出勤することがあります 時間外労働 あり（月平均20時間） |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 寮・社宅あり
- 交通費支給
職種 |
専門職・その他 |
|---|---|
勤務地 |
株式会社ケーイーシー 奈良県奈良市三条本町9-21 JR奈良伝宝ビル2階 奈良駅より徒歩3分 |
特徴・経験・資格 |
正社員としての就業経験（同じ職場で2年以上） 実務経験不要！フォロー体制は抜群です！ ＼下記該当する方大歓迎／ 営業経験がある方 接客・販売などの顧客折衝経験がある方 教育業界での就業経験がある方 |
勤務期間 |
【勤務時間】 13:00～22:00（休憩1時間） ※教室によって勤務時間は異なります（例12:00～21:00等） ※午前中に会議などで出勤することがあります 時間外労働 あり（月平均20時間） 【休日・休暇】 週休2日制（日曜・月曜） 年間休日（120日） ┗計画年休（5日）を含む GW休暇（平均7日） 夏期休暇（平均7日） 年末年始休暇（平均5日） 慶弔休暇 有給休暇 産休・育休（取得実績有） 福利強制制度（3年ごとに1週間の長期休暇を取得※管理職以上が対象） |
給与 |
月給：211,200円〜 月給21万1200円〜 初年度想定年収 320～500万円＜モデル年収＞350万円／25歳（入社1年）450万円／27歳（入社3年/教室長）660万円／25歳（入社7年/エリアマネージャー） 【賞与】有（年3回、5月・7月・12月） ☆会社の業績によっては決算賞与も支給 【昇給】有（年1回、6月） |
待遇・福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当（規定による） 家族手当（規定による） 住宅手当（規定による） 残業手当 固定残業代（20～32時間分の時間外手当として24、300～45、200円を支給） 休日手当 深夜手当 役職手当 引っ越し手当（上限あり） インフルエンザ接種手当 報奨金支給（年に1度の社員総会「キックオフミーティング」にて支給※受賞者に限る） キャリア申告制度（1年に1度） やまと西大寺KEC保育園の保育料割引＆優先入園 KECの集団指導授業料無料（個別指導は授業料半額） 産休・育休制度（実績あり） 時短勤務 退職金 PC貸与 紹介料（社員の友人・知人紹介で内定承諾に至った場合に支給） サークル支援制度（事業部を超えたコミュニケーションの活発化が目的） |
会社名/店舗名 |
キャリオプ |
|---|---|
情報提供元 | |
実務経験はなくてもOK◎新しいこと挑戦したい方オススメ★充実した福利厚生有
～こんな方におススメ～
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方
■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとする方
■直面した課題や困難に耐えられる方
【仕事内容】
♪おすすめPoint！
・週休2日制
・賞与＆昇給有り
・転勤無し
・長期休暇完備
・実務経験不要
東進衛星予備校の教室運営に携わって頂きます。
実務経験不要！フォロー体制は抜群です！
【取扱事業】
教育産業全般・小中高生の受験進学指導
【具体的な仕事内容】
●生徒の面談・進路指導のサポート
●入塾面談・保護者対応
●生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり
●担任助手（大学生）の採用・研修・マネジメント
●生徒募集活動・イベント企画運営
【雇用形態】
正社員
【アピールポイント】
【部署人数】
中途入社半数以上！
10名（男性5名、女性5名）
年齢層 20代～30代
【職場内の雰囲気について】
何でも言いやすく風通しの良い環境です。仲が良く、目的意識をもってチーム一丸で取り組んでいるため、モチベーションが高い職場です。
【当社について】
奈良で創業して44年、生徒数6、000名以上を誇る奈良県最大級の教育総合企業です。
「人間大事の教育」という理念、そして「子どもたちにとって10年・20年先にも続く自信を育てる」という教育コンセプトを通し、「エドテックテインメント（教育×テクノロジー×エンターテイメント）」を実践し、世界で一番通いたい教育機関を目指しています。自分自身がどう成長していきたいのかを会社に伝える「キャリア申告制度」を通して、会社内でどのようなキャリアを築きたいか模索する機会を設けており、ご自身の興味に併せてキャリア形成していただけます。
受動喫煙防止措置 あり（屋内禁煙）
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所：全国の拠点／就業範囲：当社業務全般