POLO RALPH LAUREN WOMEN’S 新潟伊勢丹 新潟市中央区のアルバイト・バイト求人情報
- 正社員
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POLO RALPH LAUREN WOMEN’S 新潟伊勢丹
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新潟県新潟市中央区
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【アパレル】制服支給・福利厚生充実/長く働ける環境です！
情報提供元 
給与 |
ラルフローレン [正]アパレル(ファッション・服)、レジ打ち、販売その他 [正]月給21万円～ 月給 210,000円～ ※経験・実力を考慮し当社規定により決定 【備考】 ■制服支給（年2回） ■残業代別途支給 ■社割あり ■月次インセンティブ制度あり ■試用期間3ヶ月間あり(給与、待遇は変わりません) ■退職年金制度 ■昇給あり 【交通費】 一部支給 ※上限あり：上限10万円/月 |
|---|---|
アクセス |
JR信越本線(直江津〜新潟)新潟駅 徒歩 12分 JR越後線白山駅 車 8分 JR越後線関屋駅 車 12分 |
雇用形態 |
(1) 正社員 |
勤務時間 |
[正]09:00～21:00 ※店舗により異なる ※営業時間は変更になる可能性がございます 上記の時間内でシフト制 ■1ヶ月単位での変形労働制（週平均実働40時間） ※繁忙期や閑散期に合わせて、勤務時間を調整する働き方です！ ※残業少なめ （月に10時間未満） ※基本的に実働7.5時間、休憩1.5時間 ※店舗により営業時間は異なる |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 主婦(夫)歓迎
- フリーター歓迎
- 学歴不問
- 二部学生歓迎
職種 |
アパレルスタッフ、カウンター業務、その他販売・接客・サービス |
|---|---|
勤務地 |
新潟県新潟市中央区八千代1-6-1 新潟伊勢丹2F |
特徴・経験・資格 |
・接客/販売経験のある方 【優遇】 ・アパレル販売経験/百貨店勤務経験ある方積極採用中です！ ファッションが好きでラルフ ローレンに興味をお持ちの方、 ラルフ ローレンのブランドアンバサダーとして お客様と接したいと思える方。チームで働くことを楽しめる方。 物事をポジティブに捉え人とのコミュニケーションが好きな方、 成長意欲・チャレンジ精神をお持ちの方。 |
勤務期間 |
無期 |
給与 |
ラルフローレン [正]アパレル(ファッション・服)、レジ打ち、販売その他 [正]月給21万円～ 月給 210,000円～ ※経験・実力を考慮し当社規定により決定 【備考】 ■制服支給（年2回） ■残業代別途支給 ■社割あり ■月次インセンティブ制度あり ■試用期間3ヶ月間あり(給与、待遇は変わりません) ■退職年金制度 ■昇給あり 【交通費】 一部支給 ※上限あり：上限10万円/月 |
待遇・福利厚生 |
■社会保険完備 ■残業代別途支給 ■交通費支給（月上限10万円迄） ■制服支給（年2回／不定期） ■社員割引購入制度 ■月次インセンティブ制度 ■総合福祉団体定期保険 ■研修参加保証制度（年間2日間相当） ■コーポレートホテル割引 ■レガシーアワード （勤続年数の長いスタッフに贈られる賞） ■退職年金制度 ■定年制度あり(65歳) ■職場内禁煙 【ベネフィット・ワンの 福利厚生サービスあり♪】 ・宿泊施設割引 ・スポーツクラブ法人契約 ・飲食店にて最大半額利用可 ・マッサージ、エステ、日帰り温泉等割引 ・映画館・レジャー施設等割引 など |
会社名/店舗名 |
ラルフローレン合同会社（採用事務局） |
|---|---|
事業内容 |
ラルフ ローレン直営店の運営及び卸 |
所在地 |
東京都千代田区永田町2-10-1 |
情報提供元 | |
ラルフ ローレンのレディースライン
【POLO RALPH LAUREN WOMEN'S｜新潟伊勢丹】にて
アパレルの接客販売スタッフを募集します。
具体的には、
お客様へのファッションアドバイス
在庫管理・商品管理・レジ業務
ディスプレイ作りなど、
”ブランドアンバサダー”として
ラルフ ローレンの魅力をより多くのお客様に
広めていただくお仕事です。
アウトレットの店舗では
お客様のご来店者数が多く、
生産性の高いオペレーション管理と
連携のとれたチームワークが求められます。
そのような環境の中で、
ホスピタリティを大切にしながら、
最高のサービスをお客様に提供してください。
◎ノルマなし
◎外資系企業
＜企業紹介＞
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1967年に創業し、50カ国以上でブランド展開。
日本では40年以上に渡って、
ブランドを展開してきました。
現在は百貨店、路面店、アウトレット、カフェを合わせて
全国で約470店舗を展開しています。
＜充実の研修制度＞
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入社後に新入社員研修で
ブランドの知識や接客の仕方など
幅広いスキルを学びます。
キャリアアップを希望する方は、社内公募を利用して、
他店や新店・本社のポジションにチャレンジすることも可能です。
個人の目標や成果を評価する制度も整えており、
全ての社員が長く安心して働ける環境作りに努めています。
＜プライベートと両立可能！＞
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残業は月に10時間未満で、
ワークライフバランスを大事にしていますので
プライベートも充実させられます！
また産休・育児休暇を取得し
職場復帰しているスタッフも多くいます！
更に復職後の時短勤務も可能！
このような環境があるので、
女性社員が多く活躍しています。