愛の家グループホーム 伊達保原 伊達市のアルバイト・バイト求人情報
- 正社員
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愛の家グループホーム 伊達保原
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福島県伊達市
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負担削減、給与アップetc。働き方改善でMCSなりの介護を。
情報提供元 
給与 |
グループホーム [正]施設内介護・看護、医療・介護・福祉その他、サービスその他 [正]月給19.2万円～ 月給19万2,000円～21万2,000円 【昇給制度について】 ・雇用形態：介護職（正社員・契約社員・嘱託社員） ・昇給額：昇段（ステップ1）平均2,000円/月（12円/時） 昇段（ステップ2）平均10,000円/月（60円/時） 昇段（ステップ3）平均10,000円/月（60円/時） ・回数：年2~4回(3ヵ月に1度、または6ヵ月に1度) ・反映時期：昇段月 ・評価手法：ケア技術等の審査項目にて評価 ・備考：キャリアパス制度 【交通費】 一部支給 ※規定あり(5万円まで/月) |
|---|---|
アクセス |
阿武隈急行線保原駅 徒歩 8分 阿武隈急行線上保原駅 徒歩 14分 阿武隈急行線大泉駅 車 9分 |
雇用形態 |
(1) 正社員 |
勤務時間 |
[正]07:15～16:15、10:00～19:00、16:00～10:00 【早番】07:15～16:15 【日勤】09:00～18:00 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌10:00 ※事業所により時間変動あり 【一日のお仕事例】 07：15 出勤 09：00 掃除やお洗濯 10：00 身体を動かすレクリエーションのお手伝い 11：00 調理 12：00 みんなでお昼 13：00 お散歩がてらお買い物 14：00 入浴介助やお掃除 15：00 介護日誌を記入 16：00 勤務交代時に利用者さまの体調やその日の状況を申し送り ▼残業 平均5.3時間/月、2023年2月末現在 |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 主婦(夫)歓迎
- フリーター歓迎
- 二部学生歓迎
職種 |
介護スタッフ、ヘルパー・介護、看護師・准看護師、その他医療・介護・保育、サービス系その他 |
|---|---|
勤務地 |
福島県伊達市保原町字京門23-1 |
特徴・経験・資格 |
※多くの方が当社で未経験から介護職を始め 専門スキルを身につけています。 ※異業種やフリーターからの転職による キャリアアップ事例も多数のため安心です。 ※無資格の方は、会社の支援を受けて 働きながら資格の取得が可能です。 無資格・未経験OK！ ※ブランクありOK 【こんな方にぴったり】 ・おじいちゃんおばあちゃんが好きだ ・昔話などを聞くのが好きだ ・利用者様との関わりを大事にしたい |
勤務期間 |
長期 ※スタート日応相談 ※内定から最短で1～2週間で勤務可能！ |
給与 |
グループホーム [正]施設内介護・看護、医療・介護・福祉その他、サービスその他 [正]月給19.2万円～ 月給19万2,000円～21万2,000円 【昇給制度について】 ・雇用形態：介護職（正社員・契約社員・嘱託社員） ・昇給額：昇段（ステップ1）平均2,000円/月（12円/時） 昇段（ステップ2）平均10,000円/月（60円/時） 昇段（ステップ3）平均10,000円/月（60円/時） ・回数：年2~4回(3ヵ月に1度、または6ヵ月に1度) ・反映時期：昇段月 ・評価手法：ケア技術等の審査項目にて評価 ・備考：キャリアパス制度 【交通費】 一部支給 ※規定あり(5万円まで/月) |
待遇・福利厚生 |
●社会保険完備 ●永年勤続表彰 ●社内・社外各相談窓口設置 ●福利厚生サイトあり ●各種手当あり ●健康診断あり ・定期健康診断 ・夜勤従事者健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ●屋内禁煙 ●社員割引制度 ※実務者研修の受講料は最大12万円まで会社負担。 取得後に会社より実費支給。 （交通費分は含まず） kkw_dm2203 |
会社名/店舗名 |
メディカル・ケア・サービス株式会社 |
|---|---|
事業内容 |
介護 |
所在地 |
埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2 ランド・アクシス・タワー 29階 |
情報提供元 | |
●認知症ご利用者の生活サポート
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【具体的には…】
・見守り、話し相手、散歩、買い物
・家事のお手伝い（洗濯、掃除、食事準備）
・食事、入浴、移乗、トイレのサポート
・イベントや行事の企画 など
日々の生活をお手伝いする感覚です！
ご利用者の笑顔をつくる
そんなサポートをします。
●嬉しいポイント
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・送迎業務がないため運転が苦手な方も安心！
また、ご利用者の力を引き出していく介護のため
他よりも身体介助や力仕事が少ないです！
・介護記録など記録作業は電子化なので楽チン！
「残業多くて体力的に大変そう。」
「続けられるか心配…」
“メディカル・ケア・サービス”では
未経験から始めようと思っている方の
不安をなくすため、働き方改革を実施中！
●残業は月にたった5時間弱
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※平均5.3時間/月、2023年2月末現在
日々の記録を手書きから
スマホの電子化にしたことで
持ち運べたりいつでも記録がとれ
30分～1時間の負担軽減に。
業務の負担や残業の心配が少なくなったことで、
結果的にご利用者と関わる時間を
作れサービス向上につながっています。
●定着率が年々アップへ
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キャリアパス制度によって、
将来まで考えて長く勤めていただけます。
また、「人に勧めたくなる職場」として
直近5年間で1,000名以上がスタッフの
紹介で入社しています。
●体力重視の介護ではないので安心
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身体介助がメインではなく
生活全般のサポートをします。
レクやお散歩などご利用者と
楽しめる時間が多いのが特徴です。