株式会社ケア21 旭（訪問介護） 大阪市旭区のアルバイト・バイト求人情報
- 正社員
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株式会社ケア21 旭（訪問介護）
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大阪府大阪市旭区
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訪問介護ヘルパー／正社員／
情報提供元 
給与 |
[正]月給20.5万円～ [正]訪問介護・看護/ホームヘルパー ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）15,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に 関わらず15時間分の固定残業代として 支給。超過分は別途支給 |
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アクセス |
大阪市営地下鉄谷町線関目高殿駅 徒歩 7分 大阪市営地下鉄今里筋線関目成育駅 徒歩 11分 大阪市営地下鉄谷町線千林大宮駅 徒歩 13分 |
雇用形態 |
(1) 正社員 |
勤務時間 |
[正]09:00～18:00 原則 9：00～18：00 ※１ヶ月単位の変形労働時間制のため 勤務時間に変動があります。 |
求人の特徴
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 主婦(夫)歓迎
- フリーター歓迎
- 学歴不問
- 二部学生歓迎
職種 |
ホームヘルパー、ヘルパー・介護、介護スタッフ、看護師・准看護師 |
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勤務地 |
大阪府大阪市旭区高殿6丁目9-16 ホワイトハイツ旭101号室 |
特徴・経験・資格 |
・初認者研修以上の有資格者 ・介護経験者（年数問わず） |
勤務期間 |
長期 |
給与 |
[正]月給20.5万円～ [正]訪問介護・看護/ホームヘルパー ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・外勤手当 25,000円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）15,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に 関わらず15時間分の固定残業代として 支給。超過分は別途支給 |
待遇・福利厚生 |
・昇給、賞与あり （人事考課 ・業績による） ・交通費実費支給（月額上限50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・給与の1.5％月上限3,000円を給与天引き ・慶弔見舞金 ・映画館などの割引優待あり ・持株会制度 ・制服貸与 ・キャリア支援制度等 kkw_dm2203 【交通費】 一部支給 実費支給（月額上限あり） |
会社名/店舗名 |
株式会社ケア21 |
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事業内容 |
訪問介護・訪問看護 居宅介護支援 介護付有料老人ホーム グループホーム デイサービス 小規模多機能型居宅介護 障がい（児）通所支援・短期入所事業 保育事業 |
所在地 |
大阪府大阪市北区堂島2-2-2近鉄堂島ビル10F【大阪本社】 |
情報提供元 | |
ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。
ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。
具体的な業務は買い物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補助、排泄等の身体介護です。
定年がないので、10代から80代までの幅広い年代のスタッフが活躍しています。
■ケア21の訪問介護
ホームヘルプサービス（訪問介護）は、介護福祉士がご自宅にお伺いをいたします。
ご家庭の生活で必要な生活援助（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など）と、身体介護（食事介助、排泄、入浴など）を行うサービスです。
ご利用者様によっては、介護予防につながる手助けをさせていただくこともあります。
■多様なキャリアを積める
ケア21は年間300以上の研修プログラムを実施しており、ご希望のスキルを身につけていただけます。
また、グループホーム、訪問介護、小規模多機能施設など全国にグループ総数390以上の事業所を展開。
様々なフィールドで働く事が可能なので、多様な経験を積んで他の部門や職種にキャリアチェンジも可能です。
■誰伸び人事制度とは
ケア21は「人を大事にし、人を育てる」という経営理念の下、コーチングや介護技術をはじめ、年間300以上の研修プログラムを実施。
リーダーとして活躍する従業員を数多く輩出しました。
他者と比較しない絶対評価の「誰伸び人事制度」で全員リーダー論を掲げ、リーダーを目指せる人材の育成に努めています。