愛の家グループホーム すのまた 大垣市のアルバイト・バイト求人情報
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- 正社員
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愛の家グループホーム すのまた
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岐阜県大垣市墨俣町上宿571-1
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経験を活かしてあなたの理想の事業所を作りあげてください♪
情報提供元 
給与 |
月給284000円〜293000円 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 |
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アクセス |
大垣桜高校より南に車1分(約250m) |
雇用形態 |
正社員 |
勤務時間 |
【日勤】9:00～18:00 ※業務上必要な場合 【早番】7:15～16:15 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌10:00 シフト制 ※事業所により時間変動あり |
求人の特徴
- 交通費支給
- 年齢不問
- フリーター歓迎
勤務地 |
岐阜県大垣市墨俣町上宿571-1 |
|---|---|
特徴・経験・資格 |
要介護福祉士 介護経験4年以上 ※管理業務経験者優遇 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,夕方/夜,夕方/夜,深夜/早朝,深夜/早朝 |
給与 |
月給284000円〜293000円 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 |
待遇・福利厚生 |
■資格支援制度(介護福祉士・介護支援専門員など) ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種・がん検診補助 ■慶弔見舞金(結婚・出産・弔慰・傷病・災害) ■福利厚生サービス各種(映画・飲食・旅行・ジムなどの優待) ベネフィットステーションも利用可能でライフスタイルがお得に 社会保険完備、交通費支給 (5万円まで/月)、退職金制度 健康診断、諸手当(夜勤手当、資格手当、 時間外手当、家族手当、年末年始手当) 昇給(年1回) キャリアパス制度 業績によるインセンティブあり (年1回：最大40万円※前年度実績) ホーム長向け研修やキャリアパス制度あり。 経験・スキルによる昇格・昇給が明確です。 ホーム長→エリアマネージャー→経営層への キャリアアップ事例も多数あり。 |
会社名/店舗名 |
愛の家グループホーム すのまた |
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事業内容 |
"教育"と"医療福祉"を展開する「学研グループ」の介護サービス会社 ＊認知症ケアの専門会社として、グループホーム「愛の家」、介護付き有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」などの施設を全国に300棟以上展開しています。 ・グループホーム 308棟 ・介護付有料老人ホーム 9棟 ・住宅型有料老人ホーム 1棟 ・小規模多機能型居宅介護 13事業所 ・デイサービスセンター 1事業所 ・都市型軽費老人ホーム 9棟 ・居宅介護支援事業所 1事業所 ・海外 7棟 ≪スキルアップ・キャリアアップを応援する手厚い制度が充実しています！≫ ◎キャリアアップ制度 入職したての方から教育担当ホーム長までを7段位に分けて、自分がどの位置にいるのか？どのように頑張ったら次のステップに上がれるか？を明確にしています。 定期昇給以外での給与アップのチャンスもあり、「やる気に繋がっている！」というスタッフからの声も挙がっています。 ◎資格取得支援制度 無資格・未経験でも、入社して働きながら資格取得を目指せる制度です！ 介護福祉士や介護支援専門員などの受験対策講座も会社で開催しています。 有資格者の方は資格更新の手数料負担や、各種資格に応じて手当の支給もあります。 ＊実務者研修の受講費／上限12万円まで支給 ＊介護福祉士試験の受験手数料／全額支給(2022年時点で18,380円) ＊介護支援専門員(ケアマネジャー)の更新研修費／全額または上限3万円(行政へ施設登録をしてる方は全額支給) ※ケアマネ業務をしていなくても更新研修費の支援があります！ ◎その他の各種研修制度 新入社員の方だけでなく、役職ごとの研修やスキルアップのための定期研修も充実していて、どなたでも成長できる機会が豊富です。 研修への参加が難しい方は、自宅で個人学習も可能な動画研修(eラーニング)も利用可能！ (研修内容の一例) ＊新入社員(中途)向け／入社時オリエンテーション、エリア内研修など ＊役職者／リーダー向け・新任ホーム長向け・ホーム長研修など ＊スキルアップ研修／認知症ケア研修、感染予防防止研修など |
所在地 |
岐阜県大垣市墨俣町上宿571-1 |
情報提供元 | |
【仕事内容】ご利用者が楽しく過ごせる空間とスタッフが気持ち
よく働ける職場をつくるのがホーム長の仕事。本部が担うことと
、現場の業務の範囲がしっかりと切り分けられているため、
「どうしたら良い施設、利用したい施設にできるか」を
実現できる環境です。
【主な役割】
1．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理
2．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者の緊急対応
3．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年4回)など
4．地域との交流や運営推進会議、行政対応、営業活動
5．介護請求(LIFE入力等)、勤怠管理等のシステム入力など