イオン土浦店 土浦市のアルバイト・バイト求人情報
- アルバイト
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イオン土浦店
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茨城県土浦市
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はじめてでもOK！イオンの衣料品コーナー販売スタッフ★
情報提供元 
給与 |
衣料品売場 [ア・パ]アパレル(ファッション・服)、品出し(ピッキング)、販売その他 [ア・パ]時給1,015円～ 学生時給1000円～ ＜時間帯加給＞ 5:00～9:00200円 18:00～20:00150円 20:00～22:00200円 （但しアルバイトは加給なし） ＜曜日加給＞ 日祝150円 （但しアルバイトは加給なし） 【交通費】 一部支給 |
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アクセス |
JR常磐線(取手〜いわき)土浦駅 車 8分 つくばエクスプレスつくば駅 車 11分 つくばエクスプレス研究学園駅 車 19分 |
雇用形態 |
(1) アルバイト |
勤務時間 |
[ア・パ]08:45～22:15 ＜シフト制＞ 例）8:45～14:45・14:00～20:00・16:15～22:15 ※土日祝は月半分以上勤務 ※曜日・時間応相談 ※休憩時間 ・1日の実労働時間が6時間以上:45分、8時間以上:60分 ・6時間未満であっても勤務時間帯の中に昼食、夕食をはさむ場合は、60分まで付与 |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 学生歓迎
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 主婦(夫)歓迎
- フリーター歓迎
- シルバー歓迎
- 昇給あり
職種 |
アパレルスタッフ、梱包・検品・仕分・商品管理、その他販売・接客・サービス |
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勤務地 |
茨城県土浦市上高津367番地 |
特徴・経験・資格 |
学生・フリーター大歓迎 Ｗワーク要相談 経験・未経験問わず、まずはご応募ください。 ※感染拡大時期はマスク着用をお願いする場合がございます。 |
勤務期間 |
長期 試用期間あり(3～6ヶ月)※時給は変わりません |
給与 |
衣料品売場 [ア・パ]アパレル(ファッション・服)、品出し(ピッキング)、販売その他 [ア・パ]時給1,015円～ 学生時給1000円～ ＜時間帯加給＞ 5:00～9:00200円 18:00～20:00150円 20:00～22:00200円 （但しアルバイトは加給なし） ＜曜日加給＞ 日祝150円 （但しアルバイトは加給なし） 【交通費】 一部支給 |
待遇・福利厚生 |
▽パート 交通費規定内支給/買物割引制度/売場により制服貸与/ 昇給／賞与制度※年2回/有給休暇(6カ月以上勤務から)/社員登用制度/社会保険完備（勤務条件による）/社内共済会（勤務条件による）/その他福利厚生 ☆【契約期間・更新の有無】雇用形態により異なる ☆【加入保険】社会保険完備（勤務条件による） ☆【休日】4週を通じて5日以上 ・従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後）店内業務および関連付随業務、その他会社の指示する業務とします （変更の範囲）同一事業所内での全ての業務 ・就業場所の変更の範囲 （雇入れ直後）イオン土浦店 （変更の範囲）事業所の変更は原則ありません ・有期労働契約を更新する場合の基準 期間の定め:あり6か月（学生アルバイト3か月） 契約の更新:あり 会社が必要な場合、職務遂行状況や勤務状況を勘案して雇用契約を更改することがあります 知識・技術の習得による昇給制度あり また、店リーダーやマネージャーといった上位職にチャレンジする制度、 社員登用制度等のキャリアアップの道も広がっています |
会社名/店舗名 |
イオンリテール(株) |
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事業内容 |
イオンを初めとする総合小売業 |
所在地 |
千葉県千葉市美浜区中瀬一丁目5番地1 |
情報提供元 | |
インナー売場での接客販売・レジ業務・商品整理・品出し等のお仕事です。
★店舗事業所敷地内禁煙・就業時間内禁煙
”人のつながり”を大切にする社風なので、
働くあなたへの配慮もバツグン◎
まずは、お気軽にご応募下さい！
＜おすすめポイント！＞
1）お買い物割引制度あり
イオングループのお店で利用可能！
お仕事の前後などに、
お得にお買い物できますよ♪
2）共済給付制度あり
テーマパークや映画などの
優待がうけられます！
3）年2回ボーナス支給
パートさんにも
ボーナスを支給しています！
※勤務先・勤務条件により異なります
＜女性活躍中！＞
子育て中の方から、
育児が落ち着いた方まで。
30代・40代・50代の主婦さんが
多数活躍しています◎
イオンは安心して働ける環境です！
グループとして、社員の健康づくりが
企業活動の要であり、社員が健康であってこそ
地域のお客様にも健康と幸福をもたらす
サービスを提供できるという考えのもと、
健康経営を推進しています。
★イオンリテール株式会社は、
経済産業省と日本健康会議が共同で行っている
認定制度「健康経営優良法人2019（ホワイト500）」の
認定企業となりました。
初年度より3年連続の認定となります。