株式会社山添電気 与謝郡与謝野町のアルバイト・バイト求人情報
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- 正社員
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株式会社山添電気
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京都府与謝郡与謝野町字弓木138番地1
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【正社員として収入も生活も安定】未経験者歓迎!の土木作業員
給与 |
月給20万円〜35万円 月給200000円~350000円 ■交通費支給:実費支給(上限あり)月額24,500円 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当 昇給:あり 賞与:あり(前年度実績あり、年2回、計 1.00ヶ月 |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務時間 |
8:00~17:30(実働7時間半) ■休憩時間:120分 ■残業なし(あっても月10時間程度) ■月平均労働日数:22.0日 平均所定労働時間:166時間 |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 交通費支給
- 急募
- 資格を活かせる
- 制服あり
職種 |
建築・土木・設備作業 |
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勤務地 |
京都府与謝郡与謝野町字弓木138番地1 |
特徴・経験・資格 |
【正社員として安定したいあなたを歓迎】 普通免許あればOK&学歴不問! 安定して働ける環境で頑張りたい 意欲あるあなたの応募をお待ちしています! 必須条件: ■普通自動車免許(中型免許取得補助します) 【こんな方も大歓迎】 ■アルバイトや派遣社員からの正社員 ■未経験から営業経験を積みたい方 ※今後のキャリアを考慮し年齢35歳まで ■建築・土木の現場経験を活かしたい方 ■田舎に住みたいUターン、Iターン希望者 |
勤務期間 |
【勤務時間】 8:00~17:30(実働7時間半) ■休憩時間:120分 ■残業なし(あっても月10時間程度) ■月平均労働日数:22.0日 平均所定労働時間:166時間 |
給与 |
月給20万円〜35万円 月給200000円~350000円 ■交通費支給:実費支給(上限あり)月額24,500円 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当 昇給:あり 賞与:あり(前年度実績あり、年2回、計 1.00ヶ月 |
待遇・福利厚生 |
■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ■退職金制度:あり(勤続年数10年以上) ■定年制:あり(一律 65歳) ■勤務延長:あり(上限 70歳まで) ■車通勤OK(駐車場無料) ■退職金共済は建退共に加入 |
会社名/店舗名 |
株式会社山添電気 |
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所在地 |
京都府与謝郡与謝野町字弓木138番地1 |
【正社員として収入も生活も安定】未経験者歓迎!の土木作業員 【正社員として安定して働くなら当社へ】 「アルバイトで稼ぎが不安定」 「派遣社員のままでは将来が心配」 「安定収入の正社員になりたい」 そんな思いのあなたを歓迎します! 【当社の正社員採用「安定」の3ポイント】 (1)創立50年以上の安定基盤 与謝野町、宮津市、京丹後市を中心に お家の悩みを伺って50年の電気・水道・土木工事店です (2)福利厚生で生活も充実 寮費無料の社宅完備&家賃補助は最大6万円! 1人1台の社用車支給などお得に働けます (3)Iターン、Uターン歓迎 県外移住なら、敷金礼金引越し代も会社負担! 面接での交通…
【正社員として収入も生活も安定】未経験者歓迎!の土木作業員
【正社員として安定して働くなら当社へ】
「アルバイトで稼ぎが不安定」
「派遣社員のままでは将来が心配」
「安定収入の正社員になりたい」
そんな思いのあなたを歓迎します!
【当社の正社員採用「安定」の3ポイント】
(1)創立50年以上の安定基盤
与謝野町、宮津市、京丹後市を中心に
お家の悩みを伺って50年の電気・水道・土木工事店です
(2)福利厚生で生活も充実
寮費無料の社宅完備&家賃補助は最大6万円!
1人1台の社用車支給などお得に働けます
(3)Iターン、Uターン歓迎
県外移住なら、敷金礼金引越し代も会社負担!
面接での交通費や宿泊費など負担はさせません
【土木工事が未経験という方も大歓迎】
先輩社員がしっかりサポートします!
まずはオンライン面談から気軽に応募ください
【勤務地】
株式会社山添電気
■京都府与謝郡与謝野町字弓木138−1
■京都丹後鉄道「与謝野駅」より車5分
■丹海バス「弓木バス停」より徒歩2分
※車通勤OK
【正社員として安定できる土木作業員】
より「安定収入」「生活の安定」のために
正社員として働きたいあなたを歓迎!
月給20万円、30万円としっかり昇給します
【土木工事現場にて作業員をお任せ】
未経験の方はまずは現場に慣れることから!
打ち合わせから重機の操作まで
現場をサポートする作業をお任せします
【入社後まずは研修から】
先輩がしっかりフォローしながら
少しずつやれることを増やしていきます
丁寧な対応で若手社員も定着中!
【慣れてきたら…】
■担当者への指示
■報告書の作成
など責任者のサポートもお任せします
受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
受動喫煙対策 :敷地内禁煙(詳細は面接時にお尋ねください)
【休日・休暇】
■週休2日制(日曜日、その他)
■祝日休み
■年間休日数:100日
■会社カレンダーによる
■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日