さわやかこおりやま館 郡山市のアルバイト・バイト求人情報
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- 正社員
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さわやかこおりやま館
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福島県郡山市
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【経験者優遇】あなたの介護経験を活かして即戦力スタッフ！
情報提供元 
給与 |
月給202600円〜209600円 ●介護職 月給：202,600円～209,600円 【内訳】 ・基本給：137,000円 ・職務手当：22,600円 ・被服手当：1,000円 ・地域手当：10,000円 ・夜勤手当：6,000円/月×4 ※4回以上の場合は、追加で支給 ・ベースアップ加算手当：8,000円 ・資格手当：7,000円（介護福祉士） 【非常勤】 時給：980円～ 【交通費】 一部支給 |
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アクセス |
JR東日本JR磐越西線(郡山〜会津若松)郡山富田駅 |
雇用形態 |
(1) 正社員 |
勤務時間 |
(1)07:00〜16:00 (2)08:30〜17:30 (3)10:00〜19:00 介護職 【正社員】 ●早出：07:00～16:00 ●日勤：08:30～17:30 ●遅出：10:00～19:00 ●夜勤：17:00～翌9:00 ※休憩60分有り 【アルバイト】 ●日勤：7:00-19:00 上記の間で働ける方 ●夜勤：17:00-翌9:00 ※夜勤専従の方もOK ※休憩60分有り ●上記よりシフト制 ●希望休あり ●長期休暇あり ●年間休日117日+有給 ※有給の半日消化OK ・午後休で、子供のPTA活動に行ったり… ・午前休で、親の通院に行ったり… 1日まるまる使わずに済むので効率的です！ 勤務時間も休日も 是非ご相談ください！ 働いてくれる方の要望を 優先しています◎ 夜勤専属のパートさんは ご希望の勤務日数も 伺っているのでご相談ください！ |
求人の特徴
- オープニングスタッフ
- 未経験歓迎
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 主婦(夫)歓迎
- フリーター歓迎
- シルバー歓迎
- 学歴不問
- 昇給あり
職種 |
ヘルパー・介護 |
|---|---|
勤務地 |
福島県郡山市亀田1丁目33番18号 |
特徴・経験・資格 |
●経験者優遇 ※未経験・無資格でもOK ●学歴不問 ※認知症基礎研修補助制度あり ※入社後、介護職員初任者研修取得可能 ▼こんな方にピッタリの職場です▼ ・人と接することがすき！ ・誰かの為に仕事をしたい ・介護経験を活かして働きたい ・資格を持ちたい ▼歓迎 ・普通自動車免許をお持ちの方 ※お持ちでない方も相談可 ・ヘルパー2級／初任者研修保持者 ・経験者 |
勤務期間 |
▼コロナウイルス対策について▼ ・面接時のマスク着用 ・勤務開始時期の調整 ・面接日、時間の調整 等柔軟に対応しています。 皆様の健康第一で対応させていただきますので お気軽にご相談ください！ |
給与 |
月給202600円〜209600円 ●介護職 月給：202,600円～209,600円 【内訳】 ・基本給：137,000円 ・職務手当：22,600円 ・被服手当：1,000円 ・地域手当：10,000円 ・夜勤手当：6,000円/月×4 ※4回以上の場合は、追加で支給 ・ベースアップ加算手当：8,000円 ・資格手当：7,000円（介護福祉士） 【非常勤】 時給：980円～ 【交通費】 一部支給 |
会社名/店舗名 |
株式会社さわやか倶楽部 |
|---|---|
所在地 |
福岡県北九州市小倉北区熊本2丁目10番10号内山第20ビル |
情報提供元 | |
●介護職のお仕事
・身体介護(入浴・食事等の介助)
・生活援助(掃除・洗濯)
・イベントの企画・実施など
【未経験の方も安心】
入社してすぐ、上記全てのお仕事を
お願いするわけではありません。
先輩スタッフと一緒に、
まずは一緒にやってみる。
慣れてきたら一人でやってみる。
これを業務内容ごとに
繰り返すことで一人立ちできます！
【とある一日のスケジュール】
09:00 ラジオ体操/朝礼
10:00 入浴/ティータイム
12:00 昼食
12:30～13:30 お昼休憩
14:00 おやつ/入浴
15:00 レクリエーション
16:00 夕食準備(フロアへの案内)
17:30 夕食
有料老人ホーム
あなたの経験に合わせた研修を行います♪
さわやか倶楽部での研修は、
約3ヵ月です。
・無資格だけど介護職に興味がある
・資格はあるけど現場経験がない
・経験が昔すぎて復帰に不安アリ
といった方も、安心して
始められる体制を整えています。
今回の経験者募集では、
座学での研修後、
早速、入居者の方と
関わりをもちながら
施設になれるのもOKです。
【研修のながれ】
・オリエンテーション
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施設のこと、施設内ルール、
利用者さまについてなどを
お教えします。
・1ヵ月：同行指導
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先輩がマンツーマンでサポート。
利用者さまとの関わり方、
介護士（またはケアマネ/看護師）
としての当施設での役割を、
少しずつ学んでいってください
・2ヵ月：日勤の独り立ち
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日勤作業の独り立ちに向け、
ひとりでの対応を多くしていきます。
もちろん「困った！」のときは
先輩を頼りながら徐々にでOK
・3ヵ月：夜勤の独り立ち
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日勤同様、先輩たちを頼りながら
独り立ちに向けて準備をしていきます
★zoomを使用したオンライン研修も！