株式会社アドバンスのアルバイト・バイト求人情報
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- 正社員
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株式会社アドバンス
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茨城県龍ケ崎市
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【年収500万、600万、700万円の成長実績】スマホ販売店での接客提案
給与 |
月給20万5000円〜46万円 月給205000円~460000円 【年収700万円以上が実現可能】 スタッフ(3年目)年収400万円以上 リーダー(店長) 年収550万円以上 マネージャー 年収700万円以上 ※昨 |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務時間 |
9:45~18:45(実働8時間) 残業少なめ(1日平均30分~45分ほど) ※勤務時間が変動する可能性があります |
求人の特徴
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 土日祝のみ勤務
- 学生歓迎
- フリーター歓迎
- 交通費支給
- 主婦(夫)歓迎
職種 |
レストラン・専門料理店、携帯販売、家電量販店、スーパー・コンビニスタッフ |
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勤務地 |
茨城県龍ケ崎市 |
特徴・経験・資格 |
【あなたのチャレンジ待ってます】 「お客様に寄り添った対応」 「仲間とのコミュニケーション」 「ポジティブなチャレンジ精神」 こういった思いを大切に出来る方を待ってます ■未経験OK ■無資格OK ■職歴不問 ■復職やブランクOK ■新卒や第二新卒歓迎 ■フリーター歓迎 ■主婦・主夫歓迎 ■アルバイトやパート経験不問 ■転職回数不問 是非1度お会いしませんか? |
勤務期間 |
【勤務時間】 9:45~18:45(実働8時間) 残業少なめ(1日平均30分~45分ほど) ※勤務時間が変動する可能性があります |
給与 |
月給20万5000円〜46万円 月給205000円~460000円 【年収700万円以上が実現可能】 スタッフ(3年目)年収400万円以上 リーダー(店長) 年収550万円以上 マネージャー 年収700万円以上 ※昨 |
待遇・福利厚生 |
【自慢の福利厚生】 ■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■団体定期保険 ■社員持株制度 ■保養施設提携(大型テーマパーク特別割引、他多数提携施設有) ■時短勤務制度 ■新年度決起会 ■表彰制度 ■社員旅行 【選べる社員旅行】 ハワイ、シンガポール、韓国、石垣島… 20ヶ所の中から選べる社員旅行です 【事業所内保育所「アドキッズ」】 産休育休取得率100%に加えて 復職をしやすくするために保育所をつくりました 託児所が利用できない地域では保育手当を支給します |
会社名/店舗名 |
株式会社アドバンス |
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所在地 |
茨城県龍ケ崎市久保台2-2-1 |
※是非最後まで読んで下さい※ 【新しいお仕事始めませんか?】 ■未経験OK ■ゼロからしっかり学べる研修あり ■笑顔や人柄が活かせる ■チームワークを重視した環境 ■高水準のワークライフバランス 【初めまして株式会社アドバンスです】 携帯電話のキャリアショップ運営を軸に 社員の成長とともに成長を続けて 創業から黒字続きの高収益安定企業です 【ホスピタリティ精神を活かせるお仕事】 「聞き上手」や「安心感」が重要 お客様が安心して来店ができる 優しい対応が出来る方を探しています 【ゼロからキャリアアップ】 個人ノルマ無し&成果は賞与還元 年収600万、700万…が狙えるだけでなく 残業少…
※是非最後まで読んで下さい※
【新しいお仕事始めませんか?】
■未経験OK
■ゼロからしっかり学べる研修あり
■笑顔や人柄が活かせる
■チームワークを重視した環境
■高水準のワークライフバランス
【初めまして株式会社アドバンスです】
携帯電話のキャリアショップ運営を軸に
社員の成長とともに成長を続けて
創業から黒字続きの高収益安定企業です
【ホスピタリティ精神を活かせるお仕事】
「聞き上手」や「安心感」が重要
お客様が安心して来店ができる
優しい対応が出来る方を探しています
【ゼロからキャリアアップ】
個人ノルマ無し&成果は賞与還元
年収600万、700万…が狙えるだけでなく
残業少なめ&年間休日120日などの良環境です
勤務地:
■茨城県龍ケ崎市久保台2-1-12
■auショップ竜ヶ崎
\auショップでの接客提案/
新規契約や料金プラン相談の接客対応や
店舗を盛り上げるイベントや事務など
店舗運営をお任せします
【入社後お願いしていきたいこと】
■新規契約
■料金プランの相談対応・提案
■店舗イベントの企画や運営
※必要な知識は入社後研修で覚えられます
【個人ノルマなし!チームで目標達成を目指すスタイル】
個人の頑張りは賞与に還元されます。
【業務内容】
お客様のお困りごとを解決し、要望を叶える提案から売り場づくり、事務業務を担当していただきます。
【お任せする業務】
1日当たり平均5組(平日3組程)のお客様を担当
完全予約制でじっくり向き合うことが可能
【具体的な業務内容】
カウンターでのお客様ヒアリング・ご相談対応(受付応対、契約業務、料金プラン相談、故障診断など)
プロモーション企画(店舗イベント、POP、メルマガ、SNS、電話教室など)
スタッフ育成業務(シスター制度、チームマネジメント、朝研修など)
事務作業(契約申し込み手続き、データ入力、資料作成など)
在庫管理業務(発注、仕入れ、売り場づくりなど)
【1日の流れ】
9:30 出社・準備
9:45 朝礼(実績・情報共有)
10:00 お店OPEN・受付
11:00 ZOOM会議(他店舗スタッフとの会議)
12:00 受付
13:00 昼休憩
14:00 受付
16:00 店舗実績集計・改善策検討
17:00 受付
18:30 閉め作業
19:00 お店CLOSE
19:30 退社
【入社後の流れ】
先輩のマンツーマン教育があります。入店研修後に業務の研修を行い、店舗に配属後は半年間のサポート体制があります。
質問や相談がしやすい環境です。その他、3か月目研修、基本研修、リーダー研修、マネージャー研修なども実施。
【多彩な研修でサポート】
導入研修、キャリア研修、社外研修など豊富
店長・マネージャーが直接サポート
社員の声から生まれた勉強会が多数
明確な評価でステップUP
スタッフ⇒リーダー⇒マネージャー⇒ゼネラルマネージャーの役職があり、入社5年程で店長も目指せます!
【歓迎する経験・スキル】
接客、販売、セールスなどお客様とのコミュニケーション実務経験
業界・業種不問、高卒以上、第二新卒も歓迎
屋内禁煙
【休日・休暇】
■年間休日120日(年間休日115日+有給休暇5日)
■週休2日制(シフト制/月8~10日休)
※土日祝も休めます!
■年末年始休暇
■年次有給休暇(取得率アップ中)
■リフレッシュ休暇(最大6連休)
■産前・産後休暇(取得実績100%)
■生理休暇
■育児休暇
■バースデー休暇
■慶弔休暇