鎌倉パスタ イオンモール北大路店 京都市北区の求人情報
- 正社員
- その他(飲食・フード系)
-
鎌倉パスタ イオンモール北大路店
-
京都府京都市北区
-
前に立つより、陰で支える。そんな店長も活躍中！｜鎌倉パスタ
情報提供元 
-
スタッフとの関係性も大事◎
-
スタッフとの関係性も大事◎
給与 |
レストラン
[正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ [正]月給25.9万円～ ※給与は年齢・経験・能力などを 最大限に考慮し、 当社規定により決定します。 ＜月給例＞ 30歳：初任給／月給27万3000円 <入社時の想定年収＞ 年収310万円～400万円 ＜年収例＞ 349万円／28歳・入社1年目 510万円／31歳・入社3年目・統括店長 630万円／33歳・入社5年目・SV 【交通費】 一部支給 社内規定あり |
|---|---|
アクセス |
京都市営地下鉄烏丸線北大路駅 徒歩 4分
京都市営地下鉄烏丸線鞍馬口駅 徒歩 12分 京都市営地下鉄烏丸線北山駅 徒歩 17分 |
雇用形態 |
(1) 正社員
|
勤務時間 |
[正]09:00～00:00
※月の労働時間数の上限が 決まっていますので、 シフトによって変動します。 ■変形労働時間制：1ヵ月単位 ■実働：4時間～8時間 ■1ヵ月の総所定労働時間：168.6時間 ※暦日数31日の場合 ■平均残業時間：月30時間程 ■休憩：60分～120分 ■休日出勤の可能性あり 【シフト例】 (1)09:00～17:00 (2)11:00～21:00 (3)15:00～23:00 近隣の店舗とのコミュニケーションが 活発なため、忙しい時はヘルプを お願いする場合もあります。 |
職種 |
その他(飲食・フード系)、ホールスタッフ、キッチンスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
京都府京都市北区小山北上総町49-1 ｲｵﾝﾓｰﾙ北大路 |
特徴・経験・資格 |
未経験・第二新卒大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鎌倉パスタや 飲食店での勤務経験無しでもOK。 社会人経験やブランク、 転職回数などは一切不問です。 【こんな方にオススメ】 ●飲食店に興味がある ●マネージャー（店長）業務に興味がある ●キャリアアップを考えている ●大手グループで安定して働き続けたい |
勤務期間 |
無期 |
給与 |
レストラン [正]店長・マネージャー候補(フード・飲食店)、ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ [正]月給25.9万円～ ※給与は年齢・経験・能力などを 最大限に考慮し、 当社規定により決定します。 ＜月給例＞ 30歳：初任給／月給27万3000円 <入社時の想定年収＞ 年収310万円～400万円 ＜年収例＞ 349万円／28歳・入社1年目 510万円／31歳・入社3年目・統括店長 630万円／33歳・入社5年目・SV 【交通費】 一部支給 社内規定あり |
待遇・福利厚生 |
◆昇給あり(年1回/7月) ◆賞与あり(年2回/6月・12月) ◆残業手当あり ◆交通費支給(店舗によって規定あり) ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆職務手当あり ◆住宅手当あり (会社都合による転居の場合、家賃を一部補助します) └家賃の半額を支給 単身者：月3万円～5万円 世帯主：月5万円～7万円が上限 └転居時の初期費用(引越し費用も負担) 単身者：15万円～25万円 世帯主：20万円～30万円 ◆退職金制度あり ◆結婚お祝い金 ◆車通勤OK(勤務地による) ◆研修あり ◆店舗研修の3か月間、毎月一度のWebMTGあり。 └店舗配属後も3カ月、半年、1年の頻度で本社研修あり。 ◆受動喫煙対策あり ※本社研修(岡山)の1週間は 社宅(費用なし)を用意します。 kkw_dm2203 |
会社名/店舗名 |
株式会社 鎌倉パスタ |
|---|---|
事業内容 |
飲食店の経営 |
所在地 |
岡山県岡山市北区北区平田173-104 |
情報提供元 | |
当社が運営する生パスタ専門店、
「鎌倉パスタ」「ぎをん椿庵」「おだしもん」「てっぱんのスパゲッティ」」の
京都エリアの店長として働く方を大募集中です！
【仕事内容】
・キッチン/ホール業務
・売上や食材の管理（店舗運営）
・アルバイトの採用・教育 など
飲食店未経験でもOK！
徐々に店舗運営に携わっていただきます。
SVをはじめ、上司たちと
すぐに連携が取れる環境なので、
困った時はすぐに相談してくださいね。
【当社について】
生麺工房「鎌倉パスタ」「ぎをん椿庵」 「おだしもん」「てっぱんのスパゲッティ」などのパスタ専門店を
40都道府県で200店舗、展開しています。
（Mさん／20代／女性）
店長としてのやりがいは…
自分がサポートすることで、
スタッフや店舗が成長することですね。
例えば、店舗が入っている
ショッピングモールのイベントで、
うちの店舗が売上1位になったり。
鎌倉パスタの接客コンテストで、
うちのスタッフが準優勝したり！
でも、実は私が先頭に立って
引っ張っているわけでもないんです。
「優勝したいね！」「やってみよう！」
とか、きっかけは私が発信しますけど
その後はスタッフ同士のやり取りが
活発になるよう、サポートに徹します。
チームとしての一体感も増しますし。
正直なところ、"リーダー"みたいな、
前に立つ役割は…得意じゃないです（笑）
周囲の様子を気にかけて、気づいて、
支えることが仕事だと思っています。
鎌倉パスタなら、私みたいな
「縁の下の力持ちの方が向いてるな」
って方も、しっかり活躍できると思います。