株式会社 ケア21 たのしい家佐太中町 守口市の求人情報
- 正社員
- 保育士・保育スタッフ
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株式会社 ケア21 たのしい家佐太中町
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大阪府守口市佐太中町7
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【介護職/ヘルパー】 【守口市佐太中町】正社員/グループホーム/介護職/昇給・賞与あり/ブランク可/|介護看護保育のお仕事ならせんとなび!
給与 |
月給 191,800円~
<内訳> 月給191,800円~ ・基本給 173,000円 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 3,800円 ・資格手当 (初任者・実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 (対象者に支給される手当) ・夜勤手当 5,000円/回 ・時間外勤務手当 ・キャリアパス手当 ・役割手当 ・技能手当 ・勤続加算手当 <その他> ・昇給1回/年 ・賞与2回/年(0~41万円/年) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・組合制度(3,000円を給与天引き) ※試用期間あり(3ヶ月・労働条件の変更なし) ※雇用期間の定め:なし |
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アクセス |
大阪モノレール本線「大日駅」徒歩27分
Osaka Metro谷町線「大日駅」徒歩27分 Osaka Metro谷町線・大阪モノレール本線「大日駅」京阪バス「佐太天神前」バス停徒歩4分 京阪本線「守口市」駅より京阪バス「佐太天神前」バス停徒歩4分 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
7:00~16:00
8:00~17:00 10:00~19:00 17:00~翌10:00 (休憩60分) 時間外労働:あり(月平均10時間) 【休日】 ・年間休日111日 ・変形労働時間制 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・夏期休暇で3日 ・冬期休暇で4日間 ・希望休は月に3日程度 |
職種 |
保育士・保育スタッフ |
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勤務地 |
大阪府守口市佐太中町7 |
特徴・経験・資格 |
ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、制服あり、資格を活かせる 介護福祉士,介護職員初任者研修,介護職員実務者研修 |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:月給 191,800円~ <内訳> 月給191,800円~ ・基本給 173,000円 ・地域手当 10,000円 ・業態手当 3,800円 ・資格手当 (初任者・実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 (対象者に支給される手当) ・夜勤手当 5,000円/回 ・時間外勤務手当 ・キャリアパス手当 ・役割手当 ・技能手当 ・勤続加算手当 <その他> ・昇給1回/年 ・賞与2回/年(0~41万円/年) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・組合制度(3,000円を給与天引き) ※試用期間あり(3ヶ月・労働条件の変更なし) ※雇用期間の定め:なし |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備 ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・定年制の撤廃 ・受動喫煙対策(屋内禁煙) ・NCCU(日本介護クラフトユニオン)という組合に加入 ・慶事祝い金や弔慰見舞金 ・住宅被災見舞金 ・入院見舞金など数々の給付金 ・結婚祝い金、出産祝い金 ・持株会制度 ・退職金制度 ・制服貸与 ・クラブオフサービス (全国のグルメ、ホテルや旅館、スポーツジム、カラオケ、映画施設などが半額以下の価格で利用可) ・一芸認定制度(5,000円/年) ・Uターン入社・紹介入社 ・定年制なし ・転勤の可能性あり(通勤圏内) |
アクセスについて |
大阪モノレール本線「大日駅」徒歩27分 Osaka Metro谷町線「大日駅」徒歩27分 Osaka Metro谷町線・大阪モノレール本線「大日駅」京阪バス「佐太天神前」バス停徒歩4分 京阪本線「守口市」駅より京阪バス「佐太天神前」バス停徒歩4分 |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町1-8-3JP茅場町ビル2階 |
【営業担当のおすすめコメント】
・現場で皆さんが長く安心してお仕事を続けていただくために、会社全体で皆さんのキャリアアップを応援します!
・お散歩に外食に事欠かない周辺環境に恵まれた立地です。
・ブランクのある方や未経験の方も安心してご勤務可能です。
・感染症対策として、常時マスクの着用やアルコール消毒の徹底していますので不安なく勤務いただけます。
・ライフイベントが続いても職員が安心して長く働くことの出来る嬉しい福利厚生環境が整っています。
グループホーム施設内における介護業務全般をお願いします。
ご入居者様の自立支援のための「生活リハビリ」に熱心に取り組んでいるホームです。
【主な業務内容】
・食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝い
・バイタルチェックなど体調管理
・入居者様を見守り
ーー【お仕事先情報】ーー
施設形態:グループホーム
居室数:18室
設立:2014年2月
・ゆとりあるケアを行い、語り合いとコミュニケーションを大事にするホームを目指しています。
・人を育てる事には自信があります!未経験の方も完全フォローします。
・研修など制度が充実しているため学ぶチャンスが多いです。
・職員がのびのび働ける環境!
変更範囲:変更無し