きらり薬局 月寒店（仮称） 札幌市豊平区の求人情報
- 正社員
- 薬剤師・登録販売者・調剤
-
きらり薬局 月寒店（仮称）
-
北海道札幌市豊平区
-
北海道初進出★25年夏OPEN予定【未経験OKの調剤事務】年休118日!
情報提供元 
給与 |
月給202950円
【月給】 202,950円～ 【想定年収】 263万円～309万円 (賞与込み) ▼内訳 ・基本給：189,200円～ ・固定時間外手当：13,750円～(10時間分) ※時間外労働の有無に関わらず月10時間分支給。 ※超過分は別途支給します 【その他】 ・交通貴規定支給(～50,000円/月) ・退職金あり(勤続3年以上、確定拠出年金) ・経験資格を勘案しお給料を決定します！ ・役職手当は別途支給！ ・年2回の能力給査定あり★ (0円～25,000円/月) マイナス査定はないのでご安心ください♪ ※試用期間3ヶ月あり(同条件) ※今までの職歴・経験を考慮して お給料を決めていきます！ お気軽にご相談ください♪ 【交通費】 一部支給 |
|---|---|
アクセス |
札幌市交通局札幌市営地下鉄東豊線福住駅
|
雇用形態 |
(1) 正社員
|
勤務時間 |
(1)09:00〜18:30 (2)09:00〜19:30
【平日】9:00～19:30 【土曜日】9:00～16:00 【祝日】9:00～18:30 上記時間内でシフト制 休憩60分 1ヶ月単位の変形労働制（月平均172時間） ※ワークバランス重視の方もシフトご相談します♪ ※開局前のため変動する場合あり |
職種 |
薬剤師・登録販売者・調剤 |
|---|---|
勤務地 |
北海道札幌市豊平区に新規OPEN予定！ 北海道初出店の薬局です★ 【きらり薬局 月寒店（仮称）】 札幌市豊平区 月寒西一条10丁目5-72 ▼通勤に関して▼ マイカー通勤OK！ (駐車場あり/就業規定に準ずる) 交通費も月5万円まで支給します♪ 駅チカなので公共交通機関でも通勤ラクラク★ |
特徴・経験・資格 |
＼資格不問・未経験OK！／ 必要なのは運転免許のみ★ 普通自動車免許(AT限定可) 運転業務が不安という方もご安心ください！ まずは先輩に同行して、徐々に慣れていっていただきます！ 【活躍している方の特徴】 ・新しいことにチャレンジすることが好き！ ・明るく人と話すことが好き！ ・座ったままより、動きながらお仕事がしたい！ ・細かい作業が得意！ ・誰かに頼られることが好き！ |
給与 |
月給202950円 【月給】 202,950円～ 【想定年収】 263万円～309万円 (賞与込み) ▼内訳 ・基本給：189,200円～ ・固定時間外手当：13,750円～(10時間分) ※時間外労働の有無に関わらず月10時間分支給。 ※超過分は別途支給します 【その他】 ・交通貴規定支給(～50,000円/月) ・退職金あり(勤続3年以上、確定拠出年金) ・経験資格を勘案しお給料を決定します！ ・役職手当は別途支給！ ・年2回の能力給査定あり★ (0円～25,000円/月) マイナス査定はないのでご安心ください♪ ※試用期間3ヶ月あり(同条件) ※今までの職歴・経験を考慮して お給料を決めていきます！ お気軽にご相談ください♪ 【交通費】 一部支給 |
会社名/店舗名 |
HYUGA PRIMARY CARE 株式会社 |
|---|---|
所在地 |
福岡県春日市春日原北町2丁目2番1号 |
情報提供元 | |
＼2025年8月 New Open／
札幌市中央区・西区・豊平区に初出店！
新店舗のオープニングスタッフを募集します★
【調剤事務のお仕事！】
未経験でも安心のサポート体制をご用意♪
セカンドキャオススメリアの形成にもオススメです！
【仕事内容】
・保険請求（レセプト）業務及び入力
・窓口応対、電話応対
・薬剤師アシスタント業務
・患者様宅、高齢者施設への
訪問アシスタント（薬剤師に同行）
・発注・在庫管理
※薬剤師指示のもと
・各種事務作業、各種書類整理
【変更の範囲】
会社の定める業務
きらり薬局 月寒店
『 HYUGA PRIMARY CARE株式会社 』
【未経験も大歓迎】
既存店舗から経験豊富な先輩がサポートに入るので
未経験でも安心して勤務可能です♪
知識とスキルを身に付けられる環境が
しっかりと整っております！
弊社全体としては9割が未経験からの入社ですが
もちろん経験者の方も大歓迎◎
【安定の経営基盤】
調剤薬局店舗数54店舗、
スタッフ数606名（2024年9月時点）
創業以来毎年、前年対比120％の成長率で
2021年12月に東証グロースへ上場し、
経営基盤は安定しています！
【子育てとの両立が可能】
Fukuoka Work Style Conference にて
初代グランプリを受賞、
2024年は「子育て応援宣言企業・事業所」
知事表彰を受賞しました！
産休・育休の取得、復職の実績もあり
ライフステージに応じて長く働ける環境です♪
・勤務形態希望届制度
月単位で勤務形態を変更できるので
子育てなど従業員の状況に応じた勤務が可能！
・育休復帰後の支援
育休後も時短勤務の期間に制限がなく
家庭とのバランスを見て勤務時間が可能です。
多くの方は育休復帰後も就業されております！
・お子様がいらっしゃる方もたくさん活躍中◎
急なお休みもお気軽にご相談ください★