セントスタッフ株式会社採用担当(神戸) 尼崎市の求人情報
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- 学校・幼稚園
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セントスタッフ株式会社採用担当(神戸)
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兵庫県尼崎市
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【尼崎市尾浜町】保育職／正社員／認可保育園／バス停2分
情報提供元 
給与 |
月給190000円〜260000円
月給：190,000円～ ＜内訳＞ 【大学】 208,000円～ 【短大・専門】190,000円～ ＜その他＞ ・地域手当 （10,000円／月） ・通勤手当 （上限40,000円／月） ・住宅手当 （上限30,000円／月） ・家族手当 （配偶者：10,000円 子供：5,000円） ・早出・遅出勤務手当（早出：300円／回 遅出：200円／回） ・時間外手当 ・昇給：年1回 ・賞与：年3回（前年実績3.16ヵ月分） ※試用期間：あり（3ヵ月・労働条件の変更なし） ※雇用期間の定め：なし 固定残業代：無 試用期間：有(3ヶ月) 試用期間中の条件変更：無 【交通費】 なし |
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雇用形態 |
(1) 正社員
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勤務時間 |
(1)06:45〜16:10 (2)09:50〜19:15
6:45～16:10 9:50～19:15 上記二つの時間内でのシフト制 実働7時間55分（休憩60分） |
職種 |
学校・幼稚園 |
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勤務地 |
兵庫県尼崎市 |
特徴・経験・資格 |
【必須資格／経験】 ・保育士の資格をお持ちの方 ・幼稚園教諭の資格をお持ちの方 【ウェルカム条件】 ・保育園教諭資格をお持ちの方 ・小規模保育園、認可保育園、こども園 企業主導型保育園での勤務経験がある方 |
給与 |
月給190000円〜260000円 月給：190,000円～ ＜内訳＞ 【大学】 208,000円～ 【短大・専門】190,000円～ ＜その他＞ ・地域手当 （10,000円／月） ・通勤手当 （上限40,000円／月） ・住宅手当 （上限30,000円／月） ・家族手当 （配偶者：10,000円 子供：5,000円） ・早出・遅出勤務手当（早出：300円／回 遅出：200円／回） ・時間外手当 ・昇給：年1回 ・賞与：年3回（前年実績3.16ヵ月分） ※試用期間：あり（3ヵ月・労働条件の変更なし） ※雇用期間の定め：なし 固定残業代：無 試用期間：有(3ヶ月) 試用期間中の条件変更：無 【交通費】 なし |
会社名/店舗名 |
セントスタッフ株式会社 |
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所在地 |
東京都中央区日本橋茅場町１丁目８‐３ JP茅場町ビル2F |
情報提供元 | |
《保育士》のお仕事
基本的には保育業務全般をお任せいたします。
【保育士業務】
●クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務（複数担任の可能性あり）
・食事／排泄／着脱の介助
・日々の遊びの提供
・指導計画（月案、週案、日案）の作成
・個別経過記録の作成
・保護者様対応・・・等
【おすすめポイント】
・バス停から徒歩2分と通勤しやすい職場です。
・少人数の保育園なので子どもたちとじっくり関わっていただけます。
・残業はほとんどないためメリハリを付けて働けます。
・賞与昇給制度があるのでモチベーションを維持していただけます。
・各種手当が充実しているので安心して長く働いていただけます。
認可保育園
【営業担当のおすすめコメント】
・バス停から1分
最寄駅からバスが出ており、バス停から歩いて2分と便利な場所にあります。
公共交通機関でらくらく通勤していただける職場です。
・車通勤可能
駐車場を自己確保すれば、お車での通勤が可能です。
遠方の方もストレスなく通勤していただけます。
・賞与昇給あり
賞与は年に2回、昇給は年に1回あります。
頑張った事が評価され、還元される環境なのでモチベーションを保ちながら働ける職場です。
・住宅手当あり
各種手当がしっかりと整備されています。
住宅手当や家族手当など生活面のサポートもあるのは魅力の一つです。
・時間外勤務ほとんどなし
時間外の勤務や持ち帰りのお仕事はほとんどありません。
メリハリをつけた働き方ができる職場です。