セントケア神奈川株式会社 横浜市金沢区の求人情報

【横浜市金沢区】＜＜介護福祉士限定求人！＞＞介護業界を長く続けるなら☆セントケア！経験年数に合わせて手当増額◎

勤務地：
神奈川県横浜市金沢区泥亀2-8-14【勤務地】
セントケアウィル金沢　訪問介護
神奈川県横浜市金沢区泥亀2-8-14
金沢文庫駅 徒歩8分

週勤務日時：
週5日~
08:30〜17:30／09:00〜18:00

雇用形態：
正社員

給与：
月給 225500円〜

勤務期間：
長期【3ヶ月以上】
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仕事内容：
よろしければ「お気に入り登録」をお願いします！

＜夜勤なし・残業少なめ◎家庭と両立する主婦スタッフさん活躍中！＞

★1日の流れとお仕事の進め方★
スタッフ1人あたり、1日に4?6件のお客様を訪問します。
1件あたりの訪問時間は約30?60分と決まっているため、業務内容は事前にしっかり計画されています！
効率的かつスムーズに作業を進めやすい環境が整っているので、安心して業務に取り組んでいただけますよ。

「長いブランクがある・・・」
そんな方も、お気軽にご応募ください◎

ご家族の負担を軽減したり、ご利用者様の生活を支えるチームの１人として
お持ちの資格を活かして活躍しませんか？

【仕事内容】
主に身体介護や生活援助をはじめ、お客様やご家族を含めた介護に関する相談やサポートを行います。
お客様らしい生活を続けられるよう、多職種と連携しながら、きめ細やかな支援を届けます。

介護福祉士の資格を活かし、様々な介護サービスで力を発揮できます！
一人ひとりに寄り添ったケアを通じて、安心と笑顔のある毎日になるようサポートしましょう◎

他の職種のスタッフともコミュニケーションをとりながら連携できるので
「分からないこと・困ったことがあればすぐに聞ける」
「お客様一人ひとりに向き合える」
など働きやすさは抜群◎
分からないことがあればすぐ相談♪
声をかけあう温かい人間関係も《セントケア》の自慢のひとつです。

子育て中のママさんスタッフや、久しぶりにお仕事に復帰するという方も多数活躍中です！
あなたのペースで、もう一度介護のお仕事をしてみませんか？


【企業情報】
1983年創業。549ヶ所の拠点を持ち、訪問介護サービス事業を中心に
総合福祉サービスを全国規模で展開しております。
ケアによって、生命の尊厳を守る「心の産業」を創造しています。
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アピールポイント①：
介護福祉士の資格を活かしませんか？
保有されている介護福祉士の資格を活かしてお仕事をしたいと考えている方や、
下記のようなキャリアアップを考えている方はぜひご応募ください！

・専門知識技術を生かしお客様に寄り添った現場のスペシャリスト
・より専門性を求められる訪問系介護サービスへの挑戦
・後進育成の職種にキャリアチェンジ
・チームをまとめるリーダー職、サービス提供責任者、相談員
・ケアマネージャー資格取得

セントケア独自の実務経験年数に応じて増額する職種手当やインストラクター制度など、
介護福祉士の上位職種として後進を育成する役割を持つ新たな職種を増設
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アピールポイント②：
新設の処遇改善加算対応！キャリアアップも支援♪
「介護福祉士」の経験年数で給与アップ！
新設「介護職員等特定処遇改善加算」に対応
手当や一時金を拡充した制度を新設
賞与とは別に一時金として年2回手当を支給
ご入社前の介護福祉士の勤務実績も経験として反映します（※要証明書）

入社時から実務経験年数（※他社経験含む）に応じて手当額がUP
介護福祉士取得後?3年：2万円
介護福祉士取得後3年以上：3万2000円
介護福祉士取得後6年以上：4万7000円
介護福祉士取得後10年以上：5万2000円

初心者から上級者まで対応
多彩なプログラムを用意していますのでぜひチャレンジしてください！

《セントケアグループ社員研修プログラム》
◇採用時研修、現場同行研修
◇基本研修
◇熟練研修（知識、技術）
◇専門研修（職種、サービス別）
◇マネジメント研修
◇認知症ケア研修
※介護福祉士、ケアマネ試験対策
※資格取得全額バックアップ制度

ご利用者さまとより良い関係性を築くため、
サービスの基本となる土台を築いていきます。
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アピールポイント③：
＜教育に力を入れるセントケア＞
実務経験の浅い方へのバックアップ体制もバッチリ！
採用時研修、現場同行研修の他、知識や技術の熟練研修や、
職種やサービスごとの専門研修、マネジメント研修など、
幅広い研修プログラムを用意しており、スキルアップすることができます◎

入社後は先輩スタッフと一緒に業務に入り、慣れるまでしっかりフォローするので
実務経験の浅い方もご安心くださいね。
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主婦（夫）にうれしい条件・環境：
扶養枠調整歓迎
時間や曜日が選べる
家庭や子供の用事でお休み調整可
未経験歓迎
ブランクOK
残業少なめ
交通費支給
社割あり
しゅふ活躍中
40代の多い職場
シングルマザー・ファザー活躍応援
中小アットホーム
30代の多い職場
50代の多い職場
産休・育休制度利用実績あり
完全禁煙
定期的な換気
手指消毒剤設置
従業員／来店客の検温実施
定期的な洗浄・消毒
マスク着用徹底

◇社会保険完備
◇ユニフォーム貸与
◇インフルエンザ予防接種補助
◇傷病見舞金
◇慶弔見舞金
◇財形貯蓄制度
◇従業員持株会
◇貸付金
◇奨学金制度
◇人材紹介制度
◇ほっとライン（相談通報窓口）
◇産業医による健康相談
◇レジャー施設等の優待価格利用
◇長期所得補償制度（GLTD）

業種のカテゴリー
商社・流通・小売・人材・サービス
福祉・介護

事業内容
訪問介護サービス、訪問入浴サービス、居宅介護支援サービス、訪問看護サービス、福祉機器/介護用品販売・レンタル、グループホーム、デイサービス、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、看護小規模多機能型居宅介護、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅リフォームサービス、人材派遣サービス、就労移行支援事業、システム販売、介護ロボットの企画・販売事業

職種のカテゴリー
医療・看護・介護
訪問介護・看護/施設内介護・看護/介護福祉士/介護スタッフ（資格あり）/その他医療

特徴
介護福祉士