就労継続支援A型事業所 レイモンドBK弁天町 大阪市港区の求人情報
- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
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                  就労継続支援A型事業所 レイモンドBK弁天町
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                  大阪府大阪市港区大阪府大阪市港区弁天町
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                  就労継続支援A型事業所での介護業務/無資格可/生活支援員 就労継続支援A型事業所での介護業務/無資格可/生活支援員/年間休日120日以上!賞与3ヶ月!飲食×障がい者支援!
| 給与 | 
                      月給232800円~297800円 - 【給与】 月給:232,800円~297,800円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 【諸手当】 資格手当:社会福祉士、介護福祉士、精神保健衛生10,000円/月 介護支援手当 家賃手当:規定あり 通勤手当:上限25,000円/月 処遇改善手当:支給予定 休日出勤手当 時間外手当:100%支給 【昇給・賞与】 昇給:あり 賞与:年2回 | 
|---|---|
| アクセス | 
                        JR・大阪メトロ「弁天町」直結                           | 
| 雇用形態 | 
                        正社員                           | 
| 勤務時間 | 
                        (1)9:00~21:30 休憩60分 1ヶ月単位の変形労働時間制 【店舗営業時間】 10:00~21:00 | 
| 職種 | 介護士・ケアスタッフ | 
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市港区大阪府大阪市港区弁天町 | 
| 特徴・経験・資格 | ボーナス・昇給あり、年齢不問、資格を活かせる、急募 【歓迎条件】 無資格可 未経験可 | 
| 勤務期間 | 勤務期間:レギュラー(長期) | 
| 給与 | 給与:月給232800円~297800円 - 【給与】 月給:232,800円~297,800円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 【諸手当】 資格手当:社会福祉士、介護福祉士、精神保健衛生10,000円/月 介護支援手当 家賃手当:規定あり 通勤手当:上限25,000円/月 処遇改善手当:支給予定 休日出勤手当 時間外手当:100%支給 【昇給・賞与】 昇給:あり 賞与:年2回 | 
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給、社会保険完備 【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度(独立行政法人福祉医療機構の退職手当共済制度への加入)勤続1年以上※規定あり リロクラブ加入(各種優待割引券など特典多数あり) 東京ディズニーリゾート・コーポレートプログラムに加入 書籍購入補助制度 資格取得支援金制度 慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金、入院見舞金) インフルエンザ予防接種補助制度 『職場のロリエ』の導入(職場のトイレにナプキンを備品として設置) ハイパーメディカル(AIG損保の業務災害総合保険) れもんホットライン(パートナー専用内部通報制度) T-PEC ~ハラスメント相談受付ダイヤル~ Law Room(弁護士相談サービス) ※個人のお悩みを無料で弁護士に法律相談できるサービス | 
| アクセスについて | JR・大阪メトロ「弁天町」直結 | 
| 会社名/店舗名 | 株式会社ハピニスト | 
|---|---|
| 所在地 | 東京都中央区日本橋小伝馬町小伝馬町ビル7F | 
 
                                

 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                               
   
     
     
     
     
    
年間休日122日なのでプライベートも充実できます!
飲食×就労支援で明るい雰囲気で勤務できます!
賞与は3ヶ月分あり時間外手当も100%でます!
就労継続支援A型事業所での生活支援員業務全般
・レジ接客(注文受付・お会計・商品提供など)
・調理補助(ハンバーガーやサイドメニューの製造・準備)
・フロア業務(店内清掃・備品補充など)
・バックヤードでの作業支援や整理整頓
・利用者さんの作業見守り・サポート
・日々の記録の作成や支援計画の補助
・利用者さんとの面談、チームミーティングへの参加
・店舗運営やサービス品質の維持に関わるサポート業務など