ふぇありぃ保育園 吉川園 吉川市の求人情報
職種 |
保育士・保育スタッフ |
|---|---|
勤務地 |
埼玉県吉川市吉川 |
特徴・経験・資格 |
未経験歓迎、年齢不問 日本語ネイティブレベルの方に限る ●要保育士資格●保育士経験が通算5年以上ある方※ブランクあっても応募OK♪ 高卒または大学・短大・専門学校卒に限る |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:月給 23万2500円 ~ |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、寮・社宅あり ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■勤続年数手当(当法人の勤続年数に応じて給与アップ) ■役職手当 ■交通費全額支給(規定あり) ■マイカー通勤(駐車場代全額負担/規定あり) ■住宅手当(借り上げ社宅対象外/規定あり) ■その他 ・懇親会やバースデーイベント補助制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助 |
アクセスについて |
最寄駅:武蔵野線 吉川駅 アクセス:詳細は仕事内容欄【アクセス】をご参照ください |
会社名/店舗名 |
ふぇありぃ保育園 吉川園 |
|---|
保育士・調理師・栄養士・看護師・ヘルパー・介護士・医療などの福祉関連職種をはじめ、事務職種・製造系職種の分野でも幅広く、即戦力スタッフをご提供いたします。
業種、分野にこだわらず、すべての職種において確かな人材のご紹介をいたしております。
経験のない方や年齢等でお悩みの方も安心して勤務が始められるようゆくさのスタッフがサポートいたします。
【仕事内容】
【仕事内容】
■保育園の園管理者候補として運営や保育事務など
管理本部や保育園担当マネージャーと連携して、日々の業務を進めていきます。
具体的には…
・園スタッフの労務管理確認
・園小口現金の出納管理
・保護者対応(見学・入園手続き事務含む)
・0歳~2歳児の保育業務補助
・行政の対応 など
●オススメポイント
■従業員満足度83.1%
■全職員の約60%が20~30代
■各スタッフに合わせた丁寧な研修体制
■持ち帰りの仕事ゼロを目指した業務体制
■入社時より有給休暇付与!
求人番号:S-1301
【施設形態】
小規模認可園
【経験】
保育士としての経験が通算5年あれば、ブランクあってもご応募OKです♪
【年齢】
不問
【アクセス】
・[JR]武蔵野線「吉川駅」バス8分
・マイカー通勤OK!
※マイカー通勤ご希望の方は、採用担当までお知らせください。
【給与詳細】
月給:232,500円~
※経験・能力により異なる
・基本給:179,000円~
・各種手当(資格・能力・経験年数による):53,500円~
※残業代は、実費支給
【休憩時間】
60分
【休日・休暇】
・日曜・祝祭日(土曜日通常勤務日あり)
・週休2日制
・シフト制
・有給休暇(入社時より付与)
・冬季休暇
・介護休暇
・育児休暇
・産前産後休暇
・年間休日116 日程度(カレンダーによる)
【求人の特徴】
寮/社宅/住み込み/交通費別途支給/年齢不問/面接1回/シフト制/未経験者歓迎/40代活躍中/50代活躍中/新卒OK/第二新卒OK/研修制度充実/マイカー通勤可/社内禁煙/育児休暇あり/女性活躍中
【特記事項】
【この求人の特徴】
/ブランクOK/車通勤OK/賞与あり/社会保険完備/ミドル世代が活躍
【応募後のフロ―など】
▼ご応募
<ご応募後、担当者より日程確認などのご連絡を差し上げます♪>
職場見学の調整や、スタート前の不安解消までしっかりサポート!
これまでのご経験やご希望の働き方など、お気軽にお話しください。
就業後も丁寧なフォローで、安心して働ける環境づくりを心がけています♪
▼面談・職場見学について
<ご希望の方は、事前の職場見学も可能です♪>
「初めての職場で不安…」という方も安心していただけるよう、見学日程の調整や事前情報のご案内を行っています。
見学後にご自身で判断いただけますので、まずはお気軽にご応募ください。
▼就業開始までの流れ
<同じ担当者が、就業前のご不安にも丁寧に対応します♪>
就業前に気になる点や不安があれば、いつでもご相談ください。
ブランクがある方や子育て中の方でも、無理なくお仕事を始められるよう丁寧にご案内します。
\人気の小規模園!園管理者候補♪マイカー通勤OK/
吉川市吉川の小規模保育園で園管理者候補を募集しております♪
マイカー通勤OKなので車通勤がご希望の方も是非!
▼ブランクのある方も安心の研修制度があります★
※入社研修・OJT研修・リーダーシップ研修・定期面談
▼持ち帰り残業をしない・させない風土があります!
「担任制」ではなく「業務分担制」を導入し役割分担を行うことで、仕事の持ち帰りや無駄な残業ゼロを目指しています。
▼ライフステージが変わっても続けられる職場環境作り
産休育休復帰率の高い職場です。お子さんの発熱等があっても休みの取りやすい、融通の利く職場環境です。ライフステージが変わったとしても、退職せずに勤務し続けることの出来る職場環境となっています。
▼『一人ひとりの子どもに寄り添った保育』を提供しています
・母親に近い愛情を持って、子どもとたくさん関わる保育
・保護者と深く関わり、一人ひとりの子どもに合わせた成長をサポート
・職員も一緒に楽しめる保育
これらを大切にして、日々の保育を実践しています。
▼保育理念
「保育サービスを通し地域の方々、保護者の皆様、子供たちに喜びや幸せや感動を提供し、夢の実現や幸せになる応援をする」を理念として日々の保育に取り組んでいます。
本求人はゆくさ 株式会社が掲載している人材紹介求人です。
職業紹介事業者名:ゆくさ 株式会社
事業許可番号:09-ユ-300009
情報提供元:
Workgate(ワークゲート株式会社)