ReHOPE京都太秦 京都市上京区の求人情報
| 職種 | 介護士・ケアスタッフ | 
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| 勤務地 | 京都府京都市上京区太秦蜂岡町13 | 
| 特徴・経験・資格 | ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、学歴不問 年齢要件: ~ 60歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 介護福祉士をお持ちの方 | 
| 勤務期間 | 勤務期間:レギュラー(長期) | 
| 給与 | 給与:月給 40万5700円 ~ 42万5700円 | 
| 待遇・福利厚生 | 定年 60歳 再雇用 65歳まで 退職金 あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 無料駐車場あり 通勤手当 全額支給 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし | 
| アクセスについて | 最寄駅:京福北野線 撮影所前駅 アクセス:嵐電北野線 撮影所前駅 徒歩10分 | 
| 会社名/店舗名 | ReHOPE京都太秦 | 
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社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
■お一人お一人のご希望の条件を、専任の担当がじっくり伺って、お勧めの求人をご紹介致します。
■職場の雰囲気など、詳細な情報もご紹介。
■面接対策や、履歴の添削など、転職活動を全面的にサポート!
■非公開の特別求人もございます。
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【仕事内容】
住宅型有料でのお仕事です
「前を向いて生きる」を支える。を体現する組織管理、
介護管理者およびサ責業務をお任せします。
<管理者業務>
・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理
・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応 など
<サ責業務>
・訪問介護計画書の作成
・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング
・利用者様、ご家族様、スタッフとの調整業務
・担当者会議への出席
・訪問介護業務など
サービス提供責任者は、資格の取得(介護福祉士・ホームヘルパー1級)、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。
またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30~40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。
訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。
【応募資格】
介護福祉士をお持ちの方
【勤務時間】
09:00-18:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度
【休日】
シフト制
夏季休暇 3日
冬季休暇 3日
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
看護休暇あり
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 405,700円~
給与上限:月給 425,700円
基本給 26,400円~278,000円
役職手当 20,000円
業績給 121,700円~127,700円
給与支払日 毎月末日締 翌月25日支払い
昇給あり
※残業代は管理監督者のため支給対象外賞与あり 前年度実績 年2回・2.8ヶ月分
【求人の特徴】
学歴不問/未経験者歓迎/昇給あり/40代活躍中/マイカー通勤可/社内禁煙/育児休暇あり/女性活躍中
【特記事項】
京都府京都市上京区の住宅型有料・介護管理者兼サービス提供責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 !給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪
介護管理者兼サービス提供責任者(管理職(介護)
給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備
学歴不問
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤可 無料駐車場あり、通勤手当全額支給
定年60歳
再雇用65歳まで
退職金あり(勤続3年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
本求人はライフワンズ株式会社が掲載している人材紹介求人です。
職業紹介事業者名:ライフワンズ株式会社
事業許可番号:13-ユ-303765
情報提供元:
Workgate(ワークゲート株式会社)