シニア町内会稲毛園生 千葉市稲毛区の求人情報
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
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勤務地 |
千葉県千葉市稲毛区園生町268-3 |
特徴・経験・資格 |
ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、学歴不問 年齢要件: ~ 65歳 日本語ネイティブレベルの方に限る 介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)のどちらかをお持ちの方 |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:月給 25万3000円 ~ 27万3000円 |
待遇・福利厚生 |
定年 65歳 再雇用 70歳まで 退職金 あり(勤続3年以上) 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 通勤手当 定額まで支給 月上限50000円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし |
アクセスについて |
最寄駅:千葉都市モノレール スポーツセンター駅 アクセス:千葉都市モノレール2号線 スポーツセンター駅 徒歩24分 |
会社名/店舗名 |
シニア町内会稲毛園生 |
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社会に信頼される革新的パートナーとして、「豊かな高齢化社会の実現」をミッションに、介護業界の高い離職率という問題に真っ向からチャレンジしています。
■お一人お一人のご希望の条件を、専任の担当がじっくり伺って、お勧めの求人をご紹介致します。
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【仕事内容】
訪問介護でのお仕事です
サービス付き高齢者向け住宅、デイサービス、居宅介護支援を併設している訪問介護事業所なので、利用者様の状態に変化があった際に連携しケアにあたりやすい環境です☆4週8休、交通費は月上限50,000円まで支給☆資格取得支援制度あり、通信教育補助金もあり、スキルアップしやすい環境です◎
ケアマネージャーや訪問介護員との連絡・調整や業務管理のほか、訪問介護計画の作成・契約、担当者会議への出席などをお任せします。
サービス提供責任者は、資格の取得(介護福祉士・ホームヘルパー1級)、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。
またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30~40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問に入ることもあります。
訪問介護未経験の方の場合は、まず現場で訪問介護の経験を一定期間積み、サービス提供責任者になるケースが通常です。
【応募資格】
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)のどちらかをお持ちの方
【勤務時間】
08:00-17:00
09:00-18:00休憩時間(日勤) 60分時間外 月平均5時間
時間外月平均5時間程度
【休日】
シフト制
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
有給休暇 あり
【給与詳細】
給与下限:月給 253,000円~
給与上限:月給 273,000円
給与支払日 毎月末日締 翌月15日支払い
昇給あり 年1回(~5,000円/月)
介護福祉士取得後の年数により手当有
(3年未満18000円、3年以上23,000円、5年以上25,000円、10年以上28,000円)
サービス提供責任者経験手当有(3年以上+10,000円)
年収354万~382万(初年度)賞与あり 前年度実績 年2回・2ヶ月分
【求人の特徴】
学歴不問/未経験者歓迎/昇給あり/40代活躍中/マイカー通勤可/社内禁煙/育児休暇あり/女性活躍中
【特記事項】
世代の垣根を越えた仲間がたくさんいるので、自分の視野を広げることにもつながりますよ!先輩も後輩も一丸となってみんなで助け合える環境なので、安心して働けます。
経験がなくてもOK◎研修やキャリアアップ制度も充実★残業ほぼなしでワークライフバランス抜群!
給料多め,未経験OK,車通勤OK,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備
学歴不問
◆社員寮:単身用 なし、家族用 なし
◆有給休暇:あり
◆車通勤:車通勤可駐車場補助費月9,000円上限、通勤手当月上限50000円
定年65歳
再雇用70歳まで
退職金あり(勤続3年以上)
【年齢要件は雇用対策法 1号を適用の上、制限を設けています】
本求人はライフワンズ株式会社が掲載している人材紹介求人です。
職業紹介事業者名:ライフワンズ株式会社
事業許可番号:13-ユ-303765
情報提供元:
Workgate(ワークゲート株式会社)