SOMPOケア株式会社 そんぽの家 松戸五香 松戸市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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SOMPOケア株式会社 そんぽの家 松戸五香
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千葉県松戸市
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有料老人ホームの看護師・准看護師 正社員/松戸市
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
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勤務地 |
千葉県松戸市 |
特徴・経験・資格 |
長期、シフト制、夜、ボーナス・昇給あり、資格を活かせる、資格必須 正看護師または准看護師 歓迎要件 施設経験者優遇 |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:正看護師 月給30万円~ 准看護師 月給27万円~ ※給与は経験、能力を考慮し決定 通勤手当全額支給 賞与年2回(実績計2ヶ月分) 家族手当 ・配偶者 5,000円 ・18歳以下第3子まで 3,500円 住宅手当1万~2万円(家賃4.5万円以上、賃貸のみ) |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり、まかない、社会保険完備、研修制度あり 休日: シフト制 有給休暇 育児休暇 月9日(2月のみ8日) 年間休日107日 長期休暇・特別休暇 育児休暇(取得実績あり) 福利厚生: 昇給あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 社内食利用可(1食200円) 受動喫煙防止措置: 喫煙所あり(屋外) 保険加入: 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 就業場所の変更の範囲: 看護師の業務 |
アクセスについて |
元山駅 |
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
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所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
施設内における看護業務
・処置、バイタル計測
・配薬、通院付き添い
・医療機関への提出書類作成
※夜勤、オンコールなし
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論(参考用)です。】
業務内容として、介護付有料老人ホームにおける看護師・准看護師は、入居者の日常的な健康管理や医療ケアを担当します。この役割には、バイタルサインのチェック、服薬管理、医師の指示に基づく医療処置、医療機関との連携が含まれます。また、入居者が急病や怪我をした場合の緊急対応も求められることが多いです。介護スタッフと連携し、入居者の健康状態を把握し、必要に応じて介護計画の策定や見直しを行うことも重要な業務の一つです。
特徴としては、介護付有料老人ホームは医療と介護の両方の知識を必要とし、チームとしての協力が求められる環境です。医療機関に比べて比較的少人数の入居者を担当することで、個々の入居者と密に関わることができるため、人間関係を築きやすいのが特色です。また、24時間体制で入居者の生活を支える施設もあり、勤務形態がシフト制になることがあります。そのため、日常的なルーチンワークに加え、柔軟な対応力が求められます。
やりがいについては、入居者一人ひとりの生活の質を向上させるために、看護師としての専門性を活かすことができる点が挙げられます。入居者の健康維持や病状改善を直接サポートすることができ、感謝の言葉をもらえる場面も多く、そこに大きな達成感や充実感があります。また、ケアを通じて入居者の笑顔を引き出せることや、その人の人生に寄り添い、時には最期を迎える瞬間に立ち会うこともあり、深い感動や人間的な成長を経験することができます。
メリットとしては、まず、医療と介護のスキルを同時に磨くことができることが挙げられます。様々な状態の高齢者に関わることで、幅広い知識と経験を積むことが可能です。また、介護業界全体のニーズが高まり続ける中で、安定した雇用を得られるという点も大きなメリットです。さらに、入職後の研修制度や資格取得支援制度が整備されている施設も多く、自主的にスキルアップを図ることができる環境が用意されていることもあります。これにより、長期的なキャリア形成がしやすく、成長を続けられる職場であると言えるでしょう。
施設内における看護業務
・処置、バイタル計測
・配薬、通院付き添い
・医療機関への提出書類作成
※夜勤、オンコールなし
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論(参考用)です。】
業務内容として、介護付有料老人ホームにおける看護師・准看護師は、入居者の日常的な健康管理や医療ケアを担当します。この役割には、バイタルサインのチェック、服薬管理、医師の指示に基づく医療処置、医療機関との連携が含まれます。また、入居者が急病や怪我をした場合の緊急対応も求められることが多いです。介護スタッフと連携し、入居者の健康状態を把握し、必要に応じて介護計画の策定や見直しを行うことも重要な業務の一つです。
特徴としては、介護付有料老人ホームは医療と介護の両方の知識を必要とし、チームとしての協力が求められる環境です。医療機関に比べて比較的少人数の入居者を担当することで、個々の入居者と密に関わることができるため、人間関係を築きやすいのが特色です。また、24時間体制で入居者の生活を支える施設もあり、勤務形態がシフト制になることがあります。そのため、日常的なルーチンワークに加え、柔軟な対応力が求められます。
やりがいについては、入居者一人ひとりの生活の質を向上させるために、看護師としての専門性を活かすことができる点が挙げられます。入居者の健康維持や病状改善を直接サポートすることができ、感謝の言葉をもらえる場面も多く、そこに大きな達成感や充実感があります。また、ケアを通じて入居者の笑顔を引き出せることや、その人の人生に寄り添い、時には最期を迎える瞬間に立ち会うこともあり、深い感動や人間的な成長を経験することができます。
メリットとしては、まず、医療と介護のスキルを同時に磨くことができることが挙げられます。様々な状態の高齢者に関わることで、幅広い知識と経験を積むことが可能です。また、介護業界全体のニーズが高まり続ける中で、安定した雇用を得られるという点も大きなメリットです。さらに、入職後の研修制度や資格取得支援制度が整備されている施設も多く、自主的にスキルアップを図ることができる環境が用意されていることもあります。これにより、長期的なキャリア形成がしやすく、成長を続けられる職場であると言えるでしょう。