医療法人 士正会 グラード名古屋駅前 名古屋市西区の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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医療法人 士正会 グラード名古屋駅前
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愛知県名古屋市西区
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有料老人ホームの看護師・准看護師 正社員／名古屋市西区
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
愛知県名古屋市西区 |
特徴・経験・資格 |
長期、シフト制、夜、資格を活かせる、資格必須 看護師または准看護師の免許をお持ちの方 「認知症看護」研修等の修了者は尚可 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：【内訳】 基本給 185,000円 職務給 100,000円 資格手当 正看護師 40,000円 准看護師 25,000円 【別途】 夜勤手当 8,000円／回 【賞与】 業績による 年2回（各基本給1か月）＊前年度実績 |
待遇・福利厚生 |
研修制度あり 休日： 福利厚生： 受動喫煙防止措置： 喫煙所あり（屋外） 保険加入： 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 就業場所の変更の範囲： 看護師の業務 |
アクセスについて |
名古屋市営地下鉄桜通線 国際センター駅 徒歩4分 |
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
看護全般
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
介護付有料老人ホームにおける看護師・准看護師の業務内容は、多岐にわたります。この施設では、高齢者の健康維持と医療支援が主な役割となります。例えば、入居者の日々の健康チェック、バイタルサインの測定、服薬管理、医師の指示による処置などが含まれます。状況によっては、緊急時の対応や入居者とそのご家族への健康相談を行うこともあります。健康状態の観察を通じて、身体的なケアだけでなく、精神的なサポートも兼ねています。
特徴としては、介護付有料老人ホームは24時間体制で入居者の生活を支援するため、幅広い勤務形態を採用しています。日勤・夜勤を含むシフト制が一般的で、生命の安全を守る緊張感と責任感が求められます。また、多職種チームの一員として、介護職員やリハビリスタッフ、医師などと協力しながらケアを提供することが求められます。個々の専門知識を活かしつつ、チームワークで利用者に合わせた対応を行う点が重要です。
やりがいとしては、入居者との密接なコミュニケーションを通じて、その人らしい生活を支える点にあります。長期間にわたる支援を通じて信頼関係を築き上げ、その人に応じた看護ケアを提供することで症状の改善やQOL（生活の質）の向上に寄与できることに喜びを感じる方が多いです。また、単なる医療行為に留まらず、入居者一人ひとりの生活全体を見守り、支えていく中で、看護師としての成長を実感する機会が豊富です。
メリットとしては、看護師や准看護師が身につけた高度な医療知識や技術を介護施設というフィールドで活用できる点があります。医療施設と異なり、比較的落ち着いた環境で入居者に向き合うことができ、心に余裕を持ち、入居者一人ひとりに寄り添った個別のケアが可能となります。また、シフト制勤務が一般的ですが、施設によっては日勤のみの求人も存在するため、生活リズムに合わせやすいと感じる方もいます。
加えて、介護付有料老人ホームは地域に根ざした環境で運営されることが多く、地元社会への貢献を意識しながら働ける点が魅力です。看護職の需要が高まっているため、老人ホーム内でのキャリアアップの機会も多く、リーダーや管理職を目指すことで、さらに多くの経験を積むことが可能です。個人のバックグラウンドや志向に応じて、職務を通じて自分自身の成長を図れることも長所の一つと言えます。
看護全般
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
介護付有料老人ホームにおける看護師・准看護師の業務内容は、多岐にわたります。この施設では、高齢者の健康維持と医療支援が主な役割となります。例えば、入居者の日々の健康チェック、バイタルサインの測定、服薬管理、医師の指示による処置などが含まれます。状況によっては、緊急時の対応や入居者とそのご家族への健康相談を行うこともあります。健康状態の観察を通じて、身体的なケアだけでなく、精神的なサポートも兼ねています。
特徴としては、介護付有料老人ホームは24時間体制で入居者の生活を支援するため、幅広い勤務形態を採用しています。日勤・夜勤を含むシフト制が一般的で、生命の安全を守る緊張感と責任感が求められます。また、多職種チームの一員として、介護職員やリハビリスタッフ、医師などと協力しながらケアを提供することが求められます。個々の専門知識を活かしつつ、チームワークで利用者に合わせた対応を行う点が重要です。
やりがいとしては、入居者との密接なコミュニケーションを通じて、その人らしい生活を支える点にあります。長期間にわたる支援を通じて信頼関係を築き上げ、その人に応じた看護ケアを提供することで症状の改善やQOL（生活の質）の向上に寄与できることに喜びを感じる方が多いです。また、単なる医療行為に留まらず、入居者一人ひとりの生活全体を見守り、支えていく中で、看護師としての成長を実感する機会が豊富です。
メリットとしては、看護師や准看護師が身につけた高度な医療知識や技術を介護施設というフィールドで活用できる点があります。医療施設と異なり、比較的落ち着いた環境で入居者に向き合うことができ、心に余裕を持ち、入居者一人ひとりに寄り添った個別のケアが可能となります。また、シフト制勤務が一般的ですが、施設によっては日勤のみの求人も存在するため、生活リズムに合わせやすいと感じる方もいます。
加えて、介護付有料老人ホームは地域に根ざした環境で運営されることが多く、地元社会への貢献を意識しながら働ける点が魅力です。看護職の需要が高まっているため、老人ホーム内でのキャリアアップの機会も多く、リーダーや管理職を目指すことで、さらに多くの経験を積むことが可能です。個人のバックグラウンドや志向に応じて、職務を通じて自分自身の成長を図れることも長所の一つと言えます。