株式会社ファーストジール ジール 訪問看護ステーション 新宿区の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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株式会社ファーストジール ジール 訪問看護ステーション
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東京都新宿区
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訪問看護ステーションの看護師・准看護師 正社員／新宿区
給与 |
月給 30.0万円〜39.5万円
【内訳】 基本給 259,459円〜341,621円 固定残業代 40,541円〜53,379円(残業の有無にかかわらず20時間分支給) ※超過分は別途支給します！！ →経験等を考慮しますので詳細の相談は面接時にお願いします☆ 【昇給】 あり 年1回 【賞与】 あり 年2回(実績による) ＜試用期間あり＞ 3ヶ月 〜 6ヶ月 / 月給 300,000円 〜 395,000円 |
|---|---|
アクセス |
高田馬場駅
|
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
09:00〜18:00
9時00分〜18時00分 ※休憩60分 ※時間外労働ほぼなし！！ |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
東京都新宿区 |
特徴・経験・資格 |
長期、ボーナス・昇給あり、資格を活かせる、資格必須 看護師/准看護師 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：月給 30.0万円〜39.5万円 【内訳】 基本給 259,459円〜341,621円 固定残業代 40,541円〜53,379円(残業の有無にかかわらず20時間分支給) ※超過分は別途支給します！！ →経験等を考慮しますので詳細の相談は面接時にお願いします☆ 【昇給】 あり 年1回 【賞与】 あり 年2回(実績による) ＜試用期間あり＞ 3ヶ月 〜 6ヶ月 / 月給 300,000円 〜 395,000円 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備 休日： 有給休暇 夏季休暇 冬季休暇 ・完全週休二日制(土日祝) ・年間休日125日 ・年次有給休暇(6ヵ月経過後10日付与) ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・ゴールデンウイーク休暇 福利厚生： 昇給あり 社会保険あり 賞与あり ・受動喫煙対策あり(喫煙室設置) ・賞与あり(実績に応じる) 受動喫煙防止措置： 喫煙所あり（屋外） 保険加入： 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 就業場所の変更の範囲： 看護師の業務 |
アクセスについて |
高田馬場駅 |
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
訪問看護事業所における看護業務全般
※電動自転車にて1日5件前後の訪問をしていただきます※
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
業務内容：訪問看護師・准看護師としての主な業務には、患者の居宅を訪問して行う健康チェックや医療処置が含まれます。血圧や体温測定といったバイタルサインの確認、服薬管理、医師の指示に基づく医療処置（例えば、注射、点滴、カテーテル管理）、リハビリテーション支援、栄養や健康に関する指導などがその中に入ります。また、患者やその家族とのコミュニケーションも重要な役割を果たし、精神的なサポートや医療情報の提供を行います。加えて、訪問看護では、患者の健康状態や治療経過を記録し、報告書を作成するといった事務作業も発生します。訪問スケジュールの管理や、新規患者との契約手続きなども業務の一部です。
特徴：訪問看護は、患者が自宅で安心して生活を続けられるように支援することを重視する医療サービスです。通常の病院看護とは異なり、自宅という生活の場で提供されるため、患者の生活背景を理解し、その人に合ったケアを行うことが求められます。職場環境は、事業所を拠点としつつ、それぞれの患者のもとへ飛び回る形となるため、地域に根差した医療サービスを直接提供する場となります。また、自立心が求められ、自己管理力が重要です。
やりがい：訪問看護のやりがいは、患者が住み慣れた自宅で安心して生活できるようサポートすることで得られる達成感にあります。患者一人ひとりの生活の質を向上させるために、密接な関係を築きながら、継続的なケアとサポートを提供することができるため、患者の笑顔や感謝の言葉から大きな喜びを感じることができます。また、さまざまな健康状態や生活背景を持つ患者と接することで、多様な看護スキルと問題解決能力を身に付けることができる点も、やりがいの一つです。
メリット：訪問看護のメリットとして、まず働く場所や時間の自由度が比較的高いことが挙げられます。勤務形態においてフレキシブルな働き方が可能であり、自分自身の生活スタイルに合わせたスケジュールを立てやすいことが特徴的です。また、訪問先一つ一つが異なった環境での業務を行うことから、毎日異なる仕事環境に身を置き、マンネリ化しにくいという点も魅力です。さらに、病院内での業務とは異なり、患者と1対1で向き合うことができるため、それぞれの患者にしっかりと向き合い、手厚いケアを提供することが可能です。このように、患者個々のニーズに応じた柔軟な対応ができることから、専門性の高い看護実践や個人としての能力を磨く機会が多いこともメリットとして挙げられます。
訪問看護事業所における看護業務全般
※電動自転車にて1日5件前後の訪問をしていただきます※
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
業務内容：訪問看護師・准看護師としての主な業務には、患者の居宅を訪問して行う健康チェックや医療処置が含まれます。血圧や体温測定といったバイタルサインの確認、服薬管理、医師の指示に基づく医療処置（例えば、注射、点滴、カテーテル管理）、リハビリテーション支援、栄養や健康に関する指導などがその中に入ります。また、患者やその家族とのコミュニケーションも重要な役割を果たし、精神的なサポートや医療情報の提供を行います。加えて、訪問看護では、患者の健康状態や治療経過を記録し、報告書を作成するといった事務作業も発生します。訪問スケジュールの管理や、新規患者との契約手続きなども業務の一部です。
特徴：訪問看護は、患者が自宅で安心して生活を続けられるように支援することを重視する医療サービスです。通常の病院看護とは異なり、自宅という生活の場で提供されるため、患者の生活背景を理解し、その人に合ったケアを行うことが求められます。職場環境は、事業所を拠点としつつ、それぞれの患者のもとへ飛び回る形となるため、地域に根差した医療サービスを直接提供する場となります。また、自立心が求められ、自己管理力が重要です。
やりがい：訪問看護のやりがいは、患者が住み慣れた自宅で安心して生活できるようサポートすることで得られる達成感にあります。患者一人ひとりの生活の質を向上させるために、密接な関係を築きながら、継続的なケアとサポートを提供することができるため、患者の笑顔や感謝の言葉から大きな喜びを感じることができます。また、さまざまな健康状態や生活背景を持つ患者と接することで、多様な看護スキルと問題解決能力を身に付けることができる点も、やりがいの一つです。
メリット：訪問看護のメリットとして、まず働く場所や時間の自由度が比較的高いことが挙げられます。勤務形態においてフレキシブルな働き方が可能であり、自分自身の生活スタイルに合わせたスケジュールを立てやすいことが特徴的です。また、訪問先一つ一つが異なった環境での業務を行うことから、毎日異なる仕事環境に身を置き、マンネリ化しにくいという点も魅力です。さらに、病院内での業務とは異なり、患者と1対1で向き合うことができるため、それぞれの患者にしっかりと向き合い、手厚いケアを提供することが可能です。このように、患者個々のニーズに応じた柔軟な対応ができることから、専門性の高い看護実践や個人としての能力を磨く機会が多いこともメリットとして挙げられます。