株式会社Ｎ・フィールド 訪問看護ステーション デューン幕張 千葉市花見川区の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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株式会社Ｎ・フィールド 訪問看護ステーション デューン幕張
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千葉県千葉市花見川区
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訪問看護ステーションの看護師・准看護師 正社員／千葉市花見川区
給与 |
【正社員】
固定給 ＋訪問件数手当（1件：650円～750円） 資格手当、地域手当、寒冷地手当等 ※ 地域手当は東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、京都、兵庫が対象となります。 ※ 寒冷地手当は10月～3月の期間、豪雪指定市に所在する拠点が対象となります。 昇給制度あり、賞与あり（年2回） ※ 役職者は別途定めがございます。 例:月給35万（大阪勤務、正看護師27歳、看護師経験5年） 例:月給50万（東京勤務、正看護師37歳、管理者） 認定看護師は別途資格手当4万円支給 GW、年末年始出勤の手当 |
|---|---|
アクセス |
京成千葉線 京成幕張本郷駅から徒歩で3分JR中央・総武線 幕張本郷駅から徒歩で3分京成本線 京成大久保駅から徒歩で28分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
週5日 9:00～18:00
※ オンコールはございません。 ※ 17時までの時短勤務は応相談（幼少の子供を養育している方） |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
千葉県千葉市花見川区 |
特徴・経験・資格 |
長期、シフト制、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、制服あり、在宅ワーク・内職、資格を活かせる、資格必須 要看護師免許、准看護師免許 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：【正社員】 固定給 ＋訪問件数手当（1件：650円～750円） 資格手当、地域手当、寒冷地手当等 ※ 地域手当は東京、神奈川、埼玉、千葉、大阪、京都、兵庫が対象となります。 ※ 寒冷地手当は10月～3月の期間、豪雪指定市に所在する拠点が対象となります。 昇給制度あり、賞与あり（年2回） ※ 役職者は別途定めがございます。 例:月給35万（大阪勤務、正看護師27歳、看護師経験5年） 例:月給50万（東京勤務、正看護師37歳、管理者） 認定看護師は別途資格手当4万円支給 GW、年末年始出勤の手当 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備 休日： シフト制 有給休暇 夏季休暇 冬季休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 ①A勤務 9:00〜18:00 休日の日数は土日祝分とし、取得日はシフトにより定める（休日出勤の可能性有） ②B勤務 9:00〜18:00 土日祝の固定での休暇 ③C勤務 9:00〜17:00 休日の日数は土日祝分とし、取得日はシフトにより定める（休日出勤の可能性有） 有給休暇10日（6ヵ月後に付与） 年末年始休日6日、夏季休暇3日、誕生日休暇 産休、育休取得実績あり 新入社員休暇3日（試用期間終了後から初回有給休暇発生までの間に取得可） 介護休暇 福利厚生： 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 貸与物 ユニフォーム、iPhone、車や電動自転車等（必要に応じてとなります。） 受動喫煙防止措置： 喫煙所あり（屋外） 保険加入： 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 就業場所の変更の範囲： 看護師の業務 |
アクセスについて |
京成千葉線 京成幕張本郷駅から徒歩で3分JR中央・総武線 幕張本郷駅から徒歩で3分京成本線 京成大久保駅から徒歩で28分 |
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
精神科に特化した訪問看護業務（OJTあり、未経験の方も丁寧に指導致します。）
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
業務内容：訪問看護師および准看護師は、主に在宅での看護ケアを提供します。具体的には、患者の健康状態の観察・評価、医師の指示に基づく処置（傷の手当て、注射、投薬管理など）、リハビリテーションの実施、そして家族や患者への健康教育と相談などが含まれます。また、患者の生活環境において必要な医療機器の使用指導や健康管理についてのアドバイスも重要な業務の一部です。訪問先は患者の自宅が中心となり、移動には社用車や公共交通機関を利用します。
特徴：訪問看護の大きな特徴として、患者個々の生活環境に密着したケアが可能であることが挙げられます。病院や施設での看護とは異なり、患者の生活空間でのニーズに対応できるため、個別化されたケアが実現します。また、多職種との連携が欠かせないため、医師や理学療法士、介護職とのコミュニケーションが重要になります。さらに、柔軟な業務時間が設定されている場合が多く、ワークライフバランスを重視した働き方ができることも特徴の一つです。
やりがい：訪問看護職は、患者が住み慣れた環境で生活を続けるための支援を実感できる仕事です。患者やその家族から直接感謝の言葉をもらうこともあり、高いレベルでの仕事の意義を感じられます。患者と長期にわたって関係を築けることも多く、信頼関係を育みながら看護を提供することにより、患者のQOL（Quality of Life）の向上に直結する支援を行える点も大きなやりがいです。また、幅広い年齢層や様々な疾病を持つ患者に接することで、看護師としてのスキルと知識が深まるのも刺激的です。
メリット：訪問看護のメリットには、患者と1対1でより集中した看護が行える点があります。従来の病院勤務と違い、時間的余裕をもった看護が行えるため、質の高いケアを提供することが可能です。また、訪問看護は看護師個人の判断力や問題解決能力を磨く絶好の場でもあります。事務作業なども含まれますが、患者の生活環境や背景に直接接することにより、非常に多面的な看護実践と自己成長が期待できます。最後に、訪問看護は都市部だけでなく地方にもニーズがあり、どの地域でも活躍の場が広がっていることもメリットと言えるでしょう。
精神科に特化した訪問看護業務（OJTあり、未経験の方も丁寧に指導致します。）
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
業務内容：訪問看護師および准看護師は、主に在宅での看護ケアを提供します。具体的には、患者の健康状態の観察・評価、医師の指示に基づく処置（傷の手当て、注射、投薬管理など）、リハビリテーションの実施、そして家族や患者への健康教育と相談などが含まれます。また、患者の生活環境において必要な医療機器の使用指導や健康管理についてのアドバイスも重要な業務の一部です。訪問先は患者の自宅が中心となり、移動には社用車や公共交通機関を利用します。
特徴：訪問看護の大きな特徴として、患者個々の生活環境に密着したケアが可能であることが挙げられます。病院や施設での看護とは異なり、患者の生活空間でのニーズに対応できるため、個別化されたケアが実現します。また、多職種との連携が欠かせないため、医師や理学療法士、介護職とのコミュニケーションが重要になります。さらに、柔軟な業務時間が設定されている場合が多く、ワークライフバランスを重視した働き方ができることも特徴の一つです。
やりがい：訪問看護職は、患者が住み慣れた環境で生活を続けるための支援を実感できる仕事です。患者やその家族から直接感謝の言葉をもらうこともあり、高いレベルでの仕事の意義を感じられます。患者と長期にわたって関係を築けることも多く、信頼関係を育みながら看護を提供することにより、患者のQOL（Quality of Life）の向上に直結する支援を行える点も大きなやりがいです。また、幅広い年齢層や様々な疾病を持つ患者に接することで、看護師としてのスキルと知識が深まるのも刺激的です。
メリット：訪問看護のメリットには、患者と1対1でより集中した看護が行える点があります。従来の病院勤務と違い、時間的余裕をもった看護が行えるため、質の高いケアを提供することが可能です。また、訪問看護は看護師個人の判断力や問題解決能力を磨く絶好の場でもあります。事務作業なども含まれますが、患者の生活環境や背景に直接接することにより、非常に多面的な看護実践と自己成長が期待できます。最後に、訪問看護は都市部だけでなく地方にもニーズがあり、どの地域でも活躍の場が広がっていることもメリットと言えるでしょう。