ＳＯＭＰＯケア株式会社 そんぽの家 住道 大東市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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ＳＯＭＰＯケア株式会社 そんぽの家 住道
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大阪府大東市
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有料老人ホームの看護師・准看護師 正社員／大東市
給与 |
【正看護師】
月給：305,700円～341,000円 年収例：418万円～467万円 【准看護師】 月給：280,000円～315,300円 年収例：382万円～431万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、夜勤手当（月平均5回分）、職務手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） |
|---|---|
アクセス |
住道駅
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
※24時間交代制
夜勤は5回/月程度あります。 【シフト例】 ・7:00～16:00 ・10:00～19:00 ・11:00～20:00 ・16:00～翌10:00（休憩2時間） ※施設により異なります。詳しくは面接時にお問い合わせください。 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
大阪府大東市 |
特徴・経験・資格 |
長期、シフト制、夜、ボーナス・昇給あり、ブランクOK、制服あり、在宅ワーク・内職、リゾートバイト、資格を活かせる、資格必須 ■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：【正看護師】 月給：305,700円～341,000円 年収例：418万円～467万円 【准看護師】 月給：280,000円～315,300円 年収例：382万円～431万円 【賞与】あり（年2回） ※月給は精皆勤手当、夜勤手当（月平均5回分）、職務手当、日祝手当（月平均2回分）等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり 休日： 有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 ■年間公休110日 ■法定有給休暇＋3日付与（入社時期により異なる） ■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇 福利厚生： 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当 ■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ■退職金制度 ■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です 受動喫煙防止措置： 喫煙所あり（屋外） 保険加入： 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 就業場所の変更の範囲： 看護師の業務 |
アクセスについて |
住道駅 |
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
～主なお仕事～
・入居者の健康管理
・急変時の対応
・往診医や薬剤師との連携
・服薬管理
・医療行為
インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ)
ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など
・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応
・サービス記録
治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。
入居者情報（生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など）をアセスメントやケアに生かし、介護スタッフと協働することで健康に生活できるようサポートしていただくお仕事です。
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
看護師・准看護師として介護付有料老人ホームで働く場合、その業務内容は多岐にわたります。主な業務には、入居者の健康管理、日常的な健康チェック（血圧測定、体温測定、脈拍測定など）、薬の管理と投薬、医師との連携による医療処置、感染症予防対策、緊急時の対応などがあります。また、身体介護が必要になることもあり、介護スタッフと協力しながら入浴や食事の介助をすることもあります。さらに、入居者やその家族とのコミュニケーションを通じて、健康状態の変化や介護サービスの内容についての情報共有を行います。
この職種の特徴の一つは、医療と介護の両面を持ち合わせた業務であることです。医療の専門知識を活かしながら、利用者一人ひとりの生活全体を支える役割を担います。このため、看護師としての専門的なスキルに加え、対人コミュニケーション能力やチームワークが重要になります。また、高齢者とのふれあいや慢性的な病状管理に長けていることが求められます。高齢者ならではの健康問題に対処しつつ、残された能力をいかに活かして生活の質を向上させるかが鍵となります。
この仕事のやりがいは、入居者の生活全体を支え、その人ができる限り豊かで快適な生活を送れるようお手伝いできる点にあります。日々の業務を通じて入居者との間に信頼関係が築け、その方々が笑顔を見せてくれる瞬間や、健康状態の改善が見られる時には大きな満足感を得られるでしょう。また、高齢者の方々からも人生経験に満ちたお話や知恵をいただくことができ、自身の成長にも繋がります。
メリットとしては、安定した需要がある医療・介護業界であるため、長く働ける点が挙げられます。高齢化社会の進展により、介護付有料老人ホームでの看護師の役割は今後もますます重要になると考えられます。また、医療機関とは異なり、比較的ゆったりとした環境の中で入居者とじっくり向き合う時間を持つことができます。ワークライフバランスの取りやすい職場も多く、勤務形態や時間に柔軟性を持たせることができる場合もあります。さらに、医療的な処置だけでなく生活全般に寄り添う仕事を通じて、看護の新しい側面を学ぶことができます。
～主なお仕事～
・入居者の健康管理
・急変時の対応
・往診医や薬剤師との連携
・服薬管理
・医療行為
インスリン注射、血糖測定、経管栄養、ＣＶポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ)
ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など
・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応
・サービス記録
治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。
入居者情報（生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など）をアセスメントやケアに生かし、介護スタッフと協働することで健康に生活できるようサポートしていただくお仕事です。
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】
看護師・准看護師として介護付有料老人ホームで働く場合、その業務内容は多岐にわたります。主な業務には、入居者の健康管理、日常的な健康チェック（血圧測定、体温測定、脈拍測定など）、薬の管理と投薬、医師との連携による医療処置、感染症予防対策、緊急時の対応などがあります。また、身体介護が必要になることもあり、介護スタッフと協力しながら入浴や食事の介助をすることもあります。さらに、入居者やその家族とのコミュニケーションを通じて、健康状態の変化や介護サービスの内容についての情報共有を行います。
この職種の特徴の一つは、医療と介護の両面を持ち合わせた業務であることです。医療の専門知識を活かしながら、利用者一人ひとりの生活全体を支える役割を担います。このため、看護師としての専門的なスキルに加え、対人コミュニケーション能力やチームワークが重要になります。また、高齢者とのふれあいや慢性的な病状管理に長けていることが求められます。高齢者ならではの健康問題に対処しつつ、残された能力をいかに活かして生活の質を向上させるかが鍵となります。
この仕事のやりがいは、入居者の生活全体を支え、その人ができる限り豊かで快適な生活を送れるようお手伝いできる点にあります。日々の業務を通じて入居者との間に信頼関係が築け、その方々が笑顔を見せてくれる瞬間や、健康状態の改善が見られる時には大きな満足感を得られるでしょう。また、高齢者の方々からも人生経験に満ちたお話や知恵をいただくことができ、自身の成長にも繋がります。
メリットとしては、安定した需要がある医療・介護業界であるため、長く働ける点が挙げられます。高齢化社会の進展により、介護付有料老人ホームでの看護師の役割は今後もますます重要になると考えられます。また、医療機関とは異なり、比較的ゆったりとした環境の中で入居者とじっくり向き合う時間を持つことができます。ワークライフバランスの取りやすい職場も多く、勤務形態や時間に柔軟性を持たせることができる場合もあります。さらに、医療的な処置だけでなく生活全般に寄り添う仕事を通じて、看護の新しい側面を学ぶことができます。