株式会社いるか 訪問看護ステーションいるか 八王子市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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株式会社いるか 訪問看護ステーションいるか
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東京都八王子市
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訪問看護ステーションの看護師・准看護師 正社員/八王子市
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
東京都八王子市 |
特徴・経験・資格 |
長期、シフト制、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、在宅ワーク・内職、資格を活かせる、資格必須 正看護師、准看護師 訪問看護にご興味のある方、経験・未経験問いません |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:想定年収:486.4万円~ 想定月給:309,000円~ 基本給:189,000円 調整手当:10,000円 技能手当:40,000円 住宅手当:10,000円(該当者のみ) 能率手当:40,000円 その他手当:12,000円 皆勤手当:8,000円 賞与:年2回4ヶ月 ※別途、オンコール手当等 |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり、社会保険完備 休日: 有給休暇 夏季休暇 冬季休暇 日曜・祝日 [休日] 4週8休(曜日指定無しのシフト制)※土曜日も平日と同じ扱いとなります。 固定休:日曜日・祝日 ※土曜日は交代での勤務となります。 [休暇] 夏期休暇:4日 年末年始:5日 有給休暇(法定通り) 慶弔休暇 福利厚生: 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり 皆勤手当 雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険 受動喫煙防止措置: 喫煙所あり(屋外) 保険加入: 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり 就業場所の変更の範囲: 看護師の業務 |
アクセスについて |
南大沢駅より徒歩9分 |
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
訪問看護ステーション内での看護業務及び付帯業務
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論(参考用)です。】
訪問看護事業所の看護師・准看護師の業務内容は、患者の自宅を訪問して看護ケアを提供することです。具体的には、バイタルサインのチェック、服薬管理、創傷の処置、栄養管理、リハビリテーションのサポート、在宅医療機器の管理などが含まれます。患者や家族に対する健康教育やサポートも重要な役割で、病気の進行状況や予防策についてアドバイスを行います。また、医師や他の医療専門職と連携し、患者の状態に応じた適切なケアプランの作成や見直しを行います。
特徴としては、訪問看護は患者の生活環境を直接把握できるため、より個別化されたケアを提供できる点が挙げられます。また、医療機関ではなく患者自身の生活の場でケアを提供するため、看護師は自己管理能力や柔軟な対応力が求められます。訪問先は個々の患者の状況により異なり、多種多様なケースに対応する必要があります。さらに、地域に根ざしたケアを行うため、地域のリソースを活用した包括的な支援を提供することも特徴です。
やりがいとしては、患者が住み慣れた自宅で安心して療養できるようサポートすることで、直接感謝される機会が多い点が挙げられます。また、患者や家族の生活の質を向上させることに貢献でき、長期的な信頼関係を構築できることが看護師にとって大変励みになります。患者一人一人のニーズに応じて、オーダーメイドのケアを提供できるため、自身のスキルや知識を十分に活用できる場でもあります。
メリットには、勤務時間の柔軟性がある点が挙げられます。訪問看護は事前にスケジュールが組まれるため、比較的自分のペースで業務を進めることができます。また、医療機関内の看護とは異なり、患者と一対一で向き合うことができるため、深い看護を提供できる点がやりがいを感じやすい部分でもあります。さらに、地域の保健医療福祉の連携を通じて、幅広い知識や経験を積むことができ、自身の成長につながるでしょう。訪問看護はまた、将来的に高齢化が進む社会において需要が高まることが予想され、安定した職業選択の一つとしての魅力もあります。
訪問看護ステーション内での看護業務及び付帯業務
【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論(参考用)です。】
訪問看護事業所の看護師・准看護師の業務内容は、患者の自宅を訪問して看護ケアを提供することです。具体的には、バイタルサインのチェック、服薬管理、創傷の処置、栄養管理、リハビリテーションのサポート、在宅医療機器の管理などが含まれます。患者や家族に対する健康教育やサポートも重要な役割で、病気の進行状況や予防策についてアドバイスを行います。また、医師や他の医療専門職と連携し、患者の状態に応じた適切なケアプランの作成や見直しを行います。
特徴としては、訪問看護は患者の生活環境を直接把握できるため、より個別化されたケアを提供できる点が挙げられます。また、医療機関ではなく患者自身の生活の場でケアを提供するため、看護師は自己管理能力や柔軟な対応力が求められます。訪問先は個々の患者の状況により異なり、多種多様なケースに対応する必要があります。さらに、地域に根ざしたケアを行うため、地域のリソースを活用した包括的な支援を提供することも特徴です。
やりがいとしては、患者が住み慣れた自宅で安心して療養できるようサポートすることで、直接感謝される機会が多い点が挙げられます。また、患者や家族の生活の質を向上させることに貢献でき、長期的な信頼関係を構築できることが看護師にとって大変励みになります。患者一人一人のニーズに応じて、オーダーメイドのケアを提供できるため、自身のスキルや知識を十分に活用できる場でもあります。
メリットには、勤務時間の柔軟性がある点が挙げられます。訪問看護は事前にスケジュールが組まれるため、比較的自分のペースで業務を進めることができます。また、医療機関内の看護とは異なり、患者と一対一で向き合うことができるため、深い看護を提供できる点がやりがいを感じやすい部分でもあります。さらに、地域の保健医療福祉の連携を通じて、幅広い知識や経験を積むことができ、自身の成長につながるでしょう。訪問看護はまた、将来的に高齢化が進む社会において需要が高まることが予想され、安定した職業選択の一つとしての魅力もあります。