ReHOPE 福岡東 福岡市東区の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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                  ReHOPE 福岡東
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                  福岡県福岡市東区
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                  【看護師】2025年2月開設/終末期/緩和ケア/残業月6時間
 
              情報提供元  
            
             
            | 給与 | 
                      月給279500円〜314000円 ■月給内訳 基本給:211,000円~245,500円 処遇改善代替手当:16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円 夜勤手当:10,000円/回(月5回想定) ※同行夜勤は夜勤手当の50%支給 (期間1週間~2ヶ月) ■賞与:年2回 (基本給2.80ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み、夜勤月5回 年収3,940,000円~年収4,450,000円 【交通費】 一部支給 | 
|---|---|
| アクセス | 
                        JR九州JR香椎線(香椎〜宇美)舞松原駅                           | 
| 雇用形態 | 
                        (1) 正社員                           | 
| 勤務時間 | 
                        (1)09:00〜18:00 (2)17:00〜09:30 (3)07:00〜16:00 日勤/9:00~18:00 早番/7:00~16:00 遅番/11:00~20:00 夜勤/17:00~9:30 ※休憩60分、夜勤は休憩90分 | 
| 職種 | 看護師・准看護師・看護助手 | 
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県福岡市東区舞松原1丁目5-7 | 
| 特徴・経験・資格 | 【必須】 ■正看護師 ■臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、 看取り経験ある方歓迎! 入社される方の多くが ホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。 ※22時~翌5時まで18歳以上の方(省令2号) | 
| 給与 | 月給279500円〜314000円 ■月給内訳 基本給:211,000円~245,500円 処遇改善代替手当:16,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円 夜勤手当:10,000円/回(月5回想定) ※同行夜勤は夜勤手当の50%支給 (期間1週間~2ヶ月) ■賞与:年2回 (基本給2.80ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み、夜勤月5回 年収3,940,000円~年収4,450,000円 【交通費】 一部支給 | 
| 会社名/店舗名 | 株式会社シーユーシー・ホスピス | 
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階 | 
| 情報提供元 |  | 


 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
   
     
     
     
     
    
ホスピス型住宅で
ご入居者さまの生きる喜びに
最期まで寄り添う訪問看護です。
大好物のお寿司やお酒を
召し上がっていただいたり、
お花見に行ったりもします。
【業務内容】
ホスピス型住宅内にお住まいの
ご入居者さまのお部屋を訪問し、
看護を提供します。
決められた訪問ルートで訪問します。
居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、
施設内に他のスタッフがおり、
困ったときには相談することができます。
病院や他の介護施設では
できなかったことも、
1対1の訪問看護の時間をしっかりと使い、
ご入居者さまの希望を叶える
寄り添ったケアができます。
【訪問件数】
1件30分
日勤帯は11-13件
夜勤帯は20-25件
ホスピス型住宅内訪問看護事業所
充実の入社時研修と成長支援
新入スタッフの皆さんが
不安なく業務をスタートできるよう
入社時研修を行っています。
当ホスピスのご入居者さまはガン末期や神経難病の方。
より専門的な「難病の理解とケア」「疼痛緩和」「人工呼吸器」
などの内容が含まれています。
その後は等級表に基づいて
学びの手引きで必要な研修・資格を確認し
実際に研修に参加、
半期ごとの振り返りをする
「現在地と学び方がわかる教育制度」を用意しています。
★昇給(年1回)・賞与(年2回)あり