新宿東メトロクリニック 新宿区の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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新宿東メトロクリニック
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東京都新宿区
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クリニックの看護師 正社員／新宿区
給与 |
想定給与 正看護師
年収 483～498 万円 月給 33.5～34.5 万円 賞与81～84万円 月給内訳 基本給 270,000～280,000円 保育手当 20,000円 業務手当 40,000円 住宅手当 5,000円 緊急出勤手当 2,000円/回 保育手当 20,000円 ※小学生未満のお子様がいらっしゃる場合/一律 運転手当 10,000円 ※規程により支給（最大月1万円） 調整手当 ※27804円31215円 通勤手当 10,000円 ※上限10,000円まで 業務手当 40,000円 ※オンコール手当が含まれます 住宅手当 5,000円 ※健康保険上扶養者がいる場合には20,000円 時間外手当 あり |
|---|---|
アクセス |
東新宿駅 徒歩5分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
勤務時間：
日勤 09:00～17:30 休日： 残業 あり オンコール あり 原則日祝日、他週1日、夏・冬休暇あり 有給：初年度は入職6ヶ月経過後10日付与 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
東京都新宿区 |
面接地 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 3 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
特徴・経験・資格 |
週1日からOK、夜、資格を活かせる ◆正看護師の資格をお持ちの方 ◆一般的なPC操作が可能な方 ◆電子カルテ操作可能な方 ◆車の運転必須（ペーパー不可） |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：想定給与 正看護師 年収 483～498 万円 月給 33.5～34.5 万円 賞与81～84万円 月給内訳 基本給 270,000～280,000円 保育手当 20,000円 業務手当 40,000円 住宅手当 5,000円 緊急出勤手当 2,000円/回 保育手当 20,000円 ※小学生未満のお子様がいらっしゃる場合/一律 運転手当 10,000円 ※規程により支給（最大月1万円） 調整手当 ※27804円31215円 通勤手当 10,000円 ※上限10,000円まで 業務手当 40,000円 ※オンコール手当が含まれます 住宅手当 5,000円 ※健康保険上扶養者がいる場合には20,000円 時間外手当 あり |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり 福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 寮 ― 退職金 ○ その他： 試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） 契約期間： 無期 備考・職場環境： 職場の環境： 電子カルテ ○ 夜勤： オンコール体制あり |
アクセスについて |
東新宿駅 徒歩5分 |
応募方法 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 3 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
|---|
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
医師と共に有料老人ホームなどに伺い､診療の介助をして頂きます｡
･採血､バイタル測定
･カテーテル交換等処理全般
･訪問診療の準備
・オンコール対応(電話相談のみ)
＜オンコールについて＞
・ファーストコールはDr
Drが電話出れないときにＮsに電話が来る可能性がある。
その為、看護師の出動は年に1回あるかないか程度
・電話の頻度
コールは電話での相談レベルなので、その都度カウントしていない。
・看護師がファースト取る場合
一部の看護師のいないグループホームのみ
医療依存度も低いのでそもそもコールはほとんどならない
主に薬に関する問い合わせや、患者さんの体調に関する電話が多いです。
医師と共に有料老人ホームなどに伺い､診療の介助をして頂きます｡
･採血､バイタル測定
･カテーテル交換等処理全般
･訪問診療の準備
・オンコール対応(電話相談のみ)
＜オンコールについて＞
・ファーストコールはDr
Drが電話出れないときにＮsに電話が来る可能性がある。
その為、看護師の出動は年に1回あるかないか程度
・電話の頻度
コールは電話での相談レベルなので、その都度カウントしていない。
・看護師がファースト取る場合
一部の看護師のいないグループホームのみ
医療依存度も低いのでそもそもコールはほとんどならない
主に薬に関する問い合わせや、患者さんの体調に関する電話が多いです。