ラック訪問看護リハビリステーション 小田原市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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ラック訪問看護リハビリステーション
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神奈川県小田原市
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訪問看護の看護師 正社員／小田原市
給与 |
想定給与 正看護師
年収 400～450 万円 月給 28 万円～ 賞与48万円～ 月給内訳 基本給 240,000円～ 訪問インセンティブ 2,000円 ※上記に加えて80時間以上訪問の場合、1時間につき2,000円のインセンティブ支給あり。 100件いった場合の20時間インセンティブ分を含む |
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アクセス |
栢山駅 徒歩13分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
勤務時間：
日勤 09:00～18:00 （休憩60分） ※16時までの時短勤務相談可能 休日： 年間休日 120日 オンコール なし 4週8休以上 原則土日祝日休み ※祝日勤務の場合は代休取得 有給休暇10日(時間有給休暇への転用可能)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
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勤務地 |
神奈川県小田原市 |
面接地 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 2 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
特徴・経験・資格 |
夜、未経験歓迎、ブランクOK、資格を活かせる ◆正看護師資格をお持ちの方 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：想定給与 正看護師 年収 400～450 万円 月給 28 万円～ 賞与48万円～ 月給内訳 基本給 240,000円～ 訪問インセンティブ 2,000円 ※上記に加えて80時間以上訪問の場合、1時間につき2,000円のインセンティブ支給あり。 100件いった場合の20時間インセンティブ分を含む |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり、研修制度あり 福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ○ 寮 ― 車通勤： ・駐車場会社負担 その他の福利厚生： 携帯・タブレット貸与、訪問車貸し出しあり その他： 試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） 契約期間： 無期 備考・職場環境： 職場の環境： 看護師数 6名 夜勤： オンコール： ※オンコール免除相談可能 退職関連： 定年：70歳 再雇用：あり |
アクセスについて |
栢山駅 徒歩13分 |
応募方法 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 2 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
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会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
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所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
◆訪問看護ステーションにおける看護業務を担当いただきます。
・健康状態の管理（バイタルチェック（血圧、体温、脈拍などのチェック）、病状の観察、精神面のケア）
・自宅でのリハビリテーション（関節の硬化を防ぐ運動、日常生活動作の訓練（歩行、排泄など）、外出、レクリエーション）
・治療促進のための看護（医療機器や器具の管理、服薬指導、主治医の指示による処置や検査）
・相談（住宅改修や福祉用具導入に関する相談、介護負担に関する相談、健康管理、日常生活に関する相談）
・終末期の看護（痛みの緩和、本人や家族の精神的な支援、看取りの体制に関する相談）
【訪問について】
・1日あたりの訪問件数：3-5件程度/日
・訪問手段：車
・訪問先：個人宅
・記録等に関して：電子(タブレット)
・受け持ち：担当制
→利用者さまによっては2名体制
【教育について】
・慣れるまで先輩スタッフと同行訪問をしながら、業務の流れを覚えていただきます。
また、豊富な研修制度もございます。
未経験の方やブランクのある方でも安心して勤務できるような体制を整えています！
・先輩看護師が、同行訪問に最低でも3ヶ月間はついてくれます。
→1つ1つの利用者様にきちんと寄り添って質の高い看護を提供したいと考えているため
・医療処置のチェックリストも設けており、処置が不安な方はリストを使い慣れていっていただいております！
【ステーションについて】
・在籍看護師数：常勤3名、非常勤1名
・年齢層：30代1名・40代1名・50代2名・60代1名
・利用者：50名
・医療処置：摘便、服薬管理、褥瘡の処置
・今後ターミナルケアやお看取り、小児も行っていく予定
※またオンコール体制についても今後導入予定
◆訪問看護ステーションにおける看護業務を担当いただきます。
・健康状態の管理（バイタルチェック（血圧、体温、脈拍などのチェック）、病状の観察、精神面のケア）
・自宅でのリハビリテーション（関節の硬化を防ぐ運動、日常生活動作の訓練（歩行、排泄など）、外出、レクリエーション）
・治療促進のための看護（医療機器や器具の管理、服薬指導、主治医の指示による処置や検査）
・相談（住宅改修や福祉用具導入に関する相談、介護負担に関する相談、健康管理、日常生活に関する相談）
・終末期の看護（痛みの緩和、本人や家族の精神的な支援、看取りの体制に関する相談）
【訪問について】
・1日あたりの訪問件数：3-5件程度/日
・訪問手段：車
・訪問先：個人宅
・記録等に関して：電子(タブレット)
・受け持ち：担当制
→利用者さまによっては2名体制
【教育について】
・慣れるまで先輩スタッフと同行訪問をしながら、業務の流れを覚えていただきます。
また、豊富な研修制度もございます。
未経験の方やブランクのある方でも安心して勤務できるような体制を整えています！
・先輩看護師が、同行訪問に最低でも3ヶ月間はついてくれます。
→1つ1つの利用者様にきちんと寄り添って質の高い看護を提供したいと考えているため
・医療処置のチェックリストも設けており、処置が不安な方はリストを使い慣れていっていただいております！
【ステーションについて】
・在籍看護師数：常勤3名、非常勤1名
・年齢層：30代1名・40代1名・50代2名・60代1名
・利用者：50名
・医療処置：摘便、服薬管理、褥瘡の処置
・今後ターミナルケアやお看取り、小児も行っていく予定
※またオンコール体制についても今後導入予定