地域複合施設ひより 富士宮市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
-
地域複合施設ひより
-
静岡県富士宮市
-
訪問看護の看護師 正社員／富士宮市
給与 |
想定給与 正看護師
月給 21.8～29.4 万円 賞与2ヶ月 月給内訳 基本給 178,600～254,600円 職務手当 25,000円 業務手当 15,000円 ※賞与は前年度実績となります 精勤手当 1,500円 ※◆3ヶ月毎に支給※3ヶ月の勤務実績の平均勤務日数17日以上 通勤手当 20,000円 ※◆実費支給 (上限あり) 待機手当 1,000円/回 ※◆平日 5,000円/回 ※◆休日 職務手当 25,000円 業務手当 15,000円 ※オンコール従事者 訪問手当 200円/回 ※私用車の場合 |
|---|---|
アクセス |
富士宮駅 車20分
|
雇用形態 |
正社員
|
勤務時間 |
勤務時間：
日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 休日： 年間休日 108日 残業 あり 固定残業 なし オンコール あり ※土日休み(週休二日制) 年末年始６日 （１２月３０日１月４日） |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
静岡県富士宮市 |
面接地 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 9 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
特徴・経験・資格 |
夜、短時間OK ・正看護師免許をお持ちの方。 ・普通自動車免許をお持ちの方。(AT限定可) ・学歴：不問 ・必要な経験：病院および診療所での経験があれば尚可 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：想定給与 正看護師 月給 21.8～29.4 万円 賞与2ヶ月 月給内訳 基本給 178,600～254,600円 職務手当 25,000円 業務手当 15,000円 ※賞与は前年度実績となります 精勤手当 1,500円 ※◆3ヶ月毎に支給※3ヶ月の勤務実績の平均勤務日数17日以上 通勤手当 20,000円 ※◆実費支給 (上限あり) 待機手当 1,000円/回 ※◆平日 5,000円/回 ※◆休日 職務手当 25,000円 業務手当 15,000円 ※オンコール従事者 訪問手当 200円/回 ※私用車の場合 |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり、託児所あり 福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ○ 寮 ― 託児所 ― 退職金 ― 車通勤： ・駐車場あり その他の福利厚生： ・健康診断、インフルエンザ予防接種あり(短時間の方含め全職員対象) その他： 試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） 契約期間： 無期 備考・職場環境： 職場の環境： 看護師数 11名 夜勤： オンコール： 月に数回程度 退職関連： 定年：65歳 再雇用：なし |
アクセスについて |
富士宮駅 車20分 |
応募方法 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 9 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
|---|
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
◆訪問看護事業所における訪問看護業務を担当していただきます。
・ご利用者様の健康管理(症状観察)
・内服薬管理、服薬相談指導
・主治医等の訪問看護指示書に基づいた医療処置の実施
・主治医との連携、他事業所との連携や調整、相談対応
・ご家族への支援および相談対応等
・訪問は社有車(軽自動車・AT車)を使用、自家用車を使用した場合は別途手当支給。
・職場環境、業務に慣れるまで同行訪問を実施します。(3ヶ月程度)
◆訪問看護事業所における訪問看護業務を担当していただきます。
・ご利用者様の健康管理(症状観察)
・内服薬管理、服薬相談指導
・主治医等の訪問看護指示書に基づいた医療処置の実施
・主治医との連携、他事業所との連携や調整、相談対応
・ご家族への支援および相談対応等
・訪問は社有車(軽自動車・AT車)を使用、自家用車を使用した場合は別途手当支給。
・職場環境、業務に慣れるまで同行訪問を実施します。(3ヶ月程度)