リニエ訪問看護ステーション名取 名取市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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リニエ訪問看護ステーション名取
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宮城県名取市
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訪問看護の看護師 正社員/名取市
給与 |
想定給与 正看護師
年収 374 万円~ 月給 28.5 万円~ 賞与32万円~ 月給内訳 基本給 180,000円~ 調整手当 50,886円 業務時間外手当 54,114円 調整手当 50,886円 業務時間外手当 54,114円 ※時間外労働の有無に関わらず30時間分(30時間超過分は追加で支給) 通勤手当 ※上限月額30,000円 |
|---|---|
アクセス |
名取駅 徒歩5分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
勤務時間:
日勤 09:00~18:00 休日: 年間休日 125日 オンコール あり 土日祝、年末年始休暇12/30-1/3、夏季休暇3日 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
宮城県名取市 |
面接地 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : * * * * * * * * 4 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
特徴・経験・資格 |
朝、夜、在宅ワーク・内職、資格を活かせる ◆正看護資格をお持ちの方 |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:想定給与 正看護師 年収 374 万円~ 月給 28.5 万円~ 賞与32万円~ 月給内訳 基本給 180,000円~ 調整手当 50,886円 業務時間外手当 54,114円 調整手当 50,886円 業務時間外手当 54,114円 ※時間外労働の有無に関わらず30時間分(30時間超過分は追加で支給) 通勤手当 ※上限月額30,000円 |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり、託児所あり 福利厚生・待遇: 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ○ 寮 ― 託児所 ― 退職金 ○ 車通勤: ・駐車場あり その他: 試用期間: 試用期間あり 仕事内容の変更範囲: 看護業務全般 就業場所の変更範囲: 法人内の関連施設 受動喫煙対策: 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) 契約期間: 無期 備考・職場環境: 職場の環境: 看護師数 4名 退職関連: 定年:60歳 再雇用:あり |
アクセスについて |
名取駅 徒歩5分 |
応募方法 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : * * * * * * * * 4 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |
|---|
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
◆訪問看護業務全般をお任せ致します。
・訪問看護ステーションにおける訪問看護業務
・日常生活支援(創傷処置と予防、医療機器や留置カテーテルの管理)
・療養に関する相談支援
・療法士との連携、リハビリの同行訪問
・主治医/ケアマネジャーとの連絡・調整
・訪問看護計画書/報告書の作成(業務に慣れてきたら)
・カンファレンスへの出席等
・オンコール待機・対応あり
訪問件数:平均して1日4件6件の訪問
業務内容:入浴介助、爪切り、排便コントロール(ストーマ管理も含む)、服薬管理、褥瘡処置、人工呼吸器管理、気管切開の管理、点滴(IVHも含む)、腹膜透析の管理、疼痛コントロール、膀胱留置カテーテル管理。その他に書類作成、カンファレンスや担当者会議等への出席、主治医やケアマネジャーへの報告等があります。
◆土・日・祝日の訪問について
毎日継続してケアが必要な利用者様がいる場合はスタッフが交代で土日祝に出勤することもあります。
その場合は訪問件数や出勤時間に応じて振替休暇の取得が可能です。
◆夜間オンコール対応/緊急時訪問について
オンコールは在宅療養をされている利用者様からのご相談や問い合わせを営業時間以外でお受けする緊急電話です。当番制でオンコールの対応を行っていただいておりオンコール当番の回数に応じてオンコール手当の支給もあります。また、緊急訪問が必要となり訪問していただいた際には緊急時訪問手当の支給もあります。
・当番日はオンコール電話を持ち帰り、自宅で待機します
(開設当初は1ヶ月あたり7回10回程度を予定しています)
・休日中であっても当番の場合は電話を所持します。
・iPad(電子カルテ)は自宅に持ち帰ることが許可されているため、自宅にいても利用者様の情報を確認
することができます。
★一日の業務の流れ(例)★
9:00 朝礼(iPadからオンライン参加可能)
9:10 自動車で移動開始
午前 訪問23件、記録
※休憩は自分のタイミングで1時間!
午後 訪問23件、記録、主治医やケアマネジャーと連絡・調整
18:00 業務終了
※iPadが貸与されるので記録作成は空いた隙間時間などで効率的に行うことが出来ます!
※携帯電話も貸与されるのでスタッフ同士の連携やケアマネジャーや主治医、その他関係機関との連携もすぐに行えます!
※訪問には社用車を完備。
◆訪問看護業務全般をお任せ致します。
・訪問看護ステーションにおける訪問看護業務
・日常生活支援(創傷処置と予防、医療機器や留置カテーテルの管理)
・療養に関する相談支援
・療法士との連携、リハビリの同行訪問
・主治医/ケアマネジャーとの連絡・調整
・訪問看護計画書/報告書の作成(業務に慣れてきたら)
・カンファレンスへの出席等
・オンコール待機・対応あり
訪問件数:平均して1日4件6件の訪問
業務内容:入浴介助、爪切り、排便コントロール(ストーマ管理も含む)、服薬管理、褥瘡処置、人工呼吸器管理、気管切開の管理、点滴(IVHも含む)、腹膜透析の管理、疼痛コントロール、膀胱留置カテーテル管理。その他に書類作成、カンファレンスや担当者会議等への出席、主治医やケアマネジャーへの報告等があります。
◆土・日・祝日の訪問について
毎日継続してケアが必要な利用者様がいる場合はスタッフが交代で土日祝に出勤することもあります。
その場合は訪問件数や出勤時間に応じて振替休暇の取得が可能です。
◆夜間オンコール対応/緊急時訪問について
オンコールは在宅療養をされている利用者様からのご相談や問い合わせを営業時間以外でお受けする緊急電話です。当番制でオンコールの対応を行っていただいておりオンコール当番の回数に応じてオンコール手当の支給もあります。また、緊急訪問が必要となり訪問していただいた際には緊急時訪問手当の支給もあります。
・当番日はオンコール電話を持ち帰り、自宅で待機します
(開設当初は1ヶ月あたり7回10回程度を予定しています)
・休日中であっても当番の場合は電話を所持します。
・iPad(電子カルテ)は自宅に持ち帰ることが許可されているため、自宅にいても利用者様の情報を確認
することができます。
★一日の業務の流れ(例)★
9:00 朝礼(iPadからオンライン参加可能)
9:10 自動車で移動開始
午前 訪問23件、記録
※休憩は自分のタイミングで1時間!
午後 訪問23件、記録、主治医やケアマネジャーと連絡・調整
18:00 業務終了
※iPadが貸与されるので記録作成は空いた隙間時間などで効率的に行うことが出来ます!
※携帯電話も貸与されるのでスタッフ同士の連携やケアマネジャーや主治医、その他関係機関との連携もすぐに行えます!
※訪問には社用車を完備。