介護老人保健施設かなやま 名古屋市熱田区の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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介護老人保健施設かなやま
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愛知県名古屋市熱田区
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介護老人保健施設の看護師 正社員／愛知県
給与 |
想定給与 経験3年 / 正看護師
年収 407 万円～ 月給 27.1 万円～ 賞与81万円～ 月給内訳 基本給 215,500円～ 夜勤手当 9,000円 資格手当 20,000円 ※夜勤4回含む ※経験能力を考慮します モデル給与 経験20年 / 正看護師 年収 431 万円 月給 30.4 万円 賞与66.9万円 月給内訳 基本給 223,000円 夜勤手当 9,000円 住宅手当 20,000円 勤務手当 10,000円 |
|---|---|
アクセス |
金山駅 徒歩10分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
勤務時間：
日勤 08:30～17:30 夜勤 16:30～09:30 休日： 年間休日 120日 有給取得率 80% 残業 あり 4週8休以上 完全週休2日制(交代制) 月10日休み※1月は月11日休み、2月は9日休み、 慶弔休暇、有給休暇、育児休業、産前産後休暇 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
|---|---|
勤務地 |
愛知県名古屋市熱田区 |
面接地 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 |
特徴・経験・資格 |
夜、在宅ワーク・内職、資格を活かせる ◆看護師免許をお持ちの方 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：想定給与 経験3年 / 正看護師 年収 407 万円～ 月給 27.1 万円～ 賞与81万円～ 月給内訳 基本給 215,500円～ 夜勤手当 9,000円 資格手当 20,000円 ※夜勤4回含む ※経験能力を考慮します モデル給与 経験20年 / 正看護師 年収 431 万円 月給 30.4 万円 賞与66.9万円 月給内訳 基本給 223,000円 夜勤手当 9,000円 住宅手当 20,000円 勤務手当 10,000円 |
待遇・福利厚生 |
寮・社宅あり 福利厚生・待遇： 健康保険 ○ 厚生年金 ○ 雇用保険 ○ 労災保険 ○ 車通勤 ○ 寮 ― 退職金 ○ 車通勤： ・駐車場あり ・無料駐車場あり その他： 試用期間： 試用期間あり 仕事内容の変更範囲： 看護業務全般 就業場所の変更範囲： 法人内の関連施設 受動喫煙対策： 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） 契約期間： 無期 備考・職場環境： 職場の環境： 看護師数 14名 夜勤： 看護師1名、介護士2名 退職関連： 定年：60歳 再雇用：あり |
アクセスについて |
金山駅 徒歩10分 |
応募方法 |
本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： * * * * * * * * 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 |
|---|
会社名/店舗名 |
グロウトレイル株式会社 |
|---|---|
所在地 |
東京都町田市本町田3205-21 |
◆介護老人保健施設での看護の業務を行っていただきます。
※デイサービスとの兼務はございません。
◆利用者層
・疾患の特徴：脳卒中、骨折、心疾患、呼吸疾患、認知症、糖尿病、高血圧など
・年齢：70100歳までの方
・平均介護度：2.9
・在宅復帰率65％
◆医療行為
・日々のバイタルチェック
・服薬管理
・点滴
・胃ろう
・入浴介助(着脱の介助、薬の塗布)
◆1日の看護体制
・日勤看護師：各フロア2名体制（計6名）
・夜勤看護師：3名体制(看護師1名)
◆記録方法
・PC/タブレット（ソフト：ほのぼのシステム）
◆夜勤一人立ちまでのスケジュール
・入職後1.5ヶ月程経過し日勤に慣れた頃に夜間帯の勤務が始まります。
※2ヶ月以内に1回目夜勤あり。
・夜勤2回目までは夜勤看護師に同行していただきます。
・3回目からはお一人で勤務いただく予定でおります。
◆教育体制
・配属フロアの担当看護師からご指導させていただきます。
・マニュアルと実地に基づき指導があり半年に一度目標面談を行います。
・その他でお困りごとは都度責任者の方と面談がございます。
◆介護老人保健施設での看護の業務を行っていただきます。
※デイサービスとの兼務はございません。
◆利用者層
・疾患の特徴：脳卒中、骨折、心疾患、呼吸疾患、認知症、糖尿病、高血圧など
・年齢：70100歳までの方
・平均介護度：2.9
・在宅復帰率65％
◆医療行為
・日々のバイタルチェック
・服薬管理
・点滴
・胃ろう
・入浴介助(着脱の介助、薬の塗布)
◆1日の看護体制
・日勤看護師：各フロア2名体制（計6名）
・夜勤看護師：3名体制(看護師1名)
◆記録方法
・PC/タブレット（ソフト：ほのぼのシステム）
◆夜勤一人立ちまでのスケジュール
・入職後1.5ヶ月程経過し日勤に慣れた頃に夜間帯の勤務が始まります。
※2ヶ月以内に1回目夜勤あり。
・夜勤2回目までは夜勤看護師に同行していただきます。
・3回目からはお一人で勤務いただく予定でおります。
◆教育体制
・配属フロアの担当看護師からご指導させていただきます。
・マニュアルと実地に基づき指導があり半年に一度目標面談を行います。
・その他でお困りごとは都度責任者の方と面談がございます。