東宝塚さとう病院 宝塚市の求人情報

看護部では、病院の理念に基づき『愛・知・技をもって　心と心がふれあう看護サービスの提供』を理念に掲げ、また、「看護師は病院の顔である」ことを看護の基本方針としています。

「心と心のふれあい」の言葉には2つの願いがあります。
一つ目は、患者さんへの声に耳を傾け気配り、思いやりの心を込めて看護ケアを提供すること、二つ目は、看護職員がパートナーシップマインド（自立・自助の心、与える心、複眼の心）を持ち、多職種と協働しながら支えあうことです。

私たち看護職は、急性期医療を担う看護を実践するためにチーム医療として多職種と協働し、治療と看護の両面から患者さんをサポートできることが重要であると思っています。
そのために、看護職員のパートナーシップマインドを育て、看護専門職としての成長や医療チームの一員として多様化、複雑化する医療に対応できる看護師育成とキャリア支援、そして働き続けられる職場環境創りを目指しています。
看護職員がお互いに支え、支えられ、『仲間』と一緒に安心して看護ができることこそチーム力と看護の力の発揮であると思います。

「看護師は病院の顔」であることを忘れず地域の皆様が住み慣れた地域で生活ができるよう看護をつなぐこと、看護職員一人ひとりが自分の看護に満足し、ここでの看護が好きと思える職場環境を創ること、これが、看護部長として私が目指す目標です。

兵庫県宝塚市長尾町2-1

✅仕事内容
病院における看護業務及び付帯する業務

✅アピールポイント
・2001年6月に開院し、16年目を迎える2016年年6月1日より、医療法人愛心会 東宝塚さとう病院として新たにスタートしました。医療人として最も大切な｢愛｣と｢心｣を法人名としております。
・「心臓疾患専門の急性期病院」として有名で宝塚で循環器といえばこちらの病院です。
・中でも心臓カテーテル検査部門では関西でも有数の病院です。
・給与水準が高く、年収は450万円-を見込めます。
・年間休日は119日あります！有給休暇は半日や時間単位での取得が可能です。
・有給取得率は89％と高めです。
・教育師長・教育専任看護師が在籍しており、手厚いフォローがあります。
・各病棟、その他部署でそれぞれ受け入れ態勢を整えており、教育体制が充実しております。

✅職場環境
病床数
136床床（一般144床,療養40床）
看護師在籍数
160名
看護師年齢層
平均32歳　新卒20-30代が多いです
子育てナース
少数在籍
一日の外来人数
平均150名
看護方式
チームナーシング、PNS等部署により異なります。
看護基準
7:1
救急搬入件数
840-1,000件/年
夜勤回数目安
平均4回/月
電子カルテ
有り

✅教育制度
・認定看護師支援制度:有
・独自クリニカルラダー/プリセプター:有
長い方は夜勤勤務まで1年程かかる方もいますが、無理やりな事はせず相談を行いながら行う方針です。
受け持ちは1-2名から始まり、5-6名などスキルに合わせて行っています。
ブランクサポート即戦力及び経験者のみ採用となる為、ありません。
教育制度の備考・学会/研修参加制度:有 　　
・学会発表者に対する奨励金制度:有