山田病院 姫路市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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                  山田病院
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                  兵庫県姫路市網干区興浜39
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                  【病院の看護師】 看護師/常勤/病棟
| 給与 | 
                      ✅給与 想定月給:31万円~ ・基本給:250,000円-280,000円 ・夜勤手当:15,000円/回(月4回にて試算) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 2ヶ月分 基本給ではなく月の総額の2か月分を支給 ✅昇給 有り | 
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| アクセス | 
                        ✅JR山陽線: はりま勝原駅・徒歩33分 英賀保駅・竜野駅・姫路駅・東姫路駅 兵庫県姫路市網干区興浜39 | 
| 雇用形態 | 
                        正社員                           | 
| 勤務時間 | 
                        ✅勤務時間 [日勤]9:00~18:00 [早番]8:30~17:30 [夜勤]16:30~9:30 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 180分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) | 
| 職種 | 看護師・准看護師・看護助手 | 
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県姫路市網干区興浜39 | 
| 特徴・経験・資格 | 夜、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、資格を活かせる、資格必須 ✅求める人物像 未経験歓迎です! ✅資格 看護師・准看護師資格必須 | 
| 勤務期間 | 勤務期間:レギュラー(長期) | 
| 給与 | 給与:✅給与 想定月給:31万円~ ・基本給:250,000円-280,000円 ・夜勤手当:15,000円/回(月4回にて試算) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 2ヶ月分 基本給ではなく月の総額の2か月分を支給 ✅昇給 有り | 
| 待遇・福利厚生 | 交通費支給、社会保険完備 ✅福利厚生など 社会保険 完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険) 定年制 有り(60歳) 再雇用制度 再雇用制度有り その他手当 [交通費手当]有り 支給限度額10,000円まで | 
| アクセスについて | ✅JR山陽線: はりま勝原駅・徒歩33分 英賀保駅・竜野駅・姫路駅・東姫路駅 兵庫県姫路市網干区興浜39 | 
| 会社名/店舗名 | kira.style合同会社 | 
|---|---|
| 所在地 | 千葉県浦安市高洲6丁目2番4 | 


 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                 
                                               
                                                   
                                                   
                                                   
   
     
     
     
     
    
兵庫県姫路市網干区興浜39
✅仕事内容
病院内における看護業務、および付帯する業務
✅アピールポイント
・療養型の病院で残業はありません。
・職場の雰囲気は和気あいあいとしており、アットホームな雰囲気です。
・年齢層は20代から60代まで幅広くご活躍されております。
(65歳越えても働ける環境で実際に65歳以上の方もいます)
・手術や救急はありません。
✅職場環境
病床数
36床床(療養36床)
看護基準
20:1
救急搬入件数
無
夜勤回数目安
月4回目安
電子カルテ
無し