原泌尿器科病院 神戸市中央区の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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原泌尿器科病院
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兵庫県神戸市中央区北長狭通38550
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【病院の看護師】 看護師/常勤/病棟
給与 |
✅給与
想定年収:372万円～ 想定月給：26.2万円～ 基本給:144,000円- 資格手当:50,000円 精皆勤手当:20,000円 夜勤手当:準夜5,000円/回、深夜7,000円/回（通しで12,000円/回） 賞与4ヶ月(前年度実績) 以下該当する場合に支給 住宅手当 10,000-20,000円 自分の想定給与を聞く ✅賞与 4ヶ月分 年2回 ✅昇給 有り |
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アクセス |
✅阪急神戸線: 神戸三宮駅・徒歩8分
春日野道駅・王子公園駅・六甲駅・御影駅・岡本駅 ✅本線: 神戸三宮駅・徒歩11分 春日野道駅・岩屋駅・西灘駅・大石駅・西代駅・新在家駅・板宿駅・石屋川駅・東須磨駅・御影駅・月見山駅・住吉駅・魚崎駅・須磨寺駅・山陽須磨駅・青木駅・須磨浦公園駅 ✅阪急電鉄神戸高速線: 花隈駅・徒歩7分 神戸三宮駅・高速神戸駅・新開地駅 ✅神戸高速線: 西元町駅・徒歩11分 高速神 兵庫県神戸市中央区北長狭通38550 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
✅勤務時間
[日勤]8:30～16:30 [夜勤]16:00～8:30 [準夜勤]16:00～0:00 [深夜勤]0:00～8:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
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勤務地 |
兵庫県神戸市中央区北長狭通38550 |
特徴・経験・資格 |
シフト制、夜、深夜、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、資格を活かせる、資格必須 ✅求める人物像 透析が未経験の方も大歓迎です。 2-3か月じっくり時間をかけて研修を行い、一人立ちできるまできちんと教えます。未経験で入職した先輩も、「透析って思っていたよりずっと奥が深くて楽しい！」と、今ではバリバリ活躍しています。 真摯に仕事に取り組む情熱のある方、泌尿器科の病院で、専門看護師を目指しませんか？ ✅資格 看護師・准看護師資格必須 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：✅給与 想定年収:372万円～ 想定月給：26.2万円～ 基本給:144,000円- 資格手当:50,000円 精皆勤手当:20,000円 夜勤手当:準夜5,000円/回、深夜7,000円/回（通しで12,000円/回） 賞与4ヶ月(前年度実績) 以下該当する場合に支給 住宅手当 10,000-20,000円 自分の想定給与を聞く ✅賞与 4ヶ月分 年2回 ✅昇給 有り |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり ✅福利厚生など 社会保険 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 定年制 有り（60歳） その他手当 ［交通費手当］有り 上限あり 月額50,000円 |
アクセスについて |
✅阪急神戸線: 神戸三宮駅・徒歩8分 春日野道駅・王子公園駅・六甲駅・御影駅・岡本駅 ✅本線: 神戸三宮駅・徒歩11分 春日野道駅・岩屋駅・西灘駅・大石駅・西代駅・新在家駅・板宿駅・石屋川駅・東須磨駅・御影駅・月見山駅・住吉駅・魚崎駅・須磨寺駅・山陽須磨駅・青木駅・須磨浦公園駅 ✅阪急電鉄神戸高速線: 花隈駅・徒歩7分 神戸三宮駅・高速神戸駅・新開地駅 ✅神戸高速線: 西元町駅・徒歩11分 高速神 兵庫県神戸市中央区北長狭通38550 |
会社名/店舗名 |
kira.style合同会社 |
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所在地 |
千葉県浦安市高洲６丁目２番４ |
兵庫県神戸市中央区北長狭通5-7-17
✅仕事内容
院内における看護業務及び付帯する業務
✅アピールポイント
【学べる環境があります】
・透析認定看護師が在籍しており、透析を学ぶ環境があります。
・42床の小規模病院ですが、病院機能評価を取得しており、高度な医療を提供している自身があります。
・泌尿器科/透析の経験が全くなくても、安心して働ける教育制度があります。
【働きやすい環境が整っています】
・元町駅・県庁前駅から徒歩5分程度でアクセス良好です。
・完全週休2日制、年間休日120日以上で、プライベートも充実できます。
・希望休が月4日まで取得でき、夜勤明け希望も別途出せるので、シフトの融通がききやすいです。
・病棟勤務の場合、2交代・3交代制の選択ができます。
✅職場環境
病床数
42床床（一般42床）
看護師在籍数
病棟18名、透析室15名、外来10名
看護師年齢層
20代と40代が多いです（30代はほぼいません）
子育てナース
在籍しています
一日の外来人数
約100名
看護方式
固定チーム継続受け持ち方式
看護基準
10:1
救急搬入件数
44件
夜勤回数目安
4-5回（3交代は8回程度）
電子カルテ
有り
電子カルテ導入済み。フィルムなどもなく、ペーパーレスです。
✅教育制度
発展教育支援・プリセプター制度
・クリニカルラダー制度
・泌尿器科・透析未経験の方への新人導入プログラムあり
・認定看護師・専門看護師・認定看護管理者の資格取得促進のための費用助成あり
教育制度の備考その時々の職員の状況にもよりますが、透析室でもいずれは病棟や外来をローテーションで回る事を前提に指導します。ファーストレベルを取得している師長がいるので安心です。
透析経験なしで入職する人がほとんどです。また、看護師経験が1-2年程度あれば問題なく勤務可能です。