西淀病院 大阪市西淀川区の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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西淀病院
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大阪府大阪市西淀川区野里37763
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【病院の看護師】 西淀病院看護師/常勤(夜勤あり)/病棟
給与 |
✅給与
想定年収:402万円～ 想定月給：28.3万円～ ・基本給:208,000円- 年齢給＋経験給＋職務給の合算 ・住宅手当:18,000円 ・食事手当:7,000円 ・準夜勤手当:5,500円/回※月4回試算 ・深夜勤手当:7,000円/回※月4回試算 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3ヶ月分 年2回(7月、12月)※2022年度実績のため変動有り ✅昇給 有り 年1回 |
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アクセス |
✅本線: 姫島駅・徒歩11分
千船駅・淀川駅・野田駅・福島駅・大阪梅田駅 ✅JRJR東西線: 加島駅・徒歩21分 海老江駅・新福島駅・北新地駅・大阪天満宮駅・大阪城北詰駅・京橋駅 大阪府大阪市西淀川区野里37763 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
✅勤務時間
[日勤]8:45～17:30 [準夜勤]16:30～1:15 [深夜勤]0:30～9:15 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 60分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり) 【休日・休暇】 ✅休日・休暇 [休日] 4週8休＋季節休暇11日 希望休:月4日 [休暇] 有給休暇:法定通り 産前産後休暇:産前・産後各8週 育児休暇 結婚休暇:10日取得可能 忌引休暇:忌引対象者により取得可能日数異なる 生理休暇:年12日 介護休暇:対象者1名につき1年間5日、2名以上1年間10日限度 子の看護休暇:お子さん1名につき1年間5日、2名以上1年間10日限度 [年間休日] 123日程度 ✅有給消化率 80%程度 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
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勤務地 |
大阪府大阪市西淀川区野里37763 |
特徴・経験・資格 |
長期、夜、深夜、ボーナス・昇給あり、ブランクOK、在宅ワーク・内職、資格を活かせる、資格必須 ✅求める人物像 ・経験は少なくても、向上心をもった方 ・優しく患者さんに接する気持ちをもった方。 ・挨拶ができる方。 ✅資格 看護師・准看護師資格必須 |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：✅給与 想定年収:402万円～ 想定月給：28.3万円～ ・基本給:208,000円- 年齢給＋経験給＋職務給の合算 ・住宅手当:18,000円 ・食事手当:7,000円 ・準夜勤手当:5,500円/回※月4回試算 ・深夜勤手当:7,000円/回※月4回試算 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3ヶ月分 年2回(7月、12月)※2022年度実績のため変動有り ✅昇給 有り 年1回 |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり ✅福利厚生など 社会保険 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 定年制 有り（62歳） 再雇用制度 再雇用制度有り その他手当 ［交通費手当］有り 実費支給(上限なし) ※半径2km以内は支給無し |
アクセスについて |
✅本線: 姫島駅・徒歩11分 千船駅・淀川駅・野田駅・福島駅・大阪梅田駅 ✅JRJR東西線: 加島駅・徒歩21分 海老江駅・新福島駅・北新地駅・大阪天満宮駅・大阪城北詰駅・京橋駅 大阪府大阪市西淀川区野里37763 |
会社名/店舗名 |
kira.style合同会社 |
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所在地 |
千葉県浦安市高洲６丁目２番４ |
＜強みの医療＞
・内科系が強い病院です。
・糖尿病の指導医がおり、患者さんが多いです。
・昔は工業地帯だったこともあり、呼吸器内科に強みがあります。
・急性期だけでおわらず在宅医療への連携が強みです。
＜ちょっと自信はないけど、急性期をしたい人にピッタリ＞
・地域密着型で内科系中心。少し緩やかな急性期病院です。
・中途でも経験にあわせて入職フォロー充実しています。
・カウセリングシステムがあり、こっそりカウンセラーに相談できます。
・経験の少ない方、ブランクの多い方々を多数受け入れてきた実績があります。
＜ 認定看護師がおり、指導します。 ＞
・皮膚・排泄ケア認定看護師
・がん性疼痛認定看護師（5階病棟の師長）
・訪問看護認定看護師
＜長期勤務者が多い＞
・毎年、産休取得者が10名程度でます。ほとんどが復職します。
・離職率低く、新卒の看護師さんの定着率も高いです。
・勤続していくと、どんどん昇給していきます。
・離職率は1桁です（大阪の平均13％）
大阪府大阪市西淀川区野里3-5-22
✅仕事内容
病院内における看護業務、および付帯する業務
✅アピールポイント
・1947年に設立された218床のケアミックス病院です。
・現在の急性期病院では寄り添うという実践が難しいですが、こちらは極力、優しい寄り添える医療看護に注力しています。ターミナル期の高齢患者が最後に釣りをしたいという願いを数人の医療者が支えて、叶えたというエピソードが有名です。また、地域の皆様のための病院という意識が強く、地域からいただいたお声を大切にしています。
・3交代で週39時間労働です。
・住宅手当や食事手当等、福利厚生が充実しています。
✅職場環境
病床数
218床床（一般218床）
看護師年齢層
20代後半-30代前半
子育てナース
家庭両立・子育て看護師も多く在籍しています。
看護方式
PNS(プリセプター制実施)
看護基準
7:1
救急搬入件数
2,400件/年
夜勤回数目安
準夜勤、深夜勤 それぞれ月4回程度
電子カルテ
有り
SOAP
✅教育制度
発展教育支援毎年新卒を10名を目処に採用しており、研修カリキュラムを作成しています。
関連のCLでは、小児実習の受け入れも行っており、法人全体として教育の風土が整っています。
訪問看護と連携したものもあります。
他の民意連の病院との研究会などもあります。（大阪は4病院加入）