リハビリ訪問看護ステーションファミリア 大東市の求人情報

「その人らしいライフスタイルとは何か」を常に考えています。
障がいを持った方の「本来の能力を引き出す」ことを常に心掛け、ご利用者さまの機能回復を全力でサポートいたします。
昨今、在宅での療養生活をご希望される方が増えてきているなか、在宅では難しい問題が多く存在しています。「できない」ことが壁となり、ご本人さまをはじめご家族さまが住み慣れた家での療養を「あきらめる」といった選択になることがあります。
当ステーションは障がいを持った方がいかに自分らしく生活を営むことができるかを考え、実現に向けて取り組んでいます。機能の回復を決して「あきらめない」という思いと、「できない」壁を少しでも低くし、また取り除くという思いでサービスの提供に努めています。
「病気になったからもう仕方がない」「もう良くなることがない」などというお声をよく耳にしますが、当ステーションではそのようなお声に親身に寄り添いながら誠心誠意サポートいたします。また、「家族が病気になり、どうしていいかわからない」「介護をしたことがない」などというご家族さまの不安な気持ちが少しでも和らげるように、援助・助言いたします。

大阪府大東市氷野3-3-17

✅仕事内容
ご利用者さま宅やグループホームにおける訪問看護業務（1日平均4-5件）
緊急訪問及びオンコール対応あり（研修期間終了後）
初回面接・サービス担当者会議・退院前カンファレンスへの出席
指示書依頼書、計画書、報告書、その他業務上必要な書類の作成
ご利用者さまに関わる連絡調整

✅アピールポイント
【事業所特徴】
・大阪や神戸市に訪問看護ステーションをお持ちで、障がい児通所支援事業への展開もしている株式会社S&Sが運営する訪問看護ステーションです。
・法人内に様々な資格保有者が在籍しています。(二次救命処置インストラクター、喀痰吸引指導、呼吸療法認定士、精神科作業療法士など)
・小児から高齢者まで幅広い年齢層、疾患の対応を行っており、学べる環境がございます。

【勤務条件】
・9時-17時の1日7時間勤務です。
・年俸制で年収400万円‐です。

【教育体制】
・同行回数:人によりますが、しっかり教えます。
・外部研修・内部研修の内容:有
・研修頻度:有
資格取得などの支援制度:学会・研修費等の助成
教育訓練休暇を入社時に付与
ブランク明けの教育制度:ベテラン看護師がいるのでご安心下さい。

✅職場環境
看護師在籍数
常勤10名(内1名兼務)
看護師年齢層
30代後半
子育てナース
在籍有り
1日当たりの訪問件数（目安）
4件～4.5件
訪問先
混合
主な訪問看護種別（分）
30分;60分
医療依存度
普通
体制
チーム制
ターミナル患者
少数
精神疾患
無
小児患者
無
病院併設
無し
電子カルテ
有り

✅教育制度
発展教育支援内外部研修制度(研修費等の助成あり)
ブランクサポート経験豊富な看護師が同行しますのでご安心下さい。