あおば訪問看護ステーション 摂津市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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あおば訪問看護ステーション
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大阪府摂津市東一津屋13-3
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【日勤のみ/訪問看護の看護師】 あおば訪問看護ステーション看護師/常勤(日勤のみ)
給与 |
✅給与
想定年収:360~424万円 想定月給:27~32万円 ・基本給:180,000円-200,000円 ・資格手当:40,000円 ・訪問手当:50,000円-80,000円 自分の想定給与を聞く ✅賞与 2ヶ月分 年2回※実績により変動有り ✅昇給 有り |
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アクセス |
✅大阪モノレール線: 摂津駅・徒歩22分
大日駅・沢良宜駅・門真市駅・南茨木駅・宇野辺駅・万博記念公園駅・山田駅・千里中央駅・少路駅 大阪府摂津市東一津屋13-3 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
✅勤務時間
[日勤]8:45~17:45 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態 常勤(日勤のみ) 【休日・休暇】 ✅休日・休暇 [休日] シフト制 [休暇] 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇(法定通り) [年間休日] 108日 ✅有給消化率 80%程度 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
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勤務地 |
大阪府摂津市東一津屋13-3 |
特徴・経験・資格 |
シフト制、ボーナス・昇給あり、未経験歓迎、ブランクOK、在宅ワーク・内職、資格を活かせる、資格必須 ✅求める人物像 「安心」と「信頼される温かい看護」の提供に賛同してくれる看護師さんをお待ちしております。 ✅資格 看護師・准看護師資格必須 |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:✅給与 想定年収:360~424万円 想定月給:27~32万円 ・基本給:180,000円-200,000円 ・資格手当:40,000円 ・訪問手当:50,000円-80,000円 自分の想定給与を聞く ✅賞与 2ヶ月分 年2回※実績により変動有り ✅昇給 有り |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり ✅福利厚生など 社会保険 完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険) 定年制 有り(60歳) 再雇用制度 再雇用制度有り その他手当 [交通費手当]有り 常勤:上限15,000円/月 非常勤:上限500円/日額 |
アクセスについて |
✅大阪モノレール線: 摂津駅・徒歩22分 大日駅・沢良宜駅・門真市駅・南茨木駅・宇野辺駅・万博記念公園駅・山田駅・千里中央駅・少路駅 大阪府摂津市東一津屋13-3 |
会社名/店舗名 |
kira.style合同会社 |
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所在地 |
千葉県浦安市高洲6丁目2番4 |
【小児訪問看護への想い】
訪問看護を利用する子どもたちのほとんどは、命をかけてこの世に生まれ、小さな身体で病院での治療を頑張って過ごしてきました。そして、無事にお父さんやお母さん、そして兄弟のいるお家に帰って来られます。
近年、在宅医療技術の発達により、従来入院治療が必要であった小児の在宅医療が可能になり、その数は増加している傾向にあります。退院後は、お子さまやご家族がこれからの生活を受け止めることからスタートとなります。
鼻からチューブを入れて栄養補給している子どもや、気管切開をして人工呼吸器をつけている子どもも、退院しておうちに帰ることができます。「自宅で過ごすことは、お子さまにとっても幸せなこと」である一方、それはご家族に大きな負担を強いられる状況にもなります。しかし、その手助けをするのが訪問看護師です。
私たちも地域医療に携わる専門職の一員として、様々な障がいを抱えながら頑張っている子どもたちと、そのご家族が安心して生活を笑顔で送れるよう支えられる存在になりたい、そんな想いで小児訪問看護をはじめました。
大阪府摂津市東一津屋13-3
✅仕事内容
小児から高齢者までの在宅訪問看護業務です
処置:経管栄養、在宅中心静脈栄養療法(IVH)、点滴・静脈注射、膀胱留置カテーテル、腎ろう・膀胱ろう、在宅酸素療法(HOT)、人工呼吸療法(レスピレーター、ベンチレーター)、在宅自己腹膜灌流(CAPD)、褥瘡処置、人工肛門(ストマ)、人工膀胱、気管カニューレ、吸引、疼痛管理など
✅アピールポイント
【事業所特徴】
・小児から高齢者まで対応しています。
・ご自宅や施設にて療養中の方に対して、「安心」と「信頼される温かい看護」の 提供を目指しています。
・子育て中の看護師も在籍しており、お互い様の精神で子育てへの理解があります。
・主に摂津市周辺の訪問です。
【勤務条件】
・土日祝日を含むシフト制です。
・訪問手段は車・自転車・バイク・徒歩とあり運転免許がない方も勤務可能です。
・オンコールはファーストとセカンドコールの2名体制です。
【教育体制】
・ベテラン看護師が丁寧に指導します。
・ほとんど全員が未経験からスタートしており、入職後は同行訪問にてしっかりサポートします。
✅職場環境
看護師在籍数
常勤5名、非常勤3名
看護師年齢層
30-50代
子育てナース
在籍有り
1日当たりの訪問件数(目安)
5件~6件
訪問先
混合
主な訪問看護種別(分)
30分;60分
医療依存度
高
体制
チーム制
ターミナル患者
少数
精神疾患
少数
小児患者
有
病院併設
無し
✅教育制度
発展教育支援看護技術スキルアップ研修を実施します(1-3時間程度)。
ブランクサポート同行訪問による指導