株式会社フリーステーション 池田市の求人情報
- 正社員
- 看護師・准看護師・看護助手
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株式会社フリーステーション
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大阪府池田市新町45728
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【日勤のみ/訪問看護の看護師】 株式会社フリーステーション看護師/常勤(日勤のみ)
給与 |
✅給与
想定年収:448~520万円 想定月給:34~40万円 ※別途対象者のみ支給 ・担当手当:(15名まで)1,000円/名、(16-20名)1,500円/名、(21-25名)2,000円/名 ・オンコール手当:(月-金曜日)1,000円/日、(土曜日)2,000円/日、日曜日:3,000円/日 自分の想定給与を聞く ✅賞与 ご登録後、お問い合わせください ✅昇給 有り 評価制度に準ずる |
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アクセス |
✅阪急宝塚線: 石橋阪大前駅・徒歩29分
蛍池駅・豊中駅・岡町駅・曽根駅・服部天神駅・庄内駅 大阪府池田市新町45728 |
雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
✅勤務時間
[日勤]8:45~17:30 ✅休憩時間 45分 ✅雇用形態 常勤(日勤のみ) 【休日・休暇】 ✅休日・休暇 【常勤の場合】 [休日] 日曜日+他シフトによる週休2日制 [休暇] リフレッシュ休暇(年1回3日間以上の連続休暇) 有給休暇(試用期間終了後10日付与) [年間休日] 115日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする ✅有給消化率 80%程度 |
職種 |
看護師・准看護師・看護助手 |
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勤務地 |
大阪府池田市新町45728 |
特徴・経験・資格 |
シフト制、ボーナス・昇給あり、ブランクOK、資格を活かせる、資格必須 ✅求める人物像 人が好きな方を歓迎しています。 看護師スキル不足に不安があっても研修があるので大丈夫です。 訪問看護以外に、看護師という資格を生かして色んなことにチャレンジしたい方大歓迎です。 ✅資格 看護師・准看護師資格必須 |
勤務期間 |
勤務期間:レギュラー(長期) |
給与 |
給与:✅給与 想定年収:448~520万円 想定月給:34~40万円 ※別途対象者のみ支給 ・担当手当:(15名まで)1,000円/名、(16-20名)1,500円/名、(21-25名)2,000円/名 ・オンコール手当:(月-金曜日)1,000円/日、(土曜日)2,000円/日、日曜日:3,000円/日 自分の想定給与を聞く ✅賞与 ご登録後、お問い合わせください ✅昇給 有り 評価制度に準ずる |
待遇・福利厚生 |
交通費支給、社会保険完備、研修制度あり ✅福利厚生など 社会保険 完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険) その他手当 [交通費手当]有り 実費支給 |
アクセスについて |
✅阪急宝塚線: 石橋阪大前駅・徒歩29分 蛍池駅・豊中駅・岡町駅・曽根駅・服部天神駅・庄内駅 大阪府池田市新町45728 |
会社名/店舗名 |
kira.style合同会社 |
|---|---|
所在地 |
千葉県浦安市高洲6丁目2番4 |
医療と介護の違いは、その舞台が「治療する場」なのか「生活の場」なのかだと思います。
私たちが考える「生活の場」における「介護サービス」は、ただ単に身の回りのお世話をするというだけではありません。ご利用される方がプライドを持ち続け、これまで築いてきた人生と同じように気持良く過ごしていただくためのお手伝いをすることと思います。
これを実現させるためには、スタッフ全員が目指すところを同じにし、取り組んでいく必要があります。
そのためには、まずスタッフ自身が毎日を大切にし、豊かな心を持って、ご利用者様へのお手伝いをさせていただかなければなりません。そうすることで、実現へ一歩近づけます。私たちはご利用者様とスタッフがともに、多くの感動が生まれるようなお付き合いが続けていける関係を作っていくことを目指しております。
・ご利用者様が「うれしい」と感じること
・ご利用者様が「楽しい」と感じること
・ご利用者様が「心地良い」と感じること
・ご利用者様が「よかった」を感じること
・ご利用者様が「幸せ」を感じること
このようなことをいつも心に刻んで、サービスを提供しています。
大阪府池田市新町3-12
✅仕事内容
訪問看護における看護業務及び付帯する業務
・血圧測定や全身状態の観察
・食事や排泄のケア
・身体を清潔に保つためのケア
・褥瘡のケア
・注射、吸引などの医療行為やカテーテル類の管理
・リハビリテーション
・利用者様やご家族との療養相談と指導
・その他療養生活上必要なケア、終末期(ご自宅で最期を迎える方)の看護など
✅アピールポイント
(ステーション特徴)
・2021年に設立20周年を迎え、「幸せな社会を造る」という経営理念を掲げております。
・定年制がないため幅広い年代の方が活躍しており、勤続年数が長い方も多く在籍しています。
(勤務条件)
・日曜日固定休み。
・子育て中の看護師や子育てを経験したスタッフが多く、急なお休み等は協力し合いながら両立しています。
・有給休暇の半日利用等、お休みの相談は柔軟に対応します。
✅職場環境
看護師在籍数
常勤3名、非常勤5名
看護師年齢層
20代から60代と幅広い方が活躍中です
子育てナース
在籍あり
1日当たりの訪問件数(目安)
5件~6件
訪問先
個人宅
主な訪問看護種別(分)
30分;60分
医療依存度
普通
体制
担当制
ターミナル患者
少数
精神疾患
少数
小児患者
有
病院併設
無し
電子カルテ
有り
1人1台タブレットの支給あり(持ち帰ることは不可)
✅教育制度
発展教育支援常勤・非常勤、職種に関わらず採用時研修としてマナー研修、常勤の場合のみ全事業所に1週間程度ずつ実習を行います。研修期間中には会社の理念や方針を知っていただき各事業所の特徴を学んでいただきます。
ブランクサポート常勤は2ヶ月、非常勤は1ヶ月の教育期間を設けております。