たまプラーザ倶楽部[331] 横浜市青葉区の求人情報
- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
-
たまプラーザ倶楽部[331]
-
神奈川県 横浜市 青葉区 たまプラーザ駅周辺
-
【介護STAFF】未経験OK！中途入社が9割◇業界大手で安定して働ける◎有給消化率90%以上！
情報提供元 
_1](https://rp.serveimgscdn.com/mn/img/uploaded/a4/85/5888974jdm.jpeg)
給与 |
【給与】
月給26万9000円＋交通費 ◆上記月給額は夜勤手当6回分(54,000円)、処遇改善手当、資格手当を含みます。 ※超過分は別途支給 ※夜勤 9,000円/回 ※資格手当（介護福祉士） 5,000円/月 ◆以下別途支給 ・通勤手当（上限50,000円） ・昇給年1回 ◆処遇改善手当について ※変動あり ※介護職以外へ職種変更の場合は、対象外となります。 【給与支払】 月1回 ※給与は月末締めの翌月26日支払い ※給与振込口座は「みずほ銀行」指定となります 【交通費】 別途一部支給 ◆交通費支給 上限50,000円/月 |
|---|---|
アクセス |
東急電鉄東急田園都市線たまプラーザ 車6分
横浜市営地下鉄横浜市営地下鉄ブルーライン（あざみ野－関内）あざみ野 車8分 東急電鉄東急田園都市線あざみ野 車8分 東急電鉄東急田園都市線江田 車11分 東急電鉄東急田園都市線鷺沼 車12分 |
雇用形態 |
正社員
|
勤務時間 |
【シフト】
週5日以上 【勤務時間】 1日8時間以上 【1】募集時間帯 7:00～19:30 週5日～、1日8時間 ＜日勤帯＞ 実働8時間（休憩60分） 早番 7:00~16:00 日勤 9:00~18:00 遅番 10:30~19:30 ※上記時間帯と夜勤の組み合わせで1ヶ月単位のシフトを組みます。 ※残業はほどんどありません。 【2】募集時間帯 16:00～10:00 ＜夜勤＞16:00～10:00 実働16時間（休憩120分） ※一定の単位期間（1ヶ月単位）の変形労働時間制 |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
|---|---|
勤務地 |
神奈川県 横浜市 青葉区 たまプラーザ駅周辺 |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆職場見学OK！ お気軽にお問い合わせください♪ 【シフト】 週5日以上 【勤務時間】 1日8時間以上 【1】募集時間帯 7:00～19:30 週5日～、1日8時間 ＜日勤帯＞ 実働8時間（休憩60分） 早番 7:00~16:00 日勤 9:00~18:00 遅番 10:30~19:30 ※上記時間帯と夜勤の組み合わせで1ヶ月単位のシフトを組みます。 ※残業はほどんどありません。 【2】募集時間帯 16:00～10:00 ＜夜勤＞16:00～10:00 実働16時間（休憩120分） ※一定の単位期間（1ヶ月単位）の変形労働時間制 |
給与 |
【給与】 月給26万9000円＋交通費 ◆上記月給額は夜勤手当6回分(54,000円)、処遇改善手当、資格手当を含みます。 ※超過分は別途支給 ※夜勤 9,000円/回 ※資格手当（介護福祉士） 5,000円/月 ◆以下別途支給 ・通勤手当（上限50,000円） ・昇給年1回 ◆処遇改善手当について ※変動あり ※介護職以外へ職種変更の場合は、対象外となります。 【給与支払】 月1回 ※給与は月末締めの翌月26日支払い ※給与振込口座は「みずほ銀行」指定となります 【交通費】 別途一部支給 ◆交通費支給 上限50,000円/月 |
待遇・福利厚生 |
昇給あり,社会保険完備 ・昇給 年1回（前年度実績：1,000円～2,000円/月） ・賞与 年2回（前年度実績：計1.9ヶ月分） ・処遇改善一時金（特定含む） 年１回（前年度実績：支給あり） ・住宅手当あり 賃貸契約者本人のみ月8,200円 ・通勤手当あり 月額上限50,000円 ・研修制度：ＯＪＴ、施設内研修、法人研修、外部研修 ・資格取得支援制度あり 介護福祉士・介護支援専門員の受験料全額補助 ※合格時 ・社会保険各種完備 ・退職金共済任意加入 |
会社名/店舗名 |
株式会社創生事業団 |
|---|---|
事業内容 |
有料老人ホーム |
所在地 |
神奈川県横浜市青葉区元石川町656344 |
情報提供元 | |
未経験OK！中途入社が9割◇業界大手で安定して働ける◎有給消化率90%以上！
未経験スタート多数！
研修体制も充実◎
十分な人員体制なので安心♪
≪月3日希望休あり≫
働きやすい環境です！
＊中途入社90%以上！
受け入れ体制が整っているから、安心してお仕事スタート！
＊希望休＆有給消化率90%以上
お休みもしっかり取れるので、メリハリつけて働けます◎
◆特別養護老人ホームにおける身体介助などのケア業務
入浴、排泄、食事の介助など日常生活の世話を行っていただきます。
◆委員会参加における運営業務