株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ 秦野市の求人情報
- 正社員
- 介護士・ケアスタッフ
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株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
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神奈川県秦野市神奈川県秦野市
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【秦野市】【介護職・ヘルパー×正社員】 介護職・ヘルパー募集★高卒以上／20代30代40代活躍★#255010
給与 |
月給272000円～
※給与の詳細については仕事内容に記載 |
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アクセス |
小田急小田原線 「鶴巻温泉」駅 徒歩2分
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雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
勤務時間：(1) 08:30～17:30 ※実働9h (休憩分)
＊変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 7時00分～16時00分 就業時間２ 8時30分～17時30分 就業時間３ 10時30分～19時30分 就業時間に関する特記事項 （４）１６：３０～９：３０ ：「休憩６０分」 シフト制 夜勤は月５回程度 勤務日数：｜休 日｜ ＜年間休日＞ 107日 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 週休２日制 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
職種 |
介護士・ケアスタッフ |
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勤務地 |
神奈川県秦野市神奈川県秦野市 |
特徴・経験・資格 |
残業月10時間以下、急募 ＜ 必須資格 ＞ ＜必要な免許・資格＞ 介護職員初任者研修（ホームヘルパー２級）以上必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 介護実務経験が１年以上～５年未満の方 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 18歳～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢未満の方を募集する為深夜時間帯勤務含む為（省令２号） ＜学歴＞ 不問 ＜ 歓迎スキル ＞ ＜ 求める人物像 ＞ |
勤務期間 |
勤務期間：レギュラー（長期） |
給与 |
給与：月給272000円～ ※給与の詳細については仕事内容に記載 |
待遇・福利厚生 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ＜退職金制度＞あり 勤続年数 2年以上 ＜定年制＞あり 定年年齢 一律60歳 ＜再雇用制度＞あり 上限年齢 上限65歳まで ＜勤務延長＞あり 上限年齢 上限65歳まで ＜昇給制度＞ あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり5,000円～10,000円（前年度実績） ＜賞与制度＞ あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 60,000円～60,0 退職金制度あり／ |
アクセスについて |
小田急小田原線 「鶴巻温泉」駅 徒歩2分 |
会社名/店舗名 |
BaseUpp（株式会社BaseUpp） |
|---|---|
所在地 |
東京都港区浜松町浜松町ダイヤビル2F |
【秦野市】【介護職・ヘルパー×正社員】月給：272,000円～276,000円／働きながらスキルアップ！「人の役に立ちたい」そんな方をお待ちしております◎
【秦野市】紹介求人☆
ショートステイ入所者の介護業務全般（食事介助・排泄介助・入浴
介助・移動介助・レクリエーションの実施など）
１フロア２５名定員で２フロアを有する施設です。お客様の介護度
は要支援１～要介護５まで様々。また、様々なお客様と関わること
により、介護スキルの向上やコミュニケーション能力を養うことが
できます。
変更範囲：変更なし
《給与詳細》
月給:272,000円～276,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
211,000円～214,000円
夜勤手当30,000円～30,000円
固定残業代あり
31,000円～32,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は、時間外の有無に関わらず２０時間分を支給。
２０時間を超える場合は別途支給。
＊記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。
実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。
＜その他の手当等付記事項＞
※月給には夜勤手当（５回分）を含む。
６回以上夜勤を行った場合は、夜勤手当６０００円／回
を加算する。
＜紹介先企業＞株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
＜採用窓口＞株式会社GR8キャリア
※この求人は株式会社GR8キャリアの紹介求人です。
※この求人は、株式会社GR8キャリアが募集している職業紹介求人です。
【株式会社GR8キャリア】
人材紹介サービス
広告代理店事業
採用代行サービス
厚生労働大臣許可番号
40-ユ-301531