Audi Volkswagen Retail Japan 株式会社 江東区の求人情報
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Audi Volkswagen Retail Japan 株式会社
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東京都江東区豊洲1-2-38
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【豊洲】アウディ／ディーラー営業／未経験OK・想定年収417万～・年休123日
情報提供元 
給与 |
月給200000円〜400000円 ◆月給例：299730円～561177円
※基本給200000円～400000円＋残業代31000円～61900円(平均残業時間20時間を想定) ＋月間インセンティブ68730円～99277円(目標100%達成時) ◆四半期インセンティブ ※77255円～231765(目標100%達成時)×年4回の支給機会 ◆賞与：126320円～252640円 ※目標100%達成時 ◆想定年収：4170000円～8010000円 ※基本給＋残業手当＋月間／四半期インセンティブ＋賞与 |
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アクセス |
＜東京都内エリアで募集中＞
配属先例：Audi 豊洲 ゆりかもめ線「豊洲駅」徒歩1分 ※配属先は入社後に決定します ※転居を伴う転勤はありません |
雇用形態 |
派遣
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勤務時間 |
フレックスタイム制／コアタイム無
（月間所定時間：8時間/日×所定勤務日数） 参考勤務時間…09:30～18:30 ※休憩：6時間以上勤務で1時間 ※月の平均残業時間：20時間程度 |
職種 |
営業 |
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勤務地 |
東京都江東区豊洲1-2-38 |
特徴・経験・資格 |
・高卒以上の方 ・社会人として1年以上就業経験ある方(雇用形態不問) ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定でもOK) |
勤務期間 |
【勤務期間】 長期歓迎 【勤務時間】昼間,夕方/夜,夕方/夜,深夜/早朝 |
給与 |
月給200000円〜400000円 ◆月給例：299730円～561177円 ※基本給200000円～400000円＋残業代31000円～61900円(平均残業時間20時間を想定) ＋月間インセンティブ68730円～99277円(目標100%達成時) ◆四半期インセンティブ ※77255円～231765(目標100%達成時)×年4回の支給機会 ◆賞与：126320円～252640円 ※目標100%達成時 ◆想定年収：4170000円～8010000円 ※基本給＋残業手当＋月間／四半期インセンティブ＋賞与 |
待遇・福利厚生 |
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・GLTD(団体長期障害所得補償保険) ・報奨金制度 ・研修制度(国内、海外) ・車割引購入、社員リース制度あり ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金 ・連続休暇制度有り(年間休日数に含む) ・屋内禁煙 |
会社名/店舗名 |
Audi Volkswagen Retail Japan 株式会社 |
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事業内容 |
【紹介元会社名】株式会社ディンプル ※応募先は株式会社ディンプルとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 人材派遣事業（（派）27-030090） 有料職業紹介事業（27-ユ-030096） 業務委託事業（インフォメーション・店舗運営 等） 教育研修事業 |
所在地 |
東京都江東区豊洲1-2-38 |
情報提供元 | |
・ご来店されたお客様のご案内
・インターネットや電話でのお客様対応
・オンラインでの商品説明や商談
・試乗のご案内
・お見積り作成、下取査定
・売買契約業務
・自動車保険の販売
・オーナー様への定期的なサポート
(点検・車検ご案内等)
など
【Audi／アウディ】正規ディーラーで
セールス業務をお任せします。
お客様は企業の経営者や士業、
クリエイティブ業界などで
トップクラスのプロフェッショナルが中心。
ただ車を販売するだけでなく
お客様のライフスタイルや価値観に寄り添い
最高のパートナーとなることが求められます。
お客様との出会いを通して
あなた自身の成長を実感できる
特別なポジションです。
入社後は、Audiの専門知識や
セールススキルはもちろん
お客様との信頼関係を築くための
人間力を高める研修も充実！
マネージャーによる手厚いサポート体制のもと
未経験からでも安心してスタートし
短期間で成果を出せる環境です。
＜求人ポイント＞
◆稼ぎたい人歓迎！年収1,000万円も目指せます◆
年齢や経験は一切不問！
あなたの頑張りを、最大限に評価します。
当社は販売台数に応じた
明確なセールスインセンティブ制度を採用しており
実績を上げれば上げるほど
収入アップに直結します。
しかもインセンティブは毎月＆年4回あるので、
セールスとして非常にやりがいのある環境です。
実際、入社数年で年収700万円を
実現している社員も多数在籍！
1000万円プレイヤーへの道も
決して遠い夢ではありません！！
あなたの実力次第でどこまでも稼げるー
そんな環境で、夢を掴みませんか？
＜研修＞
商品知識や技術、人間性を高めるための
豊富な研修を用意。
入社後は教育プログラムに則り
eラーニングやOJTで仕事を身に付けます。