アンサンブル大宮日進 さいたま市北区の求人情報

  • new
  • 正社員
  • その他(飲食・フード系)
  • アンサンブル大宮日進
  • 埼玉県さいたま市北区日進町2-1914-1
  • 介護施設の利用者様の健康を「食事」で支えてください◎

情報提供元
  • アンサンブル大宮日進(埼玉県さいたま市北区/日進駅/その他(飲食・フード系))_1
  • アンサンブル大宮日進(埼玉県さいたま市北区/日進駅/その他(飲食・フード系))_1
  • アンサンブル大宮日進(埼玉県さいたま市北区/日進駅/その他(飲食・フード系))_1

給与

月給215000円 試用期間が3ヶ月あります。
その間の給与や福利厚生は変わりません。

アクセス

JR埼京線「日進駅」より徒歩3分

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00~18:00
※事業所の状況により下記の場合もあり
早番/5:00~14:00
中番/9:00~18:00
遅番/11:00~20:00
★プライベートの時間を大切にできるよう
定時での退社、有給取得を心がけています!

※勤務シフトに応じて休憩最大60分あり。詳細はお問い合わせください。

介護施設内での利用者様の栄養管理がメイン業務。
調理スタッフが作るお食事の献立を作成。
また、ときには調理スタッフと協力しあいながら調理をします。
各施設を巡回し、更なるサービスレベル向上・均一化を担っていただきます。


【サポート体制充実!】

介護士員実務者研修、介護支援専門員、介護福祉士などの資格取得のサポートあり!
また、スタッフが個別でアクセスできるe‐ラーニングのシステムで、お仕事に活用できる介護知識なども勉強できるため経験者も未経験者も安心です。

職種

その他(飲食・フード系)

勤務地

埼玉県さいたま市北区日進町2-1914-1

特徴・経験・資格

栄養士

勤務期間

【勤務期間】
長期歓迎
【勤務時間】昼間

給与

月給215000円 試用期間が3ヶ月あります。
その間の給与や福利厚生は変わりません。

待遇・福利厚生

社会保険完備、交通費支給
(5万円まで/月)、退職金制度
健康診断、諸手当(夜勤手当、資格手当、
時間外手当、家族手当、年末年始手当)
キャリアパス昇給制度(年2回)

会社名/店舗名

アンサンブル大宮日進

事業内容

"教育"と"医療福祉"を展開する「学研グループ」の介護サービス会社


*認知症ケアの専門会社として、グループホーム「愛の家」、介護付き有料老人ホーム「アンサンブル」「ファミニュー」などの施設を全国に350箇所以上展開しています。
・グループホーム      328棟
・介護付有料老人ホーム   9棟
・住宅型有料老人ホーム   1棟
・小規模多機能型居宅介護  15事業所
・デイサービスセンター   1事業所
・都市型軽費老人ホーム   10棟
・居宅介護支援事業所    1事業所
・海外           8棟
(※2024年11月現在)

≪スキルアップ・キャリアアップを応援する手厚い制度が充実しています!≫

◎キャリアアップ制度
入職したての方から施設運営・教育に携わるホーム長までを7段位に分けて、自分がどの位置にいるのか?どのように頑張ったら次のステップに上がれるか?を明確にしています。
定期昇給以外での給与アップのチャンスもあり、「やる気に繋がっている!」というスタッフからの声も挙がっています。


◎資格取得支援制度
無資格・未経験でも、入社して働きながら資格取得を目指せる制度です!
介護福祉士や介護支援専門員などの受験対策講座も会社で開催しています。
有資格者の方は資格更新の手数料負担や、各種資格に応じて手当の支給もあります。

*実務者研修の受講費/上限12万円まで支給
*介護福祉士試験の受験手数料/全額支給(18,380円※2024年度時点)
*介護支援専門員(ケアマネジャー)の更新研修費/全額または上限3万円(行政へ施設登録をしてる方は全額支給)
※ケアマネ業務をしていなくても更新研修費の支援があります!


◎その他の各種研修制度
新入社員の方だけでなく、役職ごとの研修やスキルアップのための定期研修も充実していて、どなたでも成長できる機会が豊富です。
研修への参加が難しい方は、自宅で個人学習も可能な動画研修(eラーニング)も利用可能!

(研修内容の一例)
*新入社員(中途)向け/入社時オリエンテーション、エリア内研修など
*役職者/リーダー向け・新任ホーム長向け・ホーム長研修など
*スキルアップ研修/認知症ケア研修、感染予防防止研修など

所在地

埼玉県さいたま市北区日進町2-1914-1

情報提供元