賀茂病院 京都市北区の求人情報

◎ハローワーク非公開求人
◎初任者研修と実務者研修の資格取得支援（無料）
◎介護資格と介護職経験者が多数在籍
◎お給料・休日などの条件交渉お任せください

【仕事内容】
幅広い年齢層の方が活躍されています♪

～無資格・未経験歓迎～
※本求人は【人材紹介】によるご案内です。
無資格の方には、当社の資格取得支援制度で初任者研修を無料受講いただけます。
資格取得を通じて、安心して介護の仕事をスタートできる環境を整えています。

【仕事内容】
◇病院での看護補助業務
・身体ケア（食事、排泄、入浴の介助など）
・衛生管理、環境整備 など

【学歴】
不問

【勤務形態/勤務時間】
シフト制
（1）6時30分～15時00分
（2）8時30分～17時00分
（3）12時00分～20時30分
（4）16時00分～翌9時00分

※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）
※月平均残業時間：1時間
※（1）～（3）休憩60分、（4）休憩120分
※（1）～（4）のシフトについて相談可

【休日】
年2回　計3.80ヶ月分（2022年度実績）
（1）6時30分～15時00分
（2）8時30分～17時00分
（3）12時00分～20時30分
（4）16時00分～翌9時00分

※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）
※月平均残業時間：1時間
※（1）～（3）休憩60分、（4）休憩120分
※（1）～（4）のシフトについて相談可
・週休2日制
・年間休日123日
・年次有給休暇（3ヶ月経過後付与）※基準あり
・年末年始休暇
・リフレッシュ休暇3日
・育児休業取得実績あり（復帰率100％）
・介護休業取得実績あり
・看護休業取得実績あり

【賞与】
年2回　計3.80ヶ月分（2022年度実績）

【賃金の説明・補足】
昇給：年1回　1ヶ月あたり1,700円～2,800円（2022年度実績）

◆給与内訳
・基本給：162,000円～205,500円
・調整手当：15,000円

◆別途支給
・夜勤手当：8,000円/回（療養病棟）
・早出手当：1,000円/回（障がい者病棟）
・遅出手当：750円/回（障がい者病棟）
・介護職員初任者研修以上をお持ちの方は賃金プラスあり

【通勤手当】
交通費支給あり（規定あり）

【育児休業取得実績】
あり

【応募書類など】
履歴書・資格証（お持ちの方のみ）

【この求人のポイント】
皆勤手当あり/介護休暇あり/有給休暇あり/急募/ブランク OK/未経験者歓迎/車通勤 OK/介護

【求人の特徴】
交通費別途支給/学歴不問/シフト制/年間休日120日以上/未経験者歓迎/昇給あり/資格がとれる・取得支援あり/マイカー通勤可/育児休暇あり/無資格歓迎

【特記事項】

【年齢要件は雇用対策法 １号を適用の上、制限を設けています】

本求人は株式会社キャリアデザインが掲載している人材紹介求人です。
職業紹介事業者名：株式会社キャリアデザイン
事業許可番号：27-ユ-304133

情報提供元：
Workgate(ワークゲート株式会社)